Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und sorge für reibungslose Abläufe im Hörakustik-Studio.
- Arbeitgeber: Fielmann ist mehr als ein Arbeitgeber – wir sind ein starkes Team mit einem klaren Fokus auf Entwicklung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 13. Gehalt, Prämien, Mitarbeiterrabatte und ein umfassendes Traineeprogramm.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Hörakustik und entwickle deine Führungskompetenzen in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Meisterabschluss in der Hörakustik und mehrjährige Praxiserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Bewirb dich einfach online und spare Zeit und Kosten!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Wir bei Fielmann sind mehr als Kolleginnen und Kollegen – wir sind ein Team. Unser Zusammenhalt macht uns stark. Durch neue Impulse entwickeln wir uns weiter. Mit deinem Einsatz wachsen wir – mal schneller, mal mit Bedacht. Gemeinsam finden wir das richtige Tempo und setzen die Maßstäbe von morgen.
Wir geben alles – deine Vorteile
- Umfassendes Traineeprogramm zur Vorbereitung auf deine Rolle als Führungskraft
- Attraktive Vergütung, 13. Gehalt sowie Prämienzahlungen
- Mitarbeiterrabatte für dich und deine Familie, Mitarbeiteraktien sowie zahlreiche weitere Benefits
- Breites Schulungsangebot in der Fielmann Akademie Schloss Plön oder in unseren regionalen Weiterbildungszentren
- Krisensicherer Arbeitsplatz
Wir setzen gemeinsam die Maßstäbe von morgen – deine Aufgaben
- Führe ein Team und habe die Bedürfnisse der Mitarbeitenden im Blick
- Stelle reibungslose Prozesse im Hörakustik-Studio sicher
- Verantworte die Ausbildung unseres Nachwuchses
- Berate individuell mit hörakustischer Kompetenz
Du begeisterst uns – dein Profil
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder einen Meisterabschluss in der Hörakustik
- Du bringst mehrjährige Praxiserfahrung als Hörakustiker (w/m/d) mit
- Der empathische Umgang mit Menschen bereitet dir Freude
- Als Organisationstalent arbeitest du strukturiert und verantwortungsbewusst
Klingt nach einem Job, in dem du deine Stärken zeigen kannst? Bewirb dich direkt über unser Karriereportal. Das ist nachhaltig, geht easy und spart Kosten sowie Zeit. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung inklusive möglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung!
#J-18808-Ljbffr
Leiter (w/m/d) eines Hörakustiker Teams Arbeitgeber: FIELMANN VENTURES GMBH
Kontaktperson:
FIELMANN VENTURES GMBH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter (w/m/d) eines Hörakustiker Teams
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten in der Branche, um mehr über die Unternehmenskultur bei Fielmann zu erfahren und vielleicht sogar eine persönliche Empfehlung zu erhalten.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir spezifische Beispiele über deine Führungserfahrung und deinen empathischen Umgang mit Mitarbeitern überlegst. Zeige, wie du als Teamleiter die Bedürfnisse deines Teams im Blick hast.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen in der Hörakustik. Zeige im Gespräch, dass du nicht nur die aktuellen Standards kennst, sondern auch bereit bist, innovative Ansätze zu verfolgen.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Möglichkeit, dich über die Fielmann Akademie weiterzubilden. Erwähne in deinem Gespräch, dass du an Schulungen interessiert bist, um deine Fähigkeiten als Führungskraft weiter auszubauen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter (w/m/d) eines Hörakustiker Teams
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über Fielmann: Beginne mit einer gründlichen Recherche über Fielmann. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die Werte und die spezifischen Anforderungen für die Position zu erfahren.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, deiner Ausbildungsnachweise, eventuell vorhandener Zertifikate und eines Motivationsschreibens, das deine Eignung für die Rolle als Teamleiter im Hörakustik-Studio unterstreicht.
Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben: In deinem Motivationsschreiben solltest du deine Leidenschaft für die Hörakustik und deine Führungskompetenzen betonen. Erkläre, wie du das Team führen und die Bedürfnisse der Mitarbeitenden im Blick behalten möchtest.
Reiche deine Bewerbung ein: Nutze das Karriereportal von Fielmann, um deine Bewerbung einzureichen. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FIELMANN VENTURES GMBH vorbereitest
✨Zeige deine Führungskompetenz
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast. Betone, wie du die Bedürfnisse deiner Mitarbeitenden im Blick hattest und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen.
✨Verstehe die Prozesse im Hörakustik-Studio
Informiere dich über die spezifischen Abläufe und Herausforderungen in einem Hörakustik-Studio. Sei bereit, deine Ideen zur Optimierung dieser Prozesse zu teilen und zu erläutern, wie du sicherstellen würdest, dass alles reibungslos läuft.
✨Betone deine empathischen Fähigkeiten
Da der empathische Umgang mit Menschen für diese Position wichtig ist, solltest du Beispiele anführen, die zeigen, wie du auf die Bedürfnisse von Kunden und Mitarbeitenden eingehst. Zeige, dass du in der Lage bist, individuelle Beratungen durchzuführen und auf verschiedene Persönlichkeiten einzugehen.
✨Sei strukturiert und verantwortungsbewusst
Bereite dich darauf vor, deine organisatorischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Erkläre, wie du deine Aufgaben priorisierst und welche Methoden du anwendest, um sicherzustellen, dass du alle Verantwortlichkeiten effizient und effektiv erfüllst.
