Fachberater Ressortkoordination Anwendungsentwicklung

Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeitenden an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir ein breites Aufgabenspektrum, in dem die individuellen Stärken hervorragend eingebracht werden können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns findet jede:r seine bzw. ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits.

Responsibilities

• Koordination und Steuerung von Themen und Aufgaben im Ressort mit dem Schwerpunkt Controlling und Planung zur Unterstützung der Geschäftsführung
• Zuständigkeit für die übergreifende Planung des Ressorts, die Budget- und Forecast-Überwachung sowie die Vertretung des Ressorts in allen Forecast-Gesprächen
• Ressortvertreter in der ressortübergreifenden Arbeitsgruppe zur Mittelfristplanung
• Zentraler Ansprech- und Abstimmpartner im Projektplanungsprozess sowie für das Controlling und weitere Schnittstellen
• Workflow-Vertretung der Geschäftsführung in Berechtigungs-, Projektplanungs- und Einkaufsprozessen
• Beratung und Unterstützung der Geschäftsbereichsleitungen in der Anwendungsentwicklung, deren Geschäftsbereichsansprechpartnern (GBA), Führungskräfte und Projektleitungen

Qualifications

• Erfolgreich abgeschlossenes fachbezogenes Studium oder vergleichbare Kenntnisse (z.B. Wirtschaftsinformatik oder -wissenschaften mit technischem Verständnis)
• Mindestens acht Jahre fachbezogene Berufserfahrung
• Tiefe inhaltliche Kenntnisse und prozessuales Know-how und sowie nachweisliche Erfahrungen in der Steuerung von Budgetplanungsprozessen
• Hohe Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch sowie ausgeprägte soziale Kompetenz mit Führungskräften und unterschiedlichen Stakeholdern
• Strukturierte, analytische und selbstständige Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes konzeptionelles Denkvermögen mit einer hohen Lösungs-, Ziel- und Kundenorientierung
• Hohes Maß an Initiative und Durchsetzungsfähigkeit gepaart mit Teamgeist und Bereitschaft zur Kooperation

Benefits bei der Finanz Informatik

• Tarifvertrag - Sehr gute Rahmenbedingungen, welche durch Tarifbindung zu attraktiven Sonderzahlungen und zusätzlicher Sicherheit führen.
• Flexible Arbeitszeiten - Ob Frühaufsteher oder Spätstarter – beides möglich! Mit unserem flexiblen Arbeitszeitmodell ist Arbeiten zwischen 6:00 und 20:00 Uhr umsetzbar.
• Weiterbildung - Individuelle Förderung liegt uns am Herzen. Mit attraktiven Weiterentwicklungsprogrammen, Seminaren, berufsbegleitenden Maßnahmen und vielem mehr unterstützen wir auf dem Weg zu mehr Expertise.
• Kantine - Bestens verpflegt! Mit unseren Kantinen an allen drei Standorten ist stets für frische Energie gesorgt.
• Jobticket - Günstig mit Bus und Bahn zur Arbeit und zurück! Mit vergünstigten Tarifen machen wir das Pendeln noch leichter. Zeitgewinn inklusive.
• Altersvorsorge - Gut gewappnet fürs Alter: Unsere betriebliche Altersvorsorge sorgt mit attraktiven Leistungen für die Absicherung nach der Berufslaufbahn.
• Mobiles Arbeiten - Für alle, die öfter mal von zu Hause aus arbeiten möchten: Dank offener Kultur und moderner Technik kann bei uns ein Teil der Arbeit auch mobil erledigt werden.
• Eltern-Kind-Büro & pme Familienservice - Damit sich Job und Familie vereinen lassen: Ob mit Eltern-Kind-Büro oder mit zahlreichen weiteren Services – bei uns muss man auf nichts verzichten.
• Barrierefrei - Alle Bereiche unserer drei Standorte sind auch für Menschen mit Behinderung problemlos erreichbar und nutzbar. Gemeinsam schaffen wir Lösungen für eine erfolgreiche Inklusion.
• Fitnessförderung - Ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement: Von Gesundheitstagen über ergonomisches Arbeiten bis hin zu verschiedenen Beratungsangeboten – Das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden steht bei uns an erster Stelle.
• Betriebssport - Bewegung und Freude stehen bei unserem Sportangebot im Mittelpunkt. Wechselnde Kurse sorgen dabei an allen drei Standorten für neue Impulse.
• Firmenevents - Sommerfeste, After-Work-Events, Firmenläufe, ... Ob in Präsenz oder virtuell - mit regelmäßigen Veranstaltungen sorgen wir für Abwechslung. Mal als reine Feier, mal als Inspiration und Austausch wie bei unserem Welcome Day.