Senior Permitting/Project Manager - Germany

Um Net Zero zu erreichen, müssen wir große Probleme lösen. Field wird die erneuerbare Infrastruktur finanzieren, bauen und betreiben, die wir benötigen, um diese Herausforderungen anzugehen. Mit einer soliden finanziellen Grundlage und einem umfangreichen Portfolio von Projekten im Bereich Batteriespeichersysteme (BESS) in Deutschland, Großbritannien, Italien und Spanien treiben wir aktiv den Energiewandel voran.

In Deutschland expandieren wir schnell: Unser erstes Batteriespeicherprojekt mit einer Kapazität von etwa 33 MWh ist bereits in Betrieb, weitere werden bald folgen. Unser Ziel ist es, bis 2030 eine Multi-GW-Pipeline betriebsbereiter Anlagen aufzubauen, um die Stabilität und Flexibilität des deutschen Stromnetzes zu stärken.

Sie werden Teil eines wachsenden Teams mit der Möglichkeit, einen erheblichen Einfluss auf den Energiewandel auszuüben. Ihre Arbeit wird direkt zur Entwicklung eines nachhaltigen Energiesystems beitragen – mit einem hohen Maß an Verantwortung, Wachstumschancen und Raum zur Gestaltung der Zukunft.

Ihre Mission

• Übernahme und Lieferung von BESS-Projekten von der Standorteinwerbung bis zur baureifen Phase (RTB), mit voller Verantwortung für Zeitplan, Budget und Projektergebnisse.
• Verantwortung für komplexe BESS-Projekte und deren erfolgreichen Abschluss – technisch, kommerziell und strategisch.
• Gestaltung unserer Schlüsselprojekte durch detaillierte Programme und Risikoregister, um die Lieferung auf Kurs zu halten und Risiken unter Kontrolle zu halten.
• Handeln als zentrale Ansprechperson für Projekte, Leitung interdisziplinärer Teams in den Bereichen Netz, Genehmigung, Ingenieurwesen und Finanzen.

Hauptverantwortlichkeiten

• Projektbesitz: Vollständige Verantwortung für Projektzeitpläne, Budgets und Liefermeilensteine.
• Projektentwicklung & Management: Identifizierung und Bewertung potenzieller Standorte für BESS-Projekte, Koordination von Genehmigungsverfahren.
• Stakeholder-Management: Kommunikation mit Grundstückseigentümern, Kommunen und Behörden, Präsentation von Projekten für Investoren und Entscheidungsträger.
• Dokumentation & Berichterstattung: Pflege genauer Projektdokumentationen, Vorbereitung interner Memos und Projektupdates für das obere Management.
• Vertragsmanagement: Vorbereitung und Überprüfung von Verträgen.
• Lieferfokus: Vorantreiben von Projekten in Richtung RTB mit klarer Meilensteinverantwortung.

Fähigkeiten, Wissen und Expertise

• Nachgewiesene Erfahrung in der Projektentwicklung über den gesamten Lebenszyklus eines Projekts (idealerweise im Bereich Erneuerbare Energien oder Speicherung).
• Starker Projektmanagement- und Lieferansatz mit nachgewiesener Verantwortung für komplexe Projekte.
• Fähigkeit, interdisziplinäre Teams zu leiten und Entscheidungsprozesse in unsicheren Umgebungen voranzutreiben.
• Erfahrung im Management von Projektzeitplänen, Budgets und Risikoregister.
• Starkes Wissen über relevante Vorschriften und Märkte in Deutschland.
• Unabhängiger und strukturierter Arbeitsstil mit hoher Detailgenauigkeit.
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
• Fähigkeit zur Zusammenarbeit über Disziplinen hinweg und mit multikulturellen, internationalen Teams.
• Vertrautheit mit Baugenehmigungen, Umweltverträglichkeitsprüfungen und der Beauftragung erforderlicher Studien.

Vorteile

• Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket, einschließlich Teilnahme an unserem Mitarbeiteraktienprogramm.
• Bis zu 10% unternehmensweiter Bonus basierend auf der Unternehmensleistung.
• 30 Tage Jahresurlaub + Feiertage.
• €2.000 jährliches Budget für Lernen und Entwicklung.
• 1 Monat pro Jahr „Arbeiten von überall auf der Welt“-Politik.
• Psychische Gesundheitsleistungen, die allen Mitarbeitern Zugang zu Therapie und Ressourcen bieten.
• Bezahlte Freizeit für umweltfreundliche Aktivitäten.
• Hybridarbeit (Mischung aus Homeoffice und Büroarbeit).
• Globale Zusammenkünfte mit Sommer- und Winterausflügen.
• Finanzierte Teamevents wie Teamessen und vierteljährliche Treffen.
• Ein großartiger Arbeitsplatz in Berlin-Mitte.

Warum Sie sich uns anschließen sollten?

• Echter Einfluss: Sie werden tatsächlich die erneuerbare Infrastruktur aufbauen und betreiben, die wir benötigen, um Net Zero zu erreichen.
• Verantwortung übernehmen: Sie werden von Anfang an viel Verantwortung haben, um Dinge zu bewegen.
• Eine neue Branche definieren: Der Energiemarkt befindet sich in einem Paradigmenwechsel, und Sie werden eine führende Rolle dabei spielen.
• Außergewöhnliches Team: Ein vielfältiges Team mit unterschiedlichen Hintergründen, das Ihnen die Möglichkeit gibt, von erfahrenen Fachleuten zu lernen.

Unsere Werte

• Schnell handeln - Wir sind Umsetzer und Pragmatiker.
• Wissen, was man tut - Wir sind neugierig und lernen ständig dazu.
• Es richtig machen - Wir tun die Dinge richtig und schneiden keine Ecken ab.
• Für das Team arbeiten - Wir sind freundlich und zugänglich und schätzen Vielfalt.

Gleichheit, Vielfalt & Inklusion

Diverse Teams sind bessere Teams. Field setzt sich dafür ein, ein diverses und inklusives Umfeld zu schaffen, das so repräsentativ wie möglich für unsere Gesellschaft ist.