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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du bist verantwortlich für den Aufbau und die Pflege von Partnerschaften mit Unternehmen.
- Arbeitgeber: The Filmevent bietet einzigartige Filmevents, die Menschen zusammenbringen und unvergessliche Erlebnisse schaffen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten, um deine Work-Life-Balance zu unterstützen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams, das Freude und Emotionen durch Filmevents vermittelt.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb oder Partnermanagement ist von Vorteil, aber Leidenschaft zählt mehr.
- Andere Informationen: Du hast die Chance, an innovativen Projekten zu arbeiten und deine Ideen einzubringen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Es bringt Menschen zum Lachen, Staunen – manchmal sogar zum Weinen. Unsere außergewöhnlichen Filmevents schaffen Nähe, stärken Teams und machen gemeinsame Erlebnisse sichtbar. Bei The Filmevent begeisterst du Unternehmen für ein Format, das verbindet – und als gemeinsames Meisterwerk in Erinnerung bleibt.
Sales & Partnership Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Filmevent.com FRA GmbH
Kontaktperson:
Filmevent.com FRA GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales & Partnership Manager (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Event- und Filmbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen aus.
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Film-Events und Unternehmensveranstaltungen. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse von Unternehmen hast und wie deine Ideen diese erfüllen können.
✨Präsentiere deine Erfolge
Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Erfolge im Vertrieb und im Aufbau von Partnerschaften belegen. Zeige, wie du durch kreative Ansätze und strategisches Denken Mehrwert für frühere Arbeitgeber geschaffen hast.
✨Sei proaktiv
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeige veröffentlicht wird. Kontaktiere das Unternehmen direkt und zeige dein Interesse an der Position. Ein persönlicher Ansatz kann oft den Unterschied machen und dir einen Vorteil verschaffen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales & Partnership Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensvision: Informiere dich über The Filmevent und deren einzigartige Filmformate. Verstehe, wie ihre Events Menschen verbinden und welche Werte das Unternehmen vertritt.
Betone deine Verkaufsfähigkeiten: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Vertrieb und im Management von Partnerschaften hervor. Zeige konkrete Erfolge auf, die du in ähnlichen Positionen erzielt hast.
Persönliche Note im Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben persönlich und kreativ. Erkläre, warum du für die Rolle des Sales & Partnership Managers geeignet bist und wie du zur Vision von The Filmevent beitragen kannst.
Prüfe deine Unterlagen: Stelle sicher, dass alle Dokumente, einschließlich Lebenslauf und Anschreiben, fehlerfrei sind. Achte darauf, dass sie professionell formatiert und auf die Stelle zugeschnitten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Filmevent.com FRA GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die Mission und die Werte von The Filmevent. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von gemeinsamen Erlebnissen verstehst und wie deine Rolle als Sales & Partnership Manager dazu beitragen kann.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Partnerschaften aufgebaut oder Verkaufsziele erreicht hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position erfüllst.
✨Zeige Begeisterung für das Produkt
Sei leidenschaftlich über die Filmevents und deren Einfluss auf Teams und Unternehmen. Deine Begeisterung wird ansteckend sein und zeigt, dass du hinter dem Produkt stehst, was für eine Position im Vertrieb entscheidend ist.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen, um zu entscheiden, ob die Position zu dir passt.
