Junior Netzwerkadministrator (m/w/d)
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Junior Netzwerkadministrator (m/w/d)

Junior Netzwerkadministrator (m/w/d)

Dortmund Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue und warte unsere Netzwerkinfrastruktur und unterstĂĽtze im IT-Betrieb.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen im Mittelstand mit Fokus auf innovative Netzwerktechnologien.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, hybrides Arbeiten, Gleitzeit und gezielte Weiterbildungen warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv Netzwerke mit und arbeite eng mit erfahrenen Kolleg:innen zusammen.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Fachinformatik oder vergleichbare Qualifikation sowie erste Netzwerkerfahrung.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein schneller Bewerbungsprozess – wir freuen uns auf dich!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Mittelstand | Hybrid (3-4 Tage Remote) | Dortmund

Du hast erste Erfahrung mit Netzwerktechnik und willst nun richtig durchstarten? Du möchtest nicht nur unterstützen, sondern in Zukunft auch Netzwerke aktiv mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig.

Aufgaben

  • UnterstĂĽtzung bei der Betreuung und Wartung der Netzwerkinfrastruktur (Switches, Router, Firewalls)
  • Mitarbeit im täglichen IT-Betrieb und First-Level-Support fĂĽr Netzwerkfragen
  • Dokumentation von Netzwerktopologien, Ă„nderungen und Konfigurationen
  • Begleitung von Netzwerkprojekten wie Umstellungen, Erweiterungen oder Optimierungen
  • Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleg:innen in der IT-System- und Netzadministration

Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation
  • Erste praktische Erfahrung mit Netzwerken und Windows-Serverumgebungen
  • Grundlagen in TCP/IP, DNS, DHCP, Routing, Switching
  • Lernbereitschaft, Sorgfalt und SpaĂź an Technik
  • Teamgeist und Kommunikationsfreude

Wir bieten

  • 30 Urlaubstage – fĂĽr gut Erholung
  • Hybrides Arbeiten – 2–3 Tage Remote sind Standard
  • Gleitzeit & Work-Life-Balance – weil dein Leben nicht bei der Arbeit aufhört
  • Gezielte Weiterbildungen – wir fördern dein Know-how
  • Firmenwagen – je nach Position & Bedarf
  • Flache Hierarchien & kurze Entscheidungswege – du wirst gehört
  • Schneller & unkomplizierter Bewerbungsprozess – wir melden uns!

Klingt gut? Dann lass uns sprechen! Direkt bewerben oder einfach locker Kontakt aufnehmen: Carolin Schäfer ( c.schaefer@finalconnect.de ) oder unter 0211 73065332. Ich freue mich auf deine Bewerbung!

Junior Netzwerkadministrator (m/w/d) Arbeitgeber: FINAL CONNECT GmbH

Als mittelständisches Unternehmen in Dortmund bieten wir dir als Junior Netzwerkadministrator (m/w/d) die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit 30 Urlaubstagen, hybriden Arbeitsmodellen und gezielten Weiterbildungen fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern sorgen auch für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Flache Hierarchien und ein offenes Miteinander ermöglichen es dir, aktiv an spannenden Netzwerkprojekten mitzuwirken und deine Ideen einzubringen.
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Kontaktperson:

FINAL CONNECT GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Junior Netzwerkadministrator (m/w/d)

✨Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der IT-Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

✨Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends in der Netzwerktechnik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und Interesse an neuen Technologien hast. Das kann dich von anderen Bewerbern abheben.

✨Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Übe, wie du deine bisherigen Erfahrungen mit Netzwerken und Problemlösungen klar und präzise darstellst.

✨Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit! Da enge Zusammenarbeit mit Kollegen gefordert ist, kannst du Beispiele aus der Vergangenheit nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Netzwerkadministrator (m/w/d)

Netzwerktechnik
Erfahrung mit Switches und Routern
Kenntnisse in Firewalls
First-Level-Support
Dokumentation von Netzwerktopologien
TCP/IP Grundlagen
DNS Kenntnisse
DHCP Kenntnisse
Routing und Switching
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeit
Lernbereitschaft
Sorgfalt
Technikaffinität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Position des Junior Netzwerkadministrators interessierst. Betone deine Leidenschaft für Netzwerktechnik und wie du in Zukunft aktiv zur Gestaltung von Netzwerken beitragen möchtest.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Gehe in deinem Lebenslauf und Anschreiben auf deine bisherigen Erfahrungen mit Netzwerktechnik ein. Nenne spezifische Projekte oder Aufgaben, die du bereits durchgefĂĽhrt hast, um deine Eignung fĂĽr die Stelle zu unterstreichen.

Zeige deine Lernbereitschaft: Betone in deiner Bewerbung deine Lernbereitschaft und deine Freude an Technik. Dies ist besonders wichtig, da das Unternehmen Wert auf Weiterbildungen legt. Erwähne, wie du dich in der Vergangenheit weitergebildet hast oder welche neuen Technologien du gerne erlernen möchtest.

Achte auf eine klare Struktur: Sorge dafür, dass deine Bewerbung gut strukturiert und übersichtlich ist. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu trennen, und achte auf eine klare Sprache. Dies zeigt, dass du sorgfältig arbeitest und die Anforderungen an die Dokumentation von Netzwerktopologien verstehst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FINAL CONNECT GmbH vorbereitest

✨Vorbereitung auf technische Fragen

Stelle sicher, dass du die Grundlagen von Netzwerktechnik, wie TCP/IP, DNS und DHCP, gut verstehst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten, um dein Wissen zu demonstrieren.

✨Praktische Beispiele einbringen

Bereite einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, in denen du Netzwerke betreut oder Probleme gelöst hast. Dies zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Fähigkeiten.

✨Teamgeist betonen

Da die Stelle enge Zusammenarbeit mit Kollegen erfordert, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.

✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten und der Work-Life-Balance, um zu zeigen, dass dir diese Aspekte wichtig sind.

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