Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende HKLS-Projekte und koordiniere Wartung und Service.
- Unternehmen: Apleona Nordost GmbH – ein innovatives Unternehmen im Immobilienmanagement.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Entwickle dich weiter mit unseren Weiterbildungsprogrammen und genieße exklusive Mitarbeitervorteile.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Immobilienbranche in einem vielfältigen und unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Meister im Bereich HKLS oder SHK.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Apleona Nordost GmbH • Berlin Immobilien- & Objektmanagement
Unsere Experten im Immobilien- und Objektmanagement übernehmen die ganzheitliche Betreuung von Immobilien – von der Verwaltung über die Instandhaltung bis hin zur wirtschaftlichen Optimierung. Wir sorgen dafür, dass Gebäude effizient genutzt werden und ihren Wert langfristig erhalten.
Das machen Sie bei uns:
- Eigenständige Betreuung und Koordination von HKLS-Projekten im Bereich Wartung und Service
- Planung von Aufträgen, Terminen, Personal und Materialien
- Abstimmung mit Nachunternehmern, Fachfirmen und internen Abteilungen
- Kosten- und Budgetüberwachung inkl. Angebotsprüfung und Rechnungsfreigabe
- Ansprechpartner für Mitarbeiter, Kunden und Projektbeteiligte
- Sicherstellung von Arbeitssicherheit und Einhaltung der geltenden Vorschriften
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Abgeschlossene Ausbildung als Meister im Bereich HKLS oder SHK, z. B. als Installateur- und Heizungsbauermeister
- Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position wünschenswert
- Grundkenntnisse relevanter Normen (z. B. DIN, VDI, GEG) – alles Weitere lernen Sie bei uns
- Kaufmännisches Grundverständnis (Angebote, Kosten, Nachträge)
Darauf können Sie sich freuen:
- Eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Gleichberechtigung fördert
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Vorteile aus dem hauseigenen Tarifvertrag
- 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester frei
- Ein vertraglich festgesetztes Weihnachtsgeld
- Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen
- Flexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Work-Life-Balance
- Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken
- APLEONA – Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit
- Ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen.
Projektleiter (w/m/d) HKLS Arbeitgeber: Figo GmbH - Retail Architecture
Die Apleona Nordost GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Berlin eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit im Immobilien- und Objektmanagement bietet. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, flexiblen Arbeitszeitmodellen und umfangreichen Weiterbildungsprogrammen fördert das Unternehmen die persönliche und fachliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und sorgt für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Zusatzleistungen wie 30 Tagen Urlaub, Weihnachtsgeld und exklusiven Angeboten renommierter Hersteller.
Kontaktdaten:
Figo GmbH - Retail Architecture Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter (w/m/d) HKLS erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Firma hast.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Erfahrungen und Erfolge klar und deutlich. Nutze konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, um zu zeigen, wie du Probleme gelöst und Projekte erfolgreich geleitet hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter (w/m/d) HKLS mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, dich als Teil unseres Teams vorzustellen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeig deine Motivation!:Erkläre uns, warum du gerade bei Apleona Nordost GmbH arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Position des Projektleiters im Bereich HKLS? Deine Begeisterung wird uns überzeugen!
Nutze unser Bewerbungsformular!:Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht den Prozess für dich und uns einfacher. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich vielleicht bald im Team zu haben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Figo GmbH - Retail Architecture vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich HKLS vertraut. Informiere dich über relevante Normen wie DIN und VDI, damit du im Interview zeigen kannst, dass du die Branche verstehst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie du Kosten- und Budgetüberwachung durchgeführt hast oder wie du erfolgreich mit Nachunternehmern und internen Abteilungen kommuniziert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den größten Herausforderungen, die das Team derzeit hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Als Projektleiter sind Organisation und Kommunikation entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du Teams geleitet hast oder Konflikte gelöst hast. Zeige, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch gut im Umgang mit Menschen.
