Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Finanzen und HR, unterstütze bei der Lohnabrechnung und Personaladministration.
- Unternehmen: Etablierte Architektur-Firma mit hohem Qualitätsstandard und innovativen Projekten.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Sozialleistungen und moderne Büros.
- Weitere Informationen: Vielfältige Teamevents und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Trage aktiv zum Unternehmenserfolg bei und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung in Finanzen oder HR, sehr gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Our client is an established and successful architecture company in the Sursee LU area, implementing demanding construction projects with thoughtful solutions, high expertise, and a pronounced quality standard.
In an exclusive mandate, we are looking for a committed and reliable personality as a Finance & HR employee who contributes actively to the company's success with expertise, initiative, and responsibility.
Responsibilities
- Work in accounts payable and receivable, including dunning
- Conduct various financial accounting
- Assist in monthly reporting and year-end closing
- Handle the entire personnel administration from entry to exit
- Support in the payroll process and monitoring of time tracking
- Process illness, accident, and EO registrations and coordinate with authorities and insurance
Qualifications
- Commercial training with further education in finance, HR, or fiduciary (with federal diploma)
- Work experience in the field
- Very good German spoken and written
- Proficient in MS Office, especially Excel
What We Offer
- Flexible working hours thanks to an annual working time model
- Attractive social insurance solutions
- State-of-the-art office facilities with top-notch technical infrastructure
- Varied team events and joint activities throughout the year
- Collegial, partnership-based, and appreciative teamwork Open company culture that greatly values input from employees
- Employee gifts
- Mobile subscription
- Additional vacation purchase possible
- Individual and targeted further training opportunities
- …and much more.
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Fachperson Finanzen & HR 40% Arbeitgeber: FinanceTalent
Das Amt für Gesundheit im Kanton Zürich ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, aktiv an der Gestaltung der Spitallandschaft mitzuwirken. Mit einem starken Fokus auf interdisziplinäre Zusammenarbeit und einer zentralen Lage in Zürich profitieren Sie von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das sowohl persönliche als auch berufliche Entwicklung fördert. Hier erwarten Sie spannende Herausforderungen im Gesundheitswesen, gepaart mit einer wertschätzenden Unternehmenskultur und attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Fachperson Finanzen & HR 40% erhalten könntest
✨Präsentiere dein Portfolio!
In der Architektur zählt dein Portfolio mehr als alles andere. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten, sei es digitale Entwürfe oder Pläne, online präsentieren kannst. Plattformen wie Behance oder Archinect sind super, um Sichtbarkeit zu gewinnen und dein Können zu zeigen.
✨Nutze lokale Architektur-Events!
Besuche lokale Architektur-Events oder -Messen, um in Kontakt mit Architekten und Firmen zu treten. Oft gibt es dort Gelegenheiten, Teilzeitstellen zu werden, und du kannst dein Netzwerk erweitern. Networking ist in unserer Branche goldwert!
✨Mache dir Ausbildungseinrichtungen zunutze!
Wenn du noch studierst, dann sprich mit deiner Hochschule! Viele Universitäten haben Karrierezentren, die speziell für Architektur-Studenten Stellenangebote haben. Zeige Initiative und frag nach, ob sie Kontakte knüpfen können oder Informationen über Teilzeitstellen haben.
✨Bewerbe dich direkt über unsere Webseite!
Wenn du bei einem Unternehmen wie FinanceTalent arbeiten möchtest, zögere nicht, dich direkt über unsere Webseite zu bewerben. Teilzeitstellen werden oft nicht groß beworben, also sei proaktiv und zeige dein Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachperson Finanzen & HR 40% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein kreatives Portfolio!:In der Architektur ist es super wichtig, dass du uns dein kreatives Portfolio präsentierst. Mach es zu einem zentralen Bestandteil deiner Bewerbung! Zeig uns Entwürfe, Projekte oder Pläne, an denen du gearbeitet hast, und erkläre kurz, welche Rolle du dabei hattest. Das gibt uns ein gutes Gefühl für deinen Stil und deine Fähigkeiten.
Betonung deiner technischen Fähigkeiten:Vergiss nicht, deine technischen Fähigkeiten hervorzuheben, wie z.B. Erfahrung mit CAD-Programmen, 3D-Modellierung oder auch BIM-Software. Diese Dinge sind in der Architektur unerlässlich! Mach eine Liste deiner Kenntnisse und füge diese in die CV ein. Wenn du spezielle Zertifikate hast, die deine Qualifikationen unterstreichen, zeig sie uns!
Starte mit deiner Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du auf jeden Fall erklären, warum du in der Architektur arbeiten möchtest und was du aus dieser Teilzeitstelle bei FinanceTalent lernen willst. Wir suchen nicht nur nach Fähigkeiten, sondern auch nach Menschen, die leidenschaftlich sind und in dieser Branche wachsen wollen!
Flexibilität betonen:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, dass du auch deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar kommunizierst. Mach uns klar, wann du arbeiten kannst und dass du bereit bist, dich in ein bestehendes Team bei FinanceTalent einzufügen. Das gibt uns Sicherheit bei der Planung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FinanceTalent vorbereitet
✨Portfolio auf Zack bringen
Egal ob du noch am Anfang deiner architektonischen Karriere stehst oder bereits einige Projekte hast – dein Portfolio ist dein wichtigstes Verkaufsargument! Sorge dafür, dass deine besten Arbeiten gut präsentiert sind, vielleicht sogar in Form von Skizzen, Modellen und digitalen Visualisierungen. Das gibt den Leuten bei FinanceTalent ein gutes Gefühl für deinen Stil und deine Fähigkeiten.
✨Technische Fragen vorbereiten
In der Architektur wird oft dein technisches Wissen geprüft. Sei bereit, Fragen zu aktuellen Bauvorschriften, Materialien und nachhaltigem Design zu beantworten. Überlege dir, wie du dein Wissen zu diesen Themen mit praktischen Beispielen aus deinen bisherigen Projekten verknüpfen kannst.
✨Flexibilität und Lernbereitschaft betonen
Da du eine Teilzeitstelle anstrebst, wird FinanceTalent wahrscheinlich wissen wollen, wie du deine Zeit managen kannst. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit verschiedenen Projekten zu sprechen und wie du dich schnell in neue Aufgaben einarbeiten kannst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der Entwicklung deiner Fähigkeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit und Kommunikation
In der Architektur ist Zusammenarbeit das A und O. Bereite dir ein paar Beispiele vor, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du kommunizierst. Vielleicht gab es Missverständnisse oder Herausforderungen, mit denen du umgegangen bist – auf solche Szenarien kann man immer gut eingehen!
