Fachberater Auslagerungsmanagement / Drittparteienrisikomanagement (m/w/d)

Fachberater Auslagerungsmanagement / Drittparteienrisikomanagement (m/w/d)

Frankfurt am Main Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
F

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sei der zentrale Ansprechpartner für Auslagerungsmanagement und risikoorientierte Dienstleistersteuerung.
  • Unternehmen: Eine der größten Banken-IT-Dienstleister in Europa mit innovativer Kultur.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Weiterbildung und attraktive Vergütung.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des digitalen Bankings und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mindestens 8 Jahre Erfahrung im Auslagerungsmanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeitenden an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir ein breites Aufgabenspektrum, in dem die individuellen Stärken hervorragend eingebracht werden können.

Der Bereich Auslagerungsmanagement gestaltet und steuert die Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern über den gesamten Lifecycle hinweg und leistet damit einen zentralen Beitrag zur sicheren und zukunftsfähigen Ausrichtung der Organisation. Im Fokus stehen die risikoorientierte Einstufung von Leistungsbezügen, eine wirksame und aufsichtskonforme Dienstleistersteuerung sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung des Drittparteienrisikomanagements im Einklang mit DORA und MaRisk.

Ihre Aufgaben:

  • Zentraler Ansprechpartner für Gremien, Kunden und Prüfer sowie Betreuung und Koordination in allen Fragen rund um das operative Auslagerungsmanagement inklusive Vertretung der Position des Unternehmens in Diskussionen und Entscheidungsprozessen.
  • Leitende fachliche Entscheidungskompetenz bei Auslegung regulatorischer Regelwerke - wie z. B. MaRisk, DORA und EBA-Guidelines – insb. bei regulatorischen Anforderungen und der Einstufung von Auslagerungen, IKT-Dienstleistungen und sonstigen Fremdleistungen.
  • Ganzheitliche und bereichsübergreifende Sicherstellung der regulatorischen Standards entlang der Prozesskette in enger Zusammenarbeit mit der 2nd Line Funktion, den Fachabteilungen sowie Querschnittsfunktionen wie Compliance, Datenschutz, Informationssicherheit, Risikomanagement, Einkauf und Recht.
  • Eigenverantwortliche Weiterentwicklung des konkretisierenden Anweisungswesens des Bereichs unter Beachtung der Regulatorik und Vorgaben der 2nd Line Funktion.
  • Heranziehung als Experte im Tagesgeschäft bei kritischen Dienstleisterkonstellationen oder komplexen Sachverhalten.
  • Erstellung fundierter Handlungsempfehlungen und Entscheidungsvorlagen für Management, Gremien und Fachbereiche sowie entsprechende Beratung auf Entscheiderebene.

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes fachbezogenes Studium im Bereich Wirtschaft, Recht, IT, Risikomanagement oder eine vergleichbare Qualifikation und mind. 8 Jahre Berufserfahrung im Auslagerungsmanagement, Drittparteienrisikomanagement oder vergleichbarer Governance in einem regulierten Umfeld (z.B. Finanz- und IT-Sektor).
  • Fundierte und nachgewiesene Kenntnisse der aufsichtsrechtlichen Rahmenwerke (MaRisk, DORA, EBA-Guidelines).
  • Erfahrung in der Bewertung und Einstufung von Auslagerungen, Dienstleistersteuerung sowie der Lösung komplexer Auslegungsfragen.
  • Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten in Diskussionen mit Prüfern, Kunden, Gremien und Dienstleistern.
  • Sehr sorgfältige, detailorientierte Arbeitsweise mit hoher fachlicher Genauigkeit.
  • Hohe Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit um unterschiedliche Interessen zusammenzubringen und tragfähige Lösungen zu entwickeln.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Ihre Benefits bei der Finanz Informatik:

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Vergünstigte Jobtickets
  • Möglichkeit, mobil zu arbeiten
  • Altersvorsorge
  • Barrierefrei
  • Betriebssport
  • Familienservice
  • Firmenevents
  • Mobiles Arbeiten
  • Kantine
  • Tarifvertrag
  • Weiterbildung
  • Fitnessförderung

Bei uns erwartet Sie eine attraktive Vergütung basierend auf Ihrer Qualifikation sowie Ihrer relevanten, praktischen Erfahrung.

Klingt interessant? Wir freuen uns auf die Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 205/B!

Sollten Sie vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Ihnen gerne Herr Alexej Geldt zur Verfügung. Sie erreichen Alexej Geldt unter Tel. 069 7432932634 oder per E-Mail unter karriere@f-i.de.

Fachberater Auslagerungsmanagement / Drittparteienrisikomanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Finanz Informatik & Co. KG

Die Finanz Informatik ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Benefits wie flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Mit über 5.000 Mitarbeitenden an mehreren Standorten fördern wir eine Kultur der persönlichen Entfaltung und des Wachstums, während wir gemeinsam die Digitalisierung im Finanzsektor vorantreiben.

F

Kontaktdaten:

Finanz Informatik & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachberater Auslagerungsmanagement / Drittparteienrisikomanagement (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten. So baust du dir ein Netzwerk auf, das dir bei deiner Jobsuche helfen kann!

Vorbereitung ist alles!

Mach dich mit den aktuellen Trends im Auslagerungsmanagement und Drittparteienrisikomanagement vertraut. Lies Fachartikel, schau dir Webinare an und sei bereit, dein Wissen im Vorstellungsgespräch unter Beweis zu stellen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!

Sei proaktiv!

Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt mit Unternehmen, die dich interessieren. Schick eine Initiativbewerbung oder frag nach möglichen Praktika. Oft gibt es mehr Möglichkeiten, als du denkst!

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du bei uns arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du den ersten Schritt machst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachberater Auslagerungsmanagement / Drittparteienrisikomanagement (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Regulatorische Kenntnisse (MaRisk, DORA, EBA-Guidelines)
Auslagerungsmanagement
Drittparteienrisikomanagement
Governance
Verhandlungsgeschick
Kommunikationsfähigkeit
Koordinationsfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Betone deine relevanten Erfahrungen!:Stell sicher, dass du deine Erfahrungen im Auslagerungsmanagement und Drittparteienrisikomanagement klar hervorhebst. Zeig uns, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf diese Rolle vorbereitet haben und welche Erfolge du erzielt hast.

Achte auf Details!:Eine sorgfältige und detailorientierte Arbeitsweise ist uns wichtig. Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind. Das zeigt uns, dass du dir Mühe gibst!

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Finanz Informatik & Co. KG vorbereitet

Verstehe die Regulatorik

Mach dich mit den relevanten regulatorischen Rahmenwerken wie MaRisk und DORA vertraut. Zeige im Interview, dass du die Anforderungen verstehst und in der Lage bist, diese in der Praxis anzuwenden.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Dienstleistern gearbeitet oder komplexe Auslegungsfragen gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und machen deine Antworten greifbarer.

Kommunikationsfähigkeit zeigen

Da du als zentraler Ansprechpartner agierst, ist es wichtig, deine Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten zu betonen. Übe, wie du unterschiedliche Interessen zusammenbringst und tragfähige Lösungen entwickelst, um dies im Interview klar zu vermitteln.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.