Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung von Unternehmen in Krisensituationen und Entwicklung von Restrukturierungskonzepten.
- Unternehmen: Spezialisierte Beratungsgesellschaft mit interdisziplinärem Ansatz und dynamischem Team.
- Vorteile: Leistungsorientiertes Vergütungspaket, hybrides Arbeitsmodell und Karriereentwicklungsprogramm.
- Weitere Informationen: Moderne Büroräume und regelmäßige Firmenevents für ein motiviertes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Unternehmen in herausfordernden Situationen und entwickle dein Führungspotenzial.
- Qualifikationen: Erfahrung in Restrukturierungsberatung und Projektmanagement sowie starke analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
Anchor Management ist eine spezialisierte Beratungsgesellschaft für die Restrukturierungsberatung und Unternehmen in Sondersituationen. Gemeinsam mit den Anchor Rechtsanwälten begleiten wir Geschäftsführungen, Gesellschafter, Banken und Investoren mit einem integrierten Ansatz aus betriebswirtschaftlicher und rechtlicher Expertise – schnell, pragmatisch und lösungsorientiert. Anchor Management wächst – und mit uns die Verantwortung, die wir übernehmen. Für den weiteren Ausbau unserer Restrukturierungsberatung suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit.
Sie übernehmen eine zentrale Rolle in der Entwicklung unserer Beratungseinheit und beraten gemeinsam mit unseren Partnern das Top-Management mittelständischer Unternehmen, Gesellschafter und Banken in herausfordernden Krisen- und Sondersituationen.
Das erwartet Sie bei uns:
- Beratung von Geschäftsführungen, Gesellschaftern, Banken und Investoren in Krisen- und Sondersituationen
- Entwicklung, Plausibilisierung und Umsetzung von Restrukturierungs- und Sanierungskonzepten (nach IDW S6) und Independent Business Reviews einschließlich integrierter Finanzplanungen sowie Options Reviews
- Führung, Steuerung und Weiterentwicklung von Projektteams sowie aktive Ausbildung und Förderung jüngerer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
- Eigenverantwortliche Übernahme und Steuerung anspruchsvoller Projekte mit hoher Gestaltungsfreiheit
Das bringen Sie mit:
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in einer spezialisierten Beratungseinheit im Bereich Restrukturierung/Sanierung
- Nachweisbare Erfahrung in der Leitung und Steuerung komplexer Restrukturierungs- und Sanierungsprojekte sowie im Umgang mit Gesellschaftern, Kreditgebern und Investoren
- Mehrjährige und umfangreiche Erfahrung in der Erstellung, Begleitung und Umsetzung von Sanierungsgutachten nach IDW S6 sowie Independent Business Reviews und Option Reviews
- Fundierte Erfahrung in der Erstellung integrierter Finanzplanungen in Excel
- Hohe analytische und operative Kompetenz sowie eine pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Führungs-, Projektmanagement- und Kommunikationskompetenzen sowie Freude daran, Teams zu entwickeln und junge Kolleginnen und Kollegen zu fördern
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiengangs, idealerweise mit Schwerpunkt Corporate Finance, Controlling oder Accounting
- Sehr gute Kenntnisse in Excel (insbesondere Financial Modelling) und PowerPoint
- Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten auf C-Level-Ebene
- Hohe Einsatzbereitschaft, Teamorientierung und Begeisterung für anspruchsvolle Sondersituationen
Darauf können Sie sich freuen:
- Festanstellung mit leistungsorientiertem Vergütungspaket inklusive Firmenwagen
- Hohe interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Anchor Rechtsanwälten in transparenten, lösungsorientierten Teams mit hoher Leidenschaft für anspruchsvolle Sondersituationen
- Hybrides Arbeitsmodell mit Homeoffice-Regelung
- Strukturiertes Karriereentwicklungsprogramm (Anchor-Akademie, Mentoring durch erfahrene Partner, persönlicher Coach, regelmäßige Feedbackgespräche sowie individuelle Fach- und Führungsweiterbildungen)
- Sympathisches, motiviertes und hochqualifiziertes Team
- Moderne Büroräume in verkehrsgünstiger Lage
- Regelmäßige standortübergreifende Firmenevents
Senior Manager / Director (w/m/d) – Restrukturierungsberatung Arbeitgeber: Figo GmbH - Retail Architecture
Anchor Management ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein leistungsorientiertes Vergütungspaket und ein hybrides Arbeitsmodell bietet, sondern auch eine einzigartige Gelegenheit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch strukturierte Karriereprogramme und Mentoring. In einem dynamischen und unterstützenden Team arbeiten Sie eng mit erfahrenen Partnern zusammen und haben die Möglichkeit, anspruchsvolle Projekte in einem inspirierenden Umfeld zu leiten, während Sie gleichzeitig junge Talente fördern und entwickeln.
Kontaktdaten:
Figo GmbH - Retail Architecture Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Manager / Director (w/m/d) – Restrukturierungsberatung erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Konferenzen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein gut formuliertes Anschreiben kann Türen öffnen, auch wenn keine Stelle ausgeschrieben ist.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe häufige Interviewfragen und sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei Anchor Management arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Manager / Director (w/m/d) – Restrukturierungsberatung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir schätzen Ehrlichkeit und Authentizität.
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen der Position passen. So zeigst du uns, dass du die richtige Wahl für unser Team bist.
Mach es übersichtlich!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze, Aufzählungen und eine klare Schriftart. Wir wollen schnell die wichtigsten Informationen erfassen können!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Figo GmbH - Retail Architecture vorbereitet
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über Anchor Management und die spezifischen Herausforderungen in der Restrukturierungsberatung. Zeige, dass du die aktuellen Trends und Probleme in der Branche verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Konzentriere dich auf deine Rolle, die Herausforderungen, die du gemeistert hast, und die Ergebnisse, die du erzielt hast.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamleitung und -entwicklung zu sprechen. Betone, wie du jüngere Mitarbeiter gefördert hast und welche Methoden du zur Motivation deines Teams eingesetzt hast.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den zukünftigen Herausforderungen in der Restrukturierungsberatung oder wie das Unternehmen seine Beratungsansätze weiterentwickeln möchte.
