Auf einen Blick
- Aufgaben: Konzeption und Implementierung von Frontend-Lösungen mit Java, React, HTML und CSS.
- Unternehmen: Wir sind einer der größten Banken-IT-Dienstleister in Europa mit über 5.000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge werden angeboten.
- Weitere Informationen: Die Abteilung ist ausschließlich in Münster angesiedelt.
- Warum dieser Job: Gestalte moderne Finanz-Services und arbeite direkt mit echten Nutzern im Firmenkundenbereich.
- Qualifikationen: Mindestens zwei bis drei Jahre Berufserfahrung und Kenntnisse in Java, React und agilen Methoden erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeitenden an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen.
Was uns auszeichnet: Bei uns wird nicht ins Leere entwickelt. Die Anwendungen kommen direkt in der Praxis zum Einsatz – bei echten Nutzer*innen aus dem Firmenkundenbereich. Wir arbeiten in einer stabilen Branche, setzen aber konsequent auf moderne Technologien und agile Methoden. Wer etwas bewegen möchte, findet bei uns den richtigen Platz. Hinweis: Die Abteilung ist ausschließlich in Münster angesiedelt.
Aufgaben:
- Konzeption, Implementierung und Optimierung von Frontend-Lösungen unter Anwendung spezifischer Entwicklungs-Tools und Programmiersprachen (z.B. Java, Javascript, React, HTML, CSS, TypeScript)
- Strukturierung der Software-Entwicklungsarbeit nach modernen Methoden
- Sicherstellung der System- und Produktqualität
- Durchführung von komplexen Fehleranalysen zur nachhaltigen Verbesserung von Prozessen und Systemen
- Gestaltung und Implementierung von komplexen Datenbankmodellen
- Anwendung von verschiedenen Methoden der Software-Entwicklung zur Verkürzung der Entwicklungszyklen und Sicherstellung der Softwarequalität
- Gestaltung von Methoden zur Implementierung von KI-Lösungen
- Technische Betreuung der angeschlossenen Kunden und der ETAPS-Umgebung für die verantworteten Themen der Abteilung sowie Begleitung von Releaseeinsätzen und 3rd-Level-Support
Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes fachbezogenes Studium oder vergleichbare Ausbildung
- Mindestens zwei bis drei Jahre fachbezogene Berufserfahrung
- Erweiterte Kenntnisse in Java, React, CSS, HTML, JavaScript
- Erfahrung mit Frameworks, Datenbanken, Servern, Entwicklungswerkzeugen und Entwurfsmustern
- Expertise in verschiedenen Arbeitsmethoden der Software-Entwicklung und Verständnis für IT-Sicherheit sowie verantwortungsbewusster Umgang mit KI-Werkzeugen
- Analytisches Denken und Problemlösungskompetenz sowie Teamfähigkeit
- Kenntnis moderner Devops-Prozesse und Tools sowie Expertise in agilen und klassischen Arbeitsmethoden der Software-Entwicklung
Benefits bei der Finanz Informatik:
- Tarifvertrag – Sehr gute Rahmenbedingungen, die durch Tarifbindung zu attraktiven Sonderzahlungen und zusätzlicher Sicherheit führen.
- Flexible Arbeitszeiten – Arbeiten zwischen 6:00 und 20:00 Uhr möglich.
- Weiterbildung – Individuelle Förderung, Weiterentwicklungsprogramme, Seminare und berufsbegleitende Maßnahmen.
- Kantine – Bestens verpflegt an allen drei Standorten.
- Jobticket – Günstige Tarife für Bus und Bahn zur Arbeit und zurück.
- Altersvorsorge – Betriebliche Altersvorsorge mit attraktiven Leistungen.
- Mobiles Arbeiten – Möglichkeit, einen Teil der Arbeit von zu Hause aus zu erledigen.
- Eltern-Kind-Büro & pme Familienservice – Unterstützung von Job und Familie.
- Barrierefrei – Alle Bereiche sind auch für Menschen mit Behinderung problemlos erreichbar.
- Fitnessförderung – Gesundheitsmanagement, Gesundheitstage, ergonomisches Arbeiten und Beratungsangebote.
- Betriebssport – Bewegung und Freude im Sportangebot an allen drei Standorten.
- Firmenevents – Sommerfeste, After-Work-Events, Firmenläufe, Präsenz- oder virtuelle Veranstaltungen.
Wir freuen uns über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität, unter Angabe der Kennziffer 362/B.
Software-Entwickler Frontend Firmenkunden Arbeitgeber: Finanz Informatik
Die Finanz Informatik bietet ein dynamisches Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten. Der Standort in Münster ermöglicht eine enge Zusammenarbeit im Team. Wir setzen auf moderne Technologien und agile Methoden, um die Digitalisierung voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Software-Entwickler Frontend Firmenkunden erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Finanz Informatik anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Software-Entwickler Frontend Firmenkunden bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Finanz Informatik vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software-Entwickler Frontend Firmenkunden mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Finanz Informatik klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Finanz Informatik vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
