Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte herausragende digitale Produkte und entwickle benutzerfreundliche Interfaces.
- Arbeitgeber: Wir sind ein führender Banken-IT-Dienstleister in Europa mit über 4.000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, tolle Kollegen und zahlreiche Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams in einem dynamischen Umfeld mit viel Raum für persönliche Entfaltung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Designbereich und Erfahrung in einer Digital-Agentur erforderlich.
- Andere Informationen: Standorte: Hannover, Münster oder Frankfurt; bewirb dich jetzt!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 4.000 Mitarbeitern an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Dir ein breites Aufgabenspektrum, in dem Du Deine individuelle Stärke hervorragend einbringen kannst.
Du suchst eine neue Herausforderung in einem dynamischen und innovativen Umfeld? Wir suchen eine/n kreative/n UI/UX-Designer bzw. Designerin, der unser Designteam verstärkt und uns dabei hilft herausragende digitale Produkte zu schaffen. Es erwarten Dich tolle Kollegen/-innen in einem spannenden Aufgabenbereich – bewirb Dich jetzt!
Aufgaben:- Planung, Optimierung, Anweisung und Durchsetzung von Design- und UX-Standards in Fachanwendungen
- Pflege und Weiterentwicklung des Design Systems in Figma und dessen Dokumentation
- Enge Zusammenarbeit mit Frontend-Entwicklern zur Sicherstellung einheitlicher Umsetzungen
- Entwicklung von Vorgaben für Oberflächenfrontends und Unterstützung des Markenauftritts der Sparkassen in digitalen Anwendungen
- Konzeption und Design von gebrauchstauglichen und responsiven User Interfaces
- Abgeschlossenes Studium in einem designorientierten Studiengang oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in einer Digital-Agentur oder einem ähnlichen Arbeitsumfeld
- Expertenkenntnisse im Umgang mit Figma sowie Kollaborationstools wie Jira und Confluence
- Analytische, verantwortungsvolle und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Selbstorganisation
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und soziale Kompetenz im Umgang mit unterschiedlichen Gesprächspartnern
Klingt interessant? Wir freuen uns auf die Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 155/A!
UI / UX-Designer (m / w / d) Arbeitgeber: Finanz Informatik GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Finanz Informatik GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: UI / UX-Designer (m / w / d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in den Bewerbungsprozess erhalten.
✨Tip Nummer 2
Setze dich aktiv mit den Design-Standards und Trends auseinander, die in der Banken-IT relevant sind. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein Gespür für aktuelle Entwicklungen im UI/UX-Bereich hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf Figma und andere Kollaborationstools beziehen. Du könntest gebeten werden, deine Erfahrungen und spezifische Projekte zu erläutern, also sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke in Gesprächen. Da enge Zusammenarbeit mit Frontend-Entwicklern gefordert ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: UI / UX-Designer (m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als UI/UX-Designer gefordert werden. Notiere dir wichtige Punkte, die du in deiner Bewerbung ansprechen möchtest.
Portfolio erstellen: Stelle ein Portfolio zusammen, das deine besten Arbeiten im Bereich UI/UX-Design zeigt. Achte darauf, dass es gut strukturiert ist und deine Designprozesse sowie die Ergebnisse deiner Projekte klar darstellt.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen. Betone deine Kreativität und Teamfähigkeit.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente, einschließlich Lebenslauf, Portfolio und Motivationsschreiben, korrekt formatiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Finanz Informatik GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dein Portfolio vor
Stelle sicher, dass du ein ansprechendes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten zeigt. Achte darauf, dass du die Projekte, an denen du gearbeitet hast, klar und prägnant präsentieren kannst, einschließlich deiner Rolle und der verwendeten Tools.
✨Verstehe die Design-Standards
Informiere dich über die Design- und UX-Standards, die in der Branche üblich sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen bisherigen Projekten angewendet hast. Dies zeigt dein Verständnis für die Anforderungen des Unternehmens.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da enge Zusammenarbeit mit Frontend-Entwicklern gefordert ist, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit parat haben, die deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten verdeutlichen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du Konflikte im Team gelöst hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es wichtig, Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und mehr über das Unternehmen erfahren möchtest.