Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team zur Überwachung von Betrugspräventionssystemen im Zahlungsverkehr.
- Unternehmen: Eine der größten Banken-IT-Dienstleister in Europa mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildung, Kantine und mobiles Arbeiten.
- Weitere Informationen: Spannende Projekte wie die Einführung des digitalen Euros stehen an.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des digitalen Bankings und entwickle smarte Finanzlösungen.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik und Führungserfahrung gewünscht.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeitenden an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir ein breites Aufgabenspektrum, in dem die individuelle Stärke hervorragend eingebracht werden können.
Die Abteilung steht für die Überwachung und Konfiguration der Betrugspräventionssysteme im Zahlungsverkehr. Es werden Zahlungsströme analysiert, Anomalien erkannt und Empfehlungen für Anpassungen der Regelwerke in den Instituten erstellt. Die Abteilung ist aktiv in die KI-Entwicklung und die Entwicklung der Betrugspräventionssysteme des Bereichs eingebunden. Es werden regelmäßige Reports und Adhoc-Anfragen bearbeitet. Die Abteilung ist zentraler Ansprechpartner für interne und externe Partner in Fragen der Betrugsprävention.
Aufgaben:
- Fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung und der zugeordneten Mitarbeitenden
- Führung der Mitarbeitergespräche, Weiterentwicklung und Förderung der Mitarbeitenden
- Operative Gesamtsteuerung der Abteilung, Verantwortung für die Zielerreichung sowie Ausrichtung der Abteilung entsprechend der Strategie des Bereichs sowie des Geschäftsbereichs
- Weiterentwicklung des Lösungsangebotes im Bereich ZV-Compliance
- Übernahme weiterer fachlicher Dimensionen von Berichten, die aktuell noch in anderen Abteilungen/Bereichen verantwortet werden
- Es stehen umfangreiche Projekte in den nächsten Jahren an, wie die Einführung des digitalen Euros.
Profil:
- Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung
- Führungserfahrung auf fach- oder disziplinarischer Ebene gewünscht
- Breites Verständnis und langjährige Erfahrung in der Betrugsprävention
- Hohe Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz im Umgang mit unterschiedlichsten Gesprächspartnern sowie Durchsetzungsvermögen und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden
- Kundenorientiertes sowie unternehmerisches Denken und Handeln
- Hohe Belastbarkeit sowie Bereitschaft zu regelmäßigen Reisetätigkeiten
- Flexibilität und Spaß daran, sich in unterschiedliche Themengebiete und neue Herausforderungen einzuarbeiten und auch mehr als den eigenen Auftrag im Blick zu behalten.
Klingt interessant? Wir freuen uns auf die Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 123/B!
Benefits bei der Finanz Informatik:
- Tarifvertrag – Sehr gute Rahmenbedingungen, welche durch Tarifbindung zu attraktiven Sonderzahlungen und zusätzlicher Sicherheit führen.
- Flexible Arbeitszeiten – Ob Frühaufsteher oder Spätstarter – beides möglich!
- Weiterbildung – Individuelle Förderung liegt uns am Herzen.
- Kantine – Bestens verpflegt!
- Jobticket – Günstig mit Bus und Bahn zur Arbeit und zurück!
- Altersvorsorge – Gut gewappnet fürs Alter.
- Mobiles Arbeiten – Für alle, die öfter mal von zu Hause aus arbeiten möchten.
- Eltern-Kind-Büro & pme Familienservice – Damit sich Job und Familie vereinen lassen.
- Barrierefrei – Alle Bereiche unserer drei Standorte sind auch für Menschen mit Behinderung problemlos erreichbar und nutzbar.
- Fitnessförderung – Ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement.
- Betriebssport – Bewegung und Freude stehen bei unserem Sportangebot im Mittelpunkt.
- Firmenevents – Sommerfeste, After-Work-Events, Firmenläufe, ...
Abteilungsleitung Zahlungsverkehr-Prävention Arbeitgeber: Finanz Informatik
Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister in Europa bieten wir nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld in Hannover, sondern auch zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitszeiten, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein starkes Gesundheitsmanagement. Unsere offene Unternehmenskultur fördert die persönliche Entfaltung und Karriereentwicklung, während wir gleichzeitig auf Inklusion und Familienfreundlichkeit setzen, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Abteilungsleitung Zahlungsverkehr-Prävention erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, dass du interessiert bist, und wir helfen dir, die richtigen Verbindungen zu knüpfen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Abteilungsleitung Zahlungsverkehr-Prävention anpasst. Wir können dir dabei helfen, deine Antworten zu verfeinern!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für digitale Innovationen und Betrugsprävention! Sprich über aktuelle Trends und Technologien, die du für relevant hältst. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch proaktiv denkst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung individuell zu gestalten – das macht einen großen Unterschied!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleitung Zahlungsverkehr-Prävention mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu der Position passen, für die du dich bewirbst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Finanz Informatik vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Zahlungsverkehr und Betrugsprävention. Zeige, dass du die Entwicklungen in der Banken-IT und Digitalisierung verstehst und wie diese die Arbeit der Abteilung beeinflussen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungskompetenz, Teamarbeit oder Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Abteilung. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen, die das Team erwartet.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle hohe Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten erfordert, achte darauf, während des Interviews klar und präzise zu kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
