Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und koordiniere zollrechtliche Prozesse in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: FIEGE, ein innovatives Familienunternehmen mit über 150 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Karrierechancen, individuelle Förderung und ein sicherer Arbeitsplatz in familiärer Atmosphäre.
- Weitere Informationen: Vielfältige Hintergründe sind willkommen – wir schätzen Diversität!
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte Change-Management-Prozesse in internationalen Märkten.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Erfahrung im Zollbereich und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
Wir sind FIEGE. Ein Familienunternehmen, das innovative Geschäftsmodelle in den Bereichen Logistik, Digital, Real Estate und Ventures vorantreibt – und das seit über 150 Jahren. Als Innovationsführer in der Branche beschäftigen wir bei FIEGE mehr als 22.000 Mitarbeitende an rund 136 Standorten in 14 Ländern. Unsere Unternehmenskultur und der FIEGE-Erfolgsspirit machen uns einzigartig und verbinden alle unsere Kolleginnen und Kollegen. Denn wir leben familiäre Werte und ein respektvolles Miteinander. Die gemeinsame Basis dafür bildet der FIEGE Kompass mit unseren Grundsätzen für eine wertschätzende Zusammenarbeit und gute Führung.
Position
Standort: Hamburg
Anstellungsart: Vollzeit
Ab sofort: Sofort
Was Du Machst
- Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Leitung eines Teams von circa neun Mitarbeitenden verteilt auf zwei Standorte (Hamburg und Bocholt/Hamminkeln).
- Du sorgst für klare Zuständigkeiten und eine zuverlässige Zusammenarbeit.
- Du berätst und betreust Kunden in zollrechtlichen und verbrauchsteuerrechtlichen Angelegenheiten.
- Du bist zuständig für die Beantragung, die Verwaltung und das Monitoring von zollrechtlichen Bewilligungen.
- Du erstellst Monatsmeldungen und -statistiken für die Zollbehörden sowie Berichte und Statistiken für interne Zwecke und agierst dabei als Bindeglied zwischen Kunden, Dienstleistern und Zollbehörden sowie deinem Team.
- Du koordinierst administrative und kaufmännische Prozesse und sorgst für eine korrekte und transparente Dokumentation.
- Du analysierst Abläufe und Ergebnisse, erkennst Verbesserungspotenziale und setzt Optimierungen gemeinsam mit Deinem Team um.
- Du unterstützt bei Klärfällen und besonderen Vorgängen und übernimmst Verantwortung für strukturierte Lösungen.
- Du förderst den Wissensaustausch im Team und begleitest Deine Mitarbeitenden in ihrer fachlichen Weiterentwicklung.
Was Du Mitbringst
- Du weist eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung vor.
- Du bringst einschlägige Erfahrung sowie Kenntnisse im Bereich Zoll- und Außenwirtschaft mit.
- Du verfügst idealerweise über praxiserprobtes Wissen im Bereich Verbrauchsteuerabwicklung (EMCS, Führung eines Verbrauchsteuerlagers).
- Du hast Freude daran, Change-Management-Prozesse zur Weiterentwicklung der Organisation und der Teams zu gestalten, und bringst Führungskompetenz mit.
- Du kannst mit den gängigen MS-Office-Anwendungen umgehen und bist bereit, dich kontinuierlich in zoll- und außenwirtschaftlichen Themen weiterzubilden.
- Du zeichnest dich durch sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift aus.
- Du bist zu Reisetätigkeiten bereit.
Gründe Für Deinen Einstieg
- Spannende Aufgaben in internationalen Märkten
- Karrierechancen ohne Umwege
- Frühe Übernahme von Verantwortung mit viel Freiraum
- Exzellente Perspektiven durch individuelle Förderung
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einem familiären Umfeld
- Spass und Begeisterung im Team
Was Noch Bei Uns Zählt
Bei uns zählt die Qualifikation – unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung/Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen.
Teamleiter administrative Zollabwicklung (m/w/d) Arbeitgeber: FIEGE
FIEGE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur spannende Aufgaben in einem internationalen Umfeld bietet, sondern auch individuelle Förderung und Karrierechancen ohne Umwege. Unsere familiäre Unternehmenskultur in Hamburg fördert den Wissensaustausch und die persönliche Weiterentwicklung, während wir gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit viel Freiraum für Eigenverantwortung garantieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter administrative Zollabwicklung (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie FIEGE!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei FIEGE sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei FIEGE zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter administrative Zollabwicklung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei FIEGE lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FIEGE vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei FIEGE
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei FIEGE bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei FIEGE beitragen kannst.
