Deine Aufgaben
- Du berätst unsere Kunden bei der Entwicklung und Weiterentwicklung von Cyber-Security-Strategien, -Konzepten und -Architekturen.
- Du präsentierst unser Netz16 Cyber Security Portfolio in PreSales-Terminen wie Workshops, Webinaren, PoCs und technischen Sessions.
- Du entwickelst unsere Cyber-Security-Services in den Bereichen Cloud Security, Identity Security, Endpoint Security, Zero Trust und Compliance kontinuierlich weiter.
- Du übernimmst die Produktverantwortung für ausgewählte Security-Services (z. B. Managed Firewall, SIEM/SOC/MDR, Vulnerability Management oder User Awareness).
- Du betreust unsere Managed Security Services technisch und unterstützt bei Incident- und Problem-Analysen.
- Du planst, realisierst und begleitest Security-Projekte in On‑Premises-, Hybrid- und Cloud‑Umgebungen.
- Du nimmst komplexe IT- und Security‑Systeme in Betrieb, integrierst sie in bestehende Umgebungen und betreibst sie – remote oder vor Ort beim Kunden.
Dein Profil
- Du hast ein Studium im technischen oder IT-Umfeld abgeschlossen oder eine Ausbildung (z. B. als Fachinformatiker:in) – engagierte Quereinsteiger:innen mit relevanter Security-Erfahrung sind ebenfalls willkommen.
- Du verfügst über sehr gute Kenntnisse im Microsoft-Umfeld (z. B. AD/AAD/Entra ID, Windows Server, Clients, M365, Defender Suite, idealerweise Azure).
- Du bringst gute Kenntnisse moderner Netzwerktechnologien wie LAN, WAN, SD‑WAN, DNS, DHCP und Routing mit.
- Du hast Erfahrung mit gängigen Cyber‑Security-Technologien und Cloud‑Security‑Ansätzen, insbesondere Zero Trust, Cloud‑native Security, EDR/XDR sowie Secure E‑Mail/Messaging.
- Idealerweise konntest Du bereits erste Erfahrungen mit Cyber‑Security‑Frameworks und regulatorischen Anforderungen (z. B. ISO 27001, BSI‑Grundschutz, TISAX, NIS2, CIS Controls) sammeln.
- Du überzeugst durch ein professionelles Auftreten sowie Kommunikations- und Präsentationsstärke.
- Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und qualitätsorientiert – auch in anspruchsvollen Situationen.
- Du verfügst über sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Das Bieten Wir Dir
- Offene Unternehmenskultur: Erlebe eine transparente und wertschätzende Kultur – gemeinsam mehr erreichen.
- Starte durch mit einer unbefristeten Festanstellung in einem innovativen, dynamisch wachsenden Unternehmen.
- Mentoring & Onboarding: Wir begleiten dich mit Mentoring und einem individuell abgestimmten Onboarding für deinen optimalen Start.
- Gestaltungsspielraum: Setze deine Ideen eigenverantwortlich um und präge das Miteinander und die Werte unseres Unternehmens.
- Flexibilität & Work‑Life‑Balance: Profitiere von mobilem und ortsunabhängigem Arbeiten sowie einem flexiblen Arbeitszeitmodell.
- Gesundheit und Wohlbefinden: Nutze vielfältige Gesundheits‑ und Fitnessangebote über unser Work‑Life‑Portal sowie die digitalen Gesundheits‑ und Vorsorgeleistungen unseres Partners heycare.
- Mehr für dich – dank Corporate Benefits: Profitiere von exklusiven Rabatten und attraktiven Angeboten über unser Corporate Benefit Portal.
- 30 Tage Urlaub: Genieße ausreichend Zeit für Erholung und Ausgleich.
- Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Empfehle neue Kolleg:innen und sichere dir attraktive Geldprämien für erfolgreiche Einstellungen.
- Mobil & nachhaltig unterwegs: Nutze unser Bikeleasing und lease dein Wunschfahrrad oder E‑Bike zu attraktiven Konditionen.
- Vielfältige persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten, auch abteilungsübergreifend.
Mitarbeiterevents
Zusammenhalt, Verständnis und Wir‑Gefühl entstehen nicht von selbst, sondern werden aktiv bei accompio gefördert – der Spaß und das Feiern unseres gemeinsamen Erfolgs sind hierbei wesentliche Bestandteile.
Wir organisieren regelmäßig Events – Team‑Events und Team‑Building sowie gemeinsame Workshops und Fortbildungen.
Unsere Team‑ und Grundwerte sowie Kollegialität untereinander werden bei uns aktiv gelebt.
Kontaktdaten:
Figo GmbH - Retail Architecture Recruiting-Team