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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative SharePoint-Lösungen und begleite den gesamten Softwareentwicklungsprozess.
- Arbeitgeber: Finanz Informatik ist ein führender IT-Dienstleister für Banken in Europa mit über 5.000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein tolles Betriebsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit KI-Technologien und verbessere die Nutzererfahrung aktiv.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Informatik oder vergleichbare Qualifikation sowie Kenntnisse in modernen Technologien.
- Andere Informationen: Mobiles Arbeiten und ein familienfreundliches Umfeld sind bei uns selbstverständlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
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Join to apply for the Softwareentwickler SharePoint role at Finanz Informatik
Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits.
Für den Geschäftsbereich End-2-End Workplace, Bereich End-2-End Office Solutions, Abteilung End-2-End Collaboration-Services suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Hannover oder Münster einen
Softwareentwickler SharePoint (m/w/d)
Innovative Softwarelösungen bieten vielfältige Chancen zur aktiven Mitgestaltung der digitalen Arbeitswelt. Die Integration und Unterstützung von KI-Technologien eröffnen dabei neue Potenziale, insbesondere in der Entwicklung nutzerfreundlicher Anwendungen.
Wir sind das Team hinter den End-2-End Collaboration-Services und sorgen dafür, dass unsere Kunden und Kollegen reibungslos zusammenarbeiten können. Dabei blicken wir stets in die Zukunft und integrieren aktiv neue Technologien, um unsere Lösungen noch intelligenter und effizienter zu machen.
Aufgaben:
- Begleitung des gesamten Softwareentwicklungsprozesses – von der detaillierten Anforderungsanalyse über Entwicklung und umfassende Tests bis hin zur erfolgreichen Implementierung und anschließender Betreuung.
- Full-Stack-Entwicklung unter Einsatz moderner Frontend-Frameworks sowie robuster Backend-Technologien (.NET). Entwicklung leistungsstarker SharePoint-Lösungen und Erweiterungen, einschließlich mobiler Anwendungen.
- Konzeption und Entwicklung von Anwendungen, die bestehende Collaboration-Services sinnvoll ergänzen und die Nutzererfahrung verbessern.
- Identifikation und Integration von KI-Potenzialen zur Erweiterung und Optimierung bestehender SharePoint-Anwendungen mit dem Ziel, Effizienz und Anwendernutzen zu steigern.
- Technische Zusammenarbeit mit externen Entwicklungspartnern, einschließlich Qualitätssicherung und fachlicher Steuerung.
- Umsetzung kundenorientierter Softwarelösungen auf Basis individueller Anforderungen sowie Beratung zu innovativen Ansätzen im SharePoint- und App-Umfeld.
- Verantwortung für Administration und Weiterentwicklung der SharePoint-Services und -Produkte unter Berücksichtigung moderner Technologien, insbesondere KI-Anbindungen und App-Integrationen.
Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/in oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung.
- Ausgeprägtes Interesse an neuen Technologien, insbesondere im Bereich Künstliche Intelligenz und App-Entwicklung.
- Praktische Kenntnisse in JavaScript, TypeScript, React, Angular und/oder ASP.NET MVC.
- Fundierte Erfahrungen in .NET, .NET Core, Entity Framework / EF Core, WebAPI sowie PowerShell.
- Erste Erfahrungen in der App-Entwicklung (z.?B. Power Apps, mobile oder Desktop-Anwendungen) sind von Vorteil.
- Hohes Maß an Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein.
- Gutes Zeit- und Kommunikationsmanagement sowie eine ausgeprägte Qualitätsorientierung.
Klingt interessant?
Wir freuen uns auf die Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 388/A!
Benefits bei der Finanz Informatik
Tarifvertrag – Sehr gute Rahmenbedingungen, welche durch Tarifbindung zu attraktiven Sonderzahlungen und zusätzlicher Sicherheit führen.
Flexible Arbeitszeiten – Ob Frühaufsteher oder Spätstarter – beides möglich! Mit unserem flexiblen Arbeitszeitmodell ist Arbeiten zwischen 6:00 und 20:00 Uhr umsetzbar.
Weiterbildung – Individuelle Förderung liegt uns am Herzen. Mit attraktiven Weiterentwicklungsprogrammen, Seminaren, berufsbegleitenden Maßnahmen und vielem mehr unterstützen wir auf dem Weg zu mehr Expertise.
