Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Kundenkonten und sorge für einen reibungslosen Inkasso-Prozess.
- Unternehmen: Assura, ein dynamisches und kollaboratives Unternehmen im Gesundheitswesen.
- Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, Homeoffice-Möglichkeiten und interne Schulungen.
- Weitere Informationen: Arbeite in einem respektvollen und gleichberechtigten Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Trage zu einer sinnvollen Mission bei und unterstütze Kunden in Gesundheitsfragen.
- Qualifikationen: CFC als Kaufmann/-frau, Detailgenauigkeit und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Rejoindre Assura, c’est évoluer dans un environnement collaboratif, dynamique et où chacun joue un rôle essentiel et contribue à une mission qui fait sens. Chaque jour, nous mettons notre énergie et notre expertise au service de nos clients, pour les accompagner dans leurs décisions de santé.
Au sein de notre équipe dédiée à la gestion des comptes clients, tu joues un rôle essentiel dans le suivi des primes et participations impayées. Ton objectif ? Assurer un recouvrement rigoureux et conforme aux exigences légales, tout en maintenant un contact clair et bienveillant avec les assurés.
Ce que tu fais au quotidien :
- Tu assures le suivi complet des procédures LAMal et LCA avec rigueur.
- Tu veilles à offrir un accompagnement de qualité en traitant les courriers et les appels des assurés comme des différents interlocuteurs.
- Tu accueilles les assurés en réception et garantis une prise en charge chaleureuse et efficace.
Ce que tu apportes à l’équipe :
- Titulaire d’un CFC d’employé de commerce, ton sens du détail et ta capacité d’analyse te permettent d’aborder les situations avec précision tout en gardant une vision d’ensemble.
- Reconnu pour ton esprit d’équipe et ton sens des contacts, tu sais créer des échanges constructifs et instaurer une collaboration naturelle avec tes collègues et partenaires.
- Flexible et autonome, tu t’adaptes facilement aux priorités tout en maintenant une organisation impeccable.
Tes avantages :
- 40 heures hebdomadaires pour un 100%
- Modèles de travail flexibles avec possibilité de télétravail
- Environnement de travail collaboratif, égalitaire et respectueux de tous
- Welcome days et formation interne métier
Date d’entrée : 1er juillet 2026
Durée de la mission : 5 mois
Taux d’activité : 50% - 100%
Gestionnaires contentieux - Mission temporaire de 5 mois Arbeitgeber: Figeas SA, Société de service du Groupe Assura
Assura bietet ein dynamisches und kollaboratives Arbeitsumfeld, in dem jeder Mitarbeiter eine wichtige Rolle spielt und zur sinnvollen Mission des Unternehmens beiträgt. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, der Möglichkeit zum Homeoffice und einem respektvollen Miteinander fördert Assura die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die umfassende Einarbeitung und die Welcome Days sorgen dafür, dass neue Teammitglieder sich schnell integrieren und wohlfühlen.
Kontaktdaten:
Figeas SA, Société de service du Groupe Assura Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gestionnaires contentieux - Mission temporaire de 5 mois erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Gestionnaire contentieux interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Assura auf LinkedIn. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren und deine Chancen zu erhöhen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der Rolle und überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du diese Anforderungen erfüllst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gestionnaires contentieux - Mission temporaire de 5 mois mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe in einem Stil, der zu dir passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und lässt uns einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Sprache aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das zeigt uns, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Figeas SA, Société de service du Groupe Assura vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Mission von Assura. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung eines kollaborativen und dynamischen Umfelds verstehst und bereit bist, aktiv zur Teamdynamik beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Fähigkeiten im Umgang mit Kunden oder in der Konfliktlösung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle des Gestionnaires contentieux zu verdeutlichen.
✨Stelle Fragen zur Position
Zeige dein Interesse, indem du gezielte Fragen zur Rolle und den Erwartungen stellst. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern.
✨Präsentiere deine Flexibilität und Organisation
Betone deine Fähigkeit, dich schnell an wechselnde Prioritäten anzupassen und gleichzeitig eine strukturierte Arbeitsweise aufrechtzuerhalten. Dies ist besonders wichtig für die Rolle, da du mit verschiedenen Aufgaben und Klienten interagierst.
