Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und sorge für die Zufriedenheit unserer Kunden.
- Arbeitgeber: Fielmann ist ein innovatives Familienunternehmen mit über 1.000 Niederlassungen in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 13. Gehalt, Mitarbeiterrabatte und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Teams und entwickle deine Führungskompetenzen in einem digitalen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Meisterabschluss in der Hörakustik und mehrjährige Praxiserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Bewirb dich einfach online und spare Zeit und Kosten!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Wir bei Fielmann sind mehr als Kolleginnen und Kollegen – wir sind ein Team. Unser Zusammenhalt macht uns stark. Durch neue Impulse entwickeln wir uns weiter. Mit deinem Einsatz wachsen wir – mal schneller, mal mit Bedacht. Gemeinsam finden wir das richtige Tempo und setzen die Maßstäbe von morgen.
Wir geben alles – deine Vorteile:
- Umfassendes Traineeprogramm zur Vorbereitung auf deine Rolle als Führungskraft
- Attraktive Vergütung, 13. Gehalt sowie Prämienzahlungen
- Mitarbeiterrabatte für dich und deine Familie, Mitarbeiteraktien sowie zahlreiche weitere Benefits
- Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Breites Schulungsangebot in der Fielmann Akademie Schloss Plön oder in unseren regionalen Weiterbildungszentren
- Familiäre Teams
- Digitales Arbeitsumfeld mit modernsten Technologien
- Krisensicherer Arbeitsplatz
Wir setzen gemeinsam die Maßstäbe von morgen – deine Aufgaben:
- Führe ein Team und habe die Bedürfnisse der Mitarbeitenden im Blick
- Setze dich für die Zufriedenheit unserer Kundinnen und Kunden ein
- Stelle reibungslose Prozesse im Hörakustikstudio sicher
- Verantworte die Ausbildung unseres Nachwuchses
- Berate individuell mit hörakustischer Kompetenz
- Wähle aus einer sehr breiten Produktpalette bedarfsgerecht das optimale Hörsystem aus
Du begeisterst uns – dein Profil:
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder einen Meisterabschluss in der Hörakustik
- Du bringst mehrjährige Praxiserfahrung in der Hörakustik mit
- Der empathische Umgang mit Menschen bereitet dir Freude
- Als Organisationstalent arbeitest du strukturiert und verantwortungsbewusst
- Du hast die Fähigkeit, Menschen zu motivieren und zu fördern
- Neuen Technologien gegenüber bist du aufgeschlossen
Klingt nach einem Job, in dem du deine Stärken zeigen kannst? Bewirb dich direkt über unser Karriereportal. Das ist nachhaltig, geht easy und spart Kosten sowie Zeit. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung inklusive möglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung!
Die Fielmann-Gruppe ist ein börsennotiertes Familienunternehmen mit Sitz in Hamburg. Über unser Omnichannel-Geschäftsmodell mit digitalen Vertriebskanälen und rund 1.000 Niederlassungen – über 300 davon mit einem Hörakustikstudio – versorgen wir unsere 27 Millionen Kundinnen und Kunden mit Brillen, Kontaktlinsen und Hörsystemen.
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Leiter (w/m/d) eines Hörakustiker Teams Leonberger Str. 98-108, 71229 Leonberg Germany Arbeitgeber: FIELMANN VENTURES GMBH
Kontaktperson:
FIELMANN VENTURES GMBH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter (w/m/d) eines Hörakustiker Teams Leonberger Str. 98-108, 71229 Leonberg Germany
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur von Fielmann geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte mehr über die Erwartungen und Herausforderungen in der Position.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Technologien im Bereich Hörakustik. Da Fielmann großen Wert auf moderne Technologien legt, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist und bereit bist, diese in deinem Team zu integrieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du ein Team erfolgreich geleitet oder motiviert hast. Dies wird dir helfen, während des Gesprächs überzeugend aufzutreten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Hörakustik! Bereite dich darauf vor, deine Motivation und dein Engagement für die Branche zu erläutern. Fielmann sucht nach jemandem, der nicht nur die fachlichen Qualifikationen hat, sondern auch eine echte Begeisterung für die Arbeit mit Menschen und deren Bedürfnissen mitbringt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter (w/m/d) eines Hörakustiker Teams Leonberger Str. 98-108, 71229 Leonberg Germany
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenskultur: Informiere dich über Fielmann und deren Werte. Das Verständnis der Unternehmenskultur hilft dir, deine Motivation und Passung im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.
Hebe deine Qualifikationen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Ausbildung oder deinen Meisterabschluss in der Hörakustik sowie deine mehrjährige Praxiserfahrung. Zeige auf, wie diese Qualifikationen dich für die Rolle des Teamleiters qualifizieren.
Persönliche Stärken betonen: Stelle deine Fähigkeiten im empathischen Umgang mit Menschen und deine Organisationstalente in den Vordergrund. Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um diese Eigenschaften zu untermauern.
Motivation und Gehaltsvorstellung: Formuliere klar, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit bei Fielmann begeistert. Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und den möglichen Eintrittstermin im Bewerbungsschreiben anzugeben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FIELMANN VENTURES GMBH vorbereitest
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, in denen du ein Team erfolgreich geführt hast. Betone, wie du die Bedürfnisse deiner Mitarbeitenden im Blick hattest und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um ihre Zufriedenheit zu gewährleisten.
✨Betone deine Kundenorientierung
Da die Zufriedenheit der Kundinnen und Kunden eine zentrale Rolle spielt, solltest du Beispiele anführen, wie du in der Vergangenheit auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist. Zeige, dass du in der Lage bist, individuelle Beratungen durchzuführen und passende Lösungen anzubieten.
✨Sprich über deine Weiterbildung
Informiere dich über die Schulungsangebote der Fielmann Akademie und bringe deine Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung zur Sprache. Dies zeigt dein Engagement und deine Motivation, in der Branche stets auf dem neuesten Stand zu bleiben.
✨Sei offen für neue Technologien
Da der Umgang mit modernen Technologien wichtig ist, solltest du deine Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Entwicklungen betonen. Bereite dich darauf vor, über Technologien zu sprechen, die du bereits genutzt hast, und wie diese deine Arbeit verbessert haben.