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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Kommunikation für unsere Kunden und arbeite an digitalen Transformationsprojekten.
- Arbeitgeber: Wir sind ein führender Banken-IT-Dienstleister in Europa mit über 5.000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und zahlreiche Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld mit besten Karrierechancen und persönlicher Entfaltung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung im Bereich Kommunikation/Vertrieb oder Wirtschaftsinformatik.
- Andere Informationen: Wir bieten auch Quereinsteigern eine Chance, die Freude an digitalen Themen haben.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen.
Für den Geschäftsbereich Vertrieb Sparkassen und Marketing, Abteilung Kundeninformation / -kommunikation, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitraum mit einer Befristung von zwei Jahren für den Standort Münster, Hannover oder Frankfurt am Main einen (Junior) Mitarbeiter (m/w/d) Kommunikation und Digitale Transformation - befristet auf 2 Jahre.
- Eigenständige Organisation und Gestaltung der Kommunikation für die Kunden der Finanz Informatik
- Einsatz von einschlägigen Kommunikationstools, damit die richtigen Informationen für die richtige Zielgruppe immer am richtigen Ort sind
- Analyse und Bewertung relevanter IT-Themen, Trends und Marktinnovationen
- Aktive Mitarbeit in Projekten mit Fokus auf Digitale Transformation
- Unterstützung bei der Aufbereitung geeigneter Inhalte für unsere zentralen Kernprodukte in Richtung der Sparkassen-Finanzgruppe, wie zum Beispiel das neue Online-Banking
- Unterstützung bei der Erstellung von digitalen Medien, wie z.B. Videoclips zur Erklärung eines Produktes
Voraussetzungen:
- Abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Kommunikation/Vertrieb, Wirtschaftsinformatik oder einer ähnlichen Fachrichtung
- Alternativ zum Studium: Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich mit mehrjähriger Berufserfahrung im Vertrieb und Marketing
- Gute Kenntnisse über moderne Kommunikationstools und deren praktische Anwendung
- Erfahrung in der Analyse und Bewertung von Markttrends
- Projekterfahrung ist wünschenswert aber nicht zwingend erforderlich
- Freude an digitalen Themen sowie Lust auf neue Aufgabenstellungen und Arbeitsweisen – Gerne geben wir motivierten Quereinsteigern eine Chance
Wir bieten Ihnen:
- Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Betriebssport
- Familienservice
- Firmenevents
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
- Jobticket
- Kantine
- Tarifvertrag
- Weiterbildung
- Fitnessförderung
Bei uns erwartet Sie eine attraktive Vergütung basierend auf Ihrer Qualifikation sowie Ihrer relevanten, praktischen Erfahrung.
(Junior) Mitarbeiter (m/w/d) Kommunikation und Digitale Transformation Arbeitgeber: Finanz Informatik GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Finanz Informatik GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior) Mitarbeiter (m/w/d) Kommunikation und Digitale Transformation
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kommilitonen, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Einblicke in den Bewerbungsprozess.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der digitalen Transformation und Kommunikation. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese für die Finanz Informatik relevant sein könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Erfahrung mit Kommunikationstools vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du diese Tools in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für digitale Themen! Bereite dich darauf vor, in einem Gespräch zu erläutern, warum du dich für die digitale Transformation interessierst und welche Ideen du für die Kommunikation innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Mitarbeiter (m/w/d) Kommunikation und Digitale Transformation
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position. Erkläre, warum du dich für die Finanz Informatik interessierst und was dich an der digitalen Transformation reizt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen mit Kommunikationstools und digitalen Medien. Zeige auf, wie du diese Kenntnisse in früheren Projekten oder Tätigkeiten angewendet hast.
Verwende klare und prägnante Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und verständlich ist. Vermeide Fachjargon, es sei denn, er ist für die Position relevant. Eine einfache und direkte Sprache macht einen besseren Eindruck.
Individualisiere deine Bewerbung: Passe deine Bewerbung an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Gehe auf die genannten Aufgaben und Qualifikationen ein und erläutere, wie du diese erfüllst oder welche Fähigkeiten du mitbringst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Finanz Informatik GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Kommunikationstools vor
Da der Job Kenntnisse über moderne Kommunikationstools erfordert, solltest du dich im Vorfeld mit den gängigen Tools vertraut machen. Überlege dir, welche Tools du bereits genutzt hast und wie sie in der digitalen Transformation eingesetzt werden können.
✨Zeige deine Begeisterung für digitale Themen
Die Stelle erfordert Freude an digitalen Themen. Bereite Beispiele vor, die deine Leidenschaft für digitale Innovationen und Trends zeigen. Das kann durch persönliche Projekte oder Erfahrungen geschehen, die du in der Vergangenheit gemacht hast.
✨Analysiere aktuelle Markttrends
Informiere dich über aktuelle Trends in der Finanz-IT und der digitalen Transformation. Sei bereit, deine Gedanken zu diesen Themen während des Interviews zu teilen und zu diskutieren, wie diese Trends die Sparkassen-Finanzgruppe beeinflussen könnten.
✨Bereite Fragen vor
Stelle sicher, dass du einige durchdachte Fragen zur Rolle und zum Unternehmen vorbereitet hast. Dies zeigt dein Interesse und deine Initiative. Fragen zu den Projekten, an denen du arbeiten würdest, oder zu den Herausforderungen, die das Unternehmen sieht, sind besonders wertvoll.
