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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Produktion und setze Jahresziele um, während du die Effizienz steigerst.
- Arbeitgeber: Ein innovatives deutsches Unternehmen in der Orthopädie-Technik mit ca. 100 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz mit Aufstiegsmöglichkeiten und einem attraktiven Leistungspaket.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Unternehmensentwicklung und bringe deine Ideen in einem internationalen Umfeld ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Ingenieurwesen oder fachspezifische Ausbildung mit Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen bitte in deutscher oder englischer Sprache über unser Webportal einreichen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Unser Auftraggeber ist ein deutsches Industrieunternehmen mit ca. 100 Mitarbeitern im Bereich der Orthopädie-Technik. Er bietet Ihnen die Chance, sich in einem internationalen Unternehmen, mit hoher Eigenverantwortung und viel Gestaltungsspielraum einzubringen und für die weitere Unternehmensentwicklung einen wesentlichen Beitrag zu leisten. Wir suchen für eine spannende Aufgabe einen Produktionsleiter (m/w/d) zum nächst möglichen Zeitpunkt.
Aufgaben
- Umsetzung der Produktions-Jahresziele und Realisierung jährlicher Produktivitätssteigerungen
- Einhaltung, Umsetzung und Verbesserung von KPIs in der Produktion
- Weiterentwicklung und kontinuierliche Verbesserung der Produktionsstandorte in NRW (beinhaltet Qualität, Materialfluss und Produktivität)
- Schwachstellenanalysen und Einleitung geeigneter Maßnahmen
- Einhaltung der geforderten Standards
- Qualifizierung und Entwicklung der Mitarbeiter in der Produktion
- Schulung von Problemlösungstechniken zur effizienten Durchführung des KVP Prozesses
- Verantwortung von Qualität und Liefertreue im Tagesgeschäft gegenüber unseren Kunden
- Aktive Führung des KVP Prozesses in der Produktion, mit dem Ziel, Kostensteigerungen durch KVP Projekte zu egalisieren
- Innovationsentwicklung im Bereich Produktion
Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium Ingenieurwesen (Fertigungstechnik o.Ä.), bzw. abgeschlossene fachspezifische Ausbildung inkl. Weiterbildung zum Meister oder Techniker
- Mehrjährig Berufs- und Führungserfahrungen
- Kenntnisse in Lean Production bzw. Lean Management
- Analytisches und komplexes Denkvermögen
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift wünschenswert
- Bodenständiger Teamplayer mit Dienstleistungsmentalität, konzeptioneller Kreativität und hands on Mentalität
Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit Aufstiegsmöglichkeiten an strategisch verantwortungsvoller Stelle innerhalb eines profitabel wachsenden, international tätigen Unternehmens. Sie erwartet ein attraktives, der Verantwortung der Position angemessenes Leistungspaket. Wenn Sie diese Aufgabe interessiert, dann bewerben Sie sich direkt über unser Webportal unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins ausschließlich in der deutschen oder englischen Sprache. Sie können uns auch Ihre Bewerbung an zusenden. Soweit Sie vorab weitere Informationen wünschen, rufen Sie Ralf Linder unter der Tel.-Nr.: 06404-660344 an.
#J-18808-Ljbffr
Produktionsleiter m/w/d (ID: 4143MK) Arbeitgeber: FIMAD GmbH Personal Deutschland
Kontaktperson:
FIMAD GmbH Personal Deutschland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Produktionsleiter m/w/d (ID: 4143MK)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Einblicke in das Unternehmen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Orthopädie-Technik. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Innovationsentwicklung beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Lean Production und KVP-Prozessen vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse und Erfolge in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Dienstleistungsmentalität in Gesprächen. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Führung und Entwicklung von Mitarbeitern unter Beweis stellen, um zu zeigen, dass du ein echter Teamplayer bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Produktionsleiter m/w/d (ID: 4143MK)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Webseite an, um mehr über deren Werte, Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Produktionsleiter zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Führung und im Lean Management.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine analytischen Fähigkeiten und deine Erfahrung in der kontinuierlichen Verbesserung ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung direkt über das Webportal des Unternehmens ein. Achte darauf, alle geforderten Informationen und Dokumente beizufügen und überprüfe alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FIMAD GmbH Personal Deutschland vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen in der Produktionsleitung und wie du KPIs umgesetzt und verbessert hast. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere zu nennen.
✨Zeige deine Kenntnisse in Lean Management
Da Kenntnisse in Lean Production gefordert sind, solltest du in der Lage sein, deine Erfahrungen und Erfolge in diesem Bereich zu erläutern. Bereite dich darauf vor, wie du Lean-Prinzipien in der Vergangenheit angewendet hast.
✨Hebe deine Führungsqualitäten hervor
Als Produktionsleiter ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Mitarbeiterführung und -entwicklung unter Beweis stellst. Teile Beispiele, wie du Teams motiviert und geschult hast, um die Produktivität zu steigern.
✨Bereite Fragen für den Arbeitgeber vor
Zeige dein Interesse am Unternehmen, indem du Fragen zur Unternehmenskultur, den Herausforderungen in der Produktion oder den Zielen des Unternehmens stellst. Dies zeigt, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
