Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Definition von Architekturprinzipien und Unterstützung bei der Modellierung komplexer Lösungsarchitekturen.
- Unternehmen: Wir sind einer der größten Banken-IT-Dienstleister in Europa mit über 5.000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein Jobticket für günstige Fahrten zur Arbeit.
- Weitere Informationen: Standorte sind barrierefrei und bieten eine Kantine an.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie aktiv die Digitalisierung im Bankenumfeld und entwickeln Sie innovative Finanz-Services.
- Qualifikationen: Mindestens 6 Jahre Berufserfahrung als Enterprise- oder Lead Architekt, idealerweise in Banken.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeitenden an drei Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir ein breites Aufgabenspektrum, in dem die individuellen Stärken hervorragend eingebracht werden können.
Die Technologiewelt befindet sich im Wandel – und Sie können diesen aktiv mitgestalten. Als Unternehmensarchitekt im Bankenumfeld übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der strategischen Weiterentwicklung unserer Organisation. Sie schaffen die architektonischen Grundlagen, auf denen Innovation, Digitalisierung und nachhaltiger Geschäftserfolg entstehen. Mit Ihrem Weitblick verbinden Sie Geschäftsstrategie, Prozesse und moderne IT-Landschaften zu einem klaren, zukunftsfähigen Gesamtbild.
Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Definition und Abstimmung von Architekturprinzipien, Standards und Leitplanken
- Ableitung von verbindlichen Architekturvorgaben für die Entitäten des FI Metamodells
- Sicherstellung der Ausrichtung an Strategie, IT-Zielarchitektur und regulatorischen Anforderungen
- Aufbau und/ oder Weiterentwicklung der Unternehmensarchitektur und Architektur-Governance (z. B. Architekturboard, Prozesse, FI Metamodell)
- Steuerung und Unterstützung bei der End-to-End-Modellierung von komplexen Lösungsarchitekturen
- Architekturberatung und Durchführung von interdisziplinären Workshops mit den Fachbereichen und der Entscheidungsebene
- Aufbereitung von Entscheidungsvorlagen, Präsentationen und Dokumentationen
Profil (Qualifikationen):
- Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation sowie mindestens 6 Jahre fachbezogene Berufserfahrung
- Kommunikationsstärke und Fähigkeit zum adressatengerechten Darstellen komplexer Zusammenhänge
- Ein sehr hohes Maß an Eigenverantwortung und Umsetzungsstärke
- Mehrjährige Erfahrung als Enterprise- und Lead Architekt vorzugsweise in Banken oder banknahen IT-Organisationen – Kenntnisse bankenspezifischer Regulatorik (z. B. DORA, MaRisk, etc.) sind von Vorteil
- Fundierte Kenntnisse in EAM-Frameworks (u. a. TOGAF) und Domänen-Modellen (u. a. BIAN) und praktische Kenntnisse zur Umsetzung in EAM-Werkzeugen
- Sehr gute Kenntnisse in gängigen Modellierungssprachen (u. a. BPMN, UML, ArchiMate)
Benefits bei der Finanz Informatik:
- Tarifvertrag – Sehr gute Rahmenbedingungen, die durch Tarifbindung zu attraktiven Sonderzahlungen und zusätzlicher Sicherheit führen.
- Flexible Arbeitszeiten – Arbeiten zwischen 6:00 und 20:00 Uhr möglich.
- Weiterbildung – Individuelle Förderung durch Weiterentwicklungsprogramme, Seminare, berufsbegleitende Maßnahmen und mehr.
- Kantine – Bestens verpflegt! Mit unseren Kantinen an allen drei Standorten wird frische Energie gesorgt.
- Jobticket – Günstige Bus- und Bahnfahrten zur Arbeit.
- Altersvorsorge – Betriebsrente mit attraktiven Leistungen zur Absicherung im Alter.
- Mobiles Arbeiten – Teilzeit von zu Hause möglich dank offener Kultur und moderner Technik.
- Eltern-Kind-Büro & PME Familienservice – Job und Familie können vereint werden.
- Barrierefrei – Alle drei Standorte sind barriereerreichbar.
- Fitnessförderung – Gesundheitstage, ergonomisches Arbeiten und Beratungsangebote.
- Betriebssport – Bewegung und Freude mit wechselnden Kursen an allen drei Standorten.
- Firmenevents – Sommerfeste, After-Work-Events, Firmenläufe – Präsenz oder virtuell, abwechslungsreiche Veranstaltungen.
Unternehmensarchitekt Arbeitgeber: Finanz Informatik
Die Finanz Informatik bietet attraktive Rahmenbedingungen durch Tarifbindung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten. An drei Standorten in Deutschland fördern wir eine offene Kultur mit mobiler Arbeit und einem Eltern-Kind-Büro. Unser Team gestaltet die digitale Zukunft des Bankings aktiv mit.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Unternehmensarchitekt erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Finanz Informatik bewerben
Viele Unternehmen, wie Finanz Informatik, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Unternehmensarchitekt mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Finanz Informatik und die ausgeschriebene Position Unternehmensarchitekt zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Finanz Informatik vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Finanz Informatik an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
