Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein Expertenteam und entwickle Firewall-Prozesse weiter.
- Unternehmen: FI-TS, einer der größten IT-Outsourcing-Partner in der Finanzbranche.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Offene Feedbackkultur und spannende Herausforderungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und führe ein motiviertes Team zu Höchstleistungen.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder verwandten Bereichen und Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Stehst Du für kollegiale Zusammenarbeit, schätzt eine große Aufgabenvielfalt und übernimmst gerne Verantwortung? Dann bist Du bei FI‑TS genau richtig! Als einer der größten IT‑Outsourcing-Partner der Finanz- und Versicherungsbranche mit führenden Banken, Versicherungen und Finanzdienstleistern als Kunden betreibt FI‑TS Anwendungen und stellt Cloud-Services sowie klassische Rechenzentrumsleistungen bereit. FI‑TS gehört zur Sparkassen-Finanzgruppe und damit zur größten Kreditinstitutsgruppe in Deutschland und Europa. An fünf Standorten in Deutschland beschäftigt FI‑TS rund 1.000 Mitarbeitende.
Zur Führung unseres Teams Netze Firewalls suchen wir Dich als kommunikationsstarke, ergebnisorientierte Führungspersönlichkeit, die gemeinsam mit einem Expertenteam für höchste Ansprüche an Qualität, Compliance und Kundenzufriedenheit steht – von der Konzeption über die Bereitstellung bis hin zum Betrieb unserer Firewall Services.
So sieht der Verantwortungsbereich aus:
- Du bist für die Führung eines Experten-Teams verantwortlich ebenso wie für die organisatorische und inhaltlich-fachliche Ausrichtung unter Berücksichtigung von Schnittstellen zu anderen Teams.
- Du wendest moderne Führungsinstrumente situativ zur Steuerung und Weiterentwicklung Deines Experten-Teams an, managest aktiv die kritischen Erfolgsfaktoren und sorgst für eine offene Gesprächs- und Feedbackkultur.
- Du verantwortest die kontinuierliche Weiterentwicklung der im Team verantworteten Firewall Prozesse und Services.
- Du managest aktiv das von Dir verantwortete Budget.
- Du stellst die Einhaltung der regulatorischen und Compliance Anforderungen in Deinem Verantwortungsbereich sicher.
- Du nimmst aktiv an Audits teil und sorgst im Bedarfsfall für eine vollumfängliche und termingerechte Erledigung von Revisions- und Auditfeststellungen.
Das erwarten wir:
- Du hast ein Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik, Mathematik, Physik oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und bringst fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Bereich Netze & Firewall mit.
- Du verfügst über Erfahrungen, nicht nur in der fachlichen, sondern auch in der disziplinarischen Führung von Teams.
- Deine Arbeitsweise ist geprägt von hoher Eigeninitiative und zielorientiertem, strukturiertem Vorgehen.
- Du übernimmst gerne Verantwortung, kannst überzeugen, begeistern und Dich durchsetzen. Du denkst und handelst dabei stets unternehmerisch.
- Du bringst Offenheit für Veränderungsprozesse mit sowie für kontinuierliches Lernen und Freude am aktiven Gestalten.
- Du hast die Fähigkeit, ein motivierendes, innovationsförderndes Umfeld zu schaffen.
- Du sprichst fließend Deutsch und Englisch.
Wir bieten Kontakt Hencz, Bence Tel:
Teamleiter Netze Firewall (m/w/d) Arbeitgeber: Finanz Informatik Technologie Service GmbH & Co. KG
FI-TS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine kollegiale Zusammenarbeit und eine große Aufgabenvielfalt fördert. Mit einem klaren Fokus auf die Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter bietet das Unternehmen nicht nur attraktive Karrierechancen, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld in der dynamischen Finanz- und Versicherungsbranche. Die Zugehörigkeit zur Sparkassen-Finanzgruppe und die Standorte in Deutschland ermöglichen es den Mitarbeitenden, Teil eines stabilen und innovativen Unternehmens zu sein, das Wert auf Compliance und Qualität legt.
Kontaktdaten:
Finanz Informatik Technologie Service GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleiter Netze Firewall (m/w/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an der Firma und ihren Projekten!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Netze und Firewalls. So kannst du zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch einen echten Mehrwert bringst.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerken ist alles! Besuche Branchen-Events oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen. Oft erfährt man dort von offenen Stellen, bevor sie veröffentlicht werden. Und vergiss nicht, uns auf unserer Website zu besuchen – vielleicht haben wir genau die richtige Stelle für dich!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Soft Skills! In einem Teamleiter-Job sind Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist entscheidend. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit deinem Team zusammengearbeitet hast und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter Netze Firewall (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Hebe deine Führungskompetenzen hervor!:Da wir jemanden suchen, der ein Team leiten kann, solltest du deine Erfahrungen in der Teamführung klar darstellen. Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du dein Team motivierst und weiterentwickelst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil von StudySmarter zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Finanz Informatik Technologie Service GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von FI-TS. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von kollegialer Zusammenarbeit und Verantwortung verstehst und schätzt. Das hilft dir, einen guten Eindruck zu hinterlassen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder komplexe Projekte gemanagt hast. Diese Beispiele zeigen deine Führungsstärke und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle eine kommunikationsstarke Persönlichkeit erfordert, übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst. Achte darauf, aktiv zuzuhören und auf Fragen präzise zu antworten.
✨Frage nach den Herausforderungen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die aktuellen Herausforderungen des Teams Netze Firewalls zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Lösung beizutragen.