Kantine – Bestens verpflegt! Mit unseren Kantinen an allen drei Standorten ist stets für frische Energie gesorgt.
Jobticket – Günstig mit Bus und Bahn zur Arbeit und zurück! Mit vergünstigten Tarifen machen wir das Pendeln noch leichter. Zeitgewinn inklusive.
Altersvorsorge – Gut gewappnet fürs Alter: Unsere betriebliche Altersvorsorge sorgt mit attraktiven Leistungen für die Absicherung nach der Berufslaufbahn.
Mobiles Arbeiten – Für alle, die öfter mal von zu Hause aus arbeiten möchten: Dank offener Kultur und moderner Technik kann bei uns ein Teil der Arbeit auch mobil erledigt werden.
Eltern-Kind-Büro & pme Familienservice – Damit sich Job und Familie vereinen lassen: Ob mit Eltern-Kind-Büro oder mit zahlreichen weiteren Services – bei uns muss man auf nichts verzichten.
Barrierefrei – Alle Bereiche unserer drei Standorte sind auch für Menschen mit Behinderung problemlos erreichbar und nutzbar. Gemeinsam schaffen wir Lösungen für eine erfolgreiche Inklusion.
Fitnessförderung – Ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement: Von Gesundheitstagen über ergonomisches Arbeiten bis hin zu verschiedenen Beratungsangeboten – Das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden steht bei uns an erster Stelle.
Betriebssport – Bewegung und Freude stehen bei unserem Sportangebot im Mittelpunkt. Wechselnde Kurse sorgen dabei an allen drei Standorten für neue Impulse.
Firmenevents – Sommerfeste, After-Work-Events, Firmenläufe, … Ob in Präsenz oder virtuell – mit regelmäßigen Veranstaltungen sorgen wir für Abwechslung. Mal als reine Feier, mal als Inspiration und Austausch wie bei unserem Welcome Day.
Seniority level
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Seniority level
Associate
Employment type
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Employment type
Full-time
Job function
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Job function
Project Management, Information Technology, and Product Management
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Industries
IT Services and IT Consulting, Banking, and Financial Services
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Hannover, Lower Saxony, Germany 5 months ago
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Software Engineer – Python (m/w/d)- enercity AG
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Hannover, Lower Saxony, Germany 1 year ago
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#J-18808-Ljbffr
Softwareentwickler SharePoint Arbeitgeber: Finanz Informatik
Kontaktperson:
Finanz Informatik HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Softwareentwickler SharePoint
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Finanz Informatik arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen des Jobs geben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der SharePoint-Entwicklung und KI-Technologien. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Technologien in deine Arbeit integrieren kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zur Full-Stack-Entwicklung und zu den verwendeten Technologien wie .NET, JavaScript und React übst. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Eigeninitiative in Gesprächen. Finanz Informatik legt großen Wert auf Zusammenarbeit und Verantwortungsbewusstsein, also bring Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung mit, die diese Eigenschaften unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Softwareentwickler SharePoint
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Fähigkeiten heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine praktischen Kenntnisse in JavaScript, TypeScript, React, Angular und .NET. Zeige, wie du diese Technologien in früheren Projekten eingesetzt hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position als Softwareentwickler SharePoint interessierst und wie deine Erfahrungen zur Unternehmenskultur von Finanz Informatik passen.
Projekte und Erfahrungen: Füge relevante Projekte oder Erfahrungen hinzu, die deine Fähigkeiten in der Full-Stack-Entwicklung und der App-Entwicklung demonstrieren. Dies könnte auch die Integration von KI-Technologien umfassen.
Anpassung der Bewerbung: Passe deine Bewerbung an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Gehe auf die Aufgaben und das Profil ein, die in der Stellenanzeige genannt werden, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl bist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Finanz Informatik vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in JavaScript, TypeScript, React, Angular und ASP.NET MVC vor dem Interview auffrischst. Diese Technologien sind entscheidend für die Rolle als Softwareentwickler SharePoint und werden wahrscheinlich während des Gesprächs thematisiert.
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die Finanz Informatik und deren Rolle in der Digitalisierung der Sparkassen-Finanzgruppe. Zeige im Interview, dass du die Mission und Vision des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung und Teamarbeit demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Teamdynamik beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob die Firma gut zu dir passt.
