Produktmanager Cyber Security

Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeitenden an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen.

Das Cyber Defence Center bündelt Kompetenzen, Prozesse und Methoden der operativen IT-Sicherheit und koordiniert Maßnahmen zur Vorbeugung, Erkennung und Abwehr von IT-Sicherheitsvorfällen auf IT-Systemen in Verantwortung der FI.

Aufgaben:

• Verantwortung für die strategische Entwicklung und Steuerung des Produktportfolios im Bereich Cyber Security – von der Idee über die Markteinführung bis zur kontinuierlichen Weiterentwicklung
• Analyse, Priorisierung und Übersetzung von Kunden- und Marktanforderungen in klare technische Spezifikationen
• Analyse von Markt-, Wettbewerbs- und Bedrohungslagen sowie Ableitung strategischer Handlungsempfehlungen
• Enge Zusammenarbeit mit den Teams für Software-Entwicklung, IT-Operations und Qualitätssicherung und Sicherstellung der Release-Zyklen, Sicherheits- und Qualitätsstandards
• Fachliche und technische Steuerung von Projekten sowie Koordination interdisziplinär Teams und Beratung bei komplexen Fragen zu Architektur, Implementierung und Betrieb
• Beratung und Betreuung unserer Kundinnen und Kunden, Unterstützung bei der Einführung und dem Betrieb der Lösungen und Begleitung von Workshops, Schulungen und Präsentationen

Profil:

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Studienrichtung oder vergleichbare Ausbildung
• Mindestens sechs Jahre fachbezogene Berufserfahrung
• Sehr fundierte und umfangreiche kaufmännische und technische Kenntnisse im Bereich der Cyber Security
• Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie souveränes Auftreten gegenüber internen und externen Ansprechpartnern
• Hohes Maß an Eigenverantwortung, Zielorientierung und Belastbarkeit verbunden mit einer strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsweise

Benefits bei der Finanz Informatik:

• Tarifvertrag - Sehr gute Rahmenbedingungen, welche durch Tarifbindung zu attraktiven Sonderzahlungen und zusätzlicher Sicherheit führen.
• Flexible Arbeitszeiten - Ob Frühaufsteher oder Spätstarter – beides möglich!
• Weiterbildung - Individuelle Förderung liegt uns am Herzen.
• Kantine - Bestens verpflegt!
• Jobticket - Günstig mit Bus und Bahn zur Arbeit und zurück!
• Altersvorsorge - Gut gewappnet fürs Alter.
• Mobiles Arbeiten - Ein Teil der Arbeit kann auch mobil erledigt werden.
• Eltern-Kind-Büro & pme Familienservice - Damit sich Job und Familie vereinen lassen.
• Barrierefrei - Alle Bereiche unserer drei Standorte sind auch für Menschen mit Behinderung problemlos erreichbar.
• Fitnessförderung - Ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement.
• Betriebssport - Bewegung und Freude stehen bei unserem Sportangebot im Mittelpunkt.
• Firmenevents - Regelmäßige Veranstaltungen sorgen für Abwechslung.