Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und entwickle die Cloud-Infrastruktur des Kantons Zürich weiter.
- Unternehmen: Amt für Informatik, das digitale Herz des Kantons Zürich.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, moderne Arbeitsformen und attraktive Anstellungsbedingungen.
- Weitere Informationen: Motiviertes Team mit kurzen Entscheidungswegen und viel Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation aktiv mit und führe spannende Projekte durch.
- Qualifikationen: Studium in Informatik und umfangreiche Erfahrung in Cloud und Führung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Das Amt für Informatik (AFI) ist das Informatik-Kompetenzzentrum des Kantons Zürich.
Es erbringt umfassende Dienstleistungen im Bereich der zentralen Informatikinfrastruktur und kantonsweiter Applikationen für die Direktionen, Behörden, Rechtspflege und selbständige Anstalten.
Beauftragt mit der Umsetzung der neuen Strategie Informations- und Kommunikationstechnologie (IKT) begleitet und unterstützt das Amt für Informatik den Kanton Zürich in die digitale Welt.
Cloud-Infrastruktur betreiben, weiterentwickeln und die digitale Transformation des Kantons mitgestalten.
Als Teamleiter/-in Cloud Infrastructure Services übernimmst du die fachliche und personelle Führung eines Teams von 7 Mitarbeitenden und die Verantwortung für die kantonsweite Cloud-Infrastruktur.
Gemeinsam mit deinem Team sorgst du für einen sicheren, stabilen und zukunftsgerichteten Betrieb der Cloud-Plattformen und treibst deren strategische Weiterentwicklung aktiv voran.
Das Team Cloud Services verantwortet die Azure Cloud-Infrastruktur, die virtuellen Serverplattformen sowie die Dev Ops- und Applikations-Plattformen des Kantons Zürich und arbeitet dabei eng mit den weiteren Cloud- und Backend-Teams des AFI zusammen.
Deine Aufgaben
- Du führst das Team Cloud Services fachlich und personell und entwickelst es kontinuierlich weiter.
- Du verantwortest die Pflege und Weiterentwicklung der Azure Cloud-Infrastruktur, der virtuellen Serverplattformen sowie der Dev Ops- und Applikations-Plattformen.
- Du stellst den 2nd- und 3rd-Level-Support sowie den stabilen und sicheren Betrieb der Cloudumgebungen sicher.
- Du wirkst bei der Erstellung und Umsetzung der kantonsweiten Cloud-Strategie mit und übernimmst die Lösungs-Architektur im Fachbereich.
- Du berätst interne Kundinnen und Kunden und erstellst und prüfst Konzepte und Spezifikationen im Fachbereich.
- Du führst und überwachst externe Dienstleister mit Fokus auf Service Engineering.
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar.
- Rund 9 Jahre Berufserfahrung, davon mehrere Jahre im Fach-/Spezialgebiet Cloud/Infrastruktur sowie mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise im Provider-Management.
- Fundierte Kenntnisse in Cloud-Plattformen, insbesondere Microsoft Azure Cloud.
- Erfahrung mit virtuellen Server-Plattformen, Dev Ops-Umgebungen und Applikations-Plattformen.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Fachenglisch).
- Bereitschaft, im Bedarfsfall im Rahmen der Ruf-Bereitschaft eingeplant zu werden.
Was wir Dir bieten
- Eine Schlüsselrolle in der Weiterentwicklung der kantonsweiten Cloud-Infrastruktur.
- Viel Gestaltungsspielraum bei der Einführung neuer Cloud-Technologien und der Weiterentwicklung von Architektur und Services.
- Die Möglichkeit, ein Team fachlich und personell zu führen und nachhaltig weiterzuentwickeln.
- Spannende Projekte an der Schnittstelle von Betrieb, Architektur, Security und Digitalisierung.
- Moderne Arbeitsformen, flexible Arbeitszeiten und attraktive Anstellungsbedingungen des Kantons Zürich.
- Ein motiviertes Umfeld mit hoher fachlicher Kompetenz und kurzen Entscheidungswegen.
Erkennst Du Dich wieder?
Paul Zehnder (Gruppenleiter Backend Services) beantwortet Dir gern Deine Fragen unter Tel.-Nr.:
Dein neues Umfeld
#J-18808-Ljbffr
Teamleiter/-in Cloud Infrastructure Services 80 - 100% Arbeitgeber: Finanzdirektion Kanton Zürich
Das kantonale Steueramt in Zürich Altstetten bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Steuerkommissäre/-innen, die sich in einem hilfsbereiten und wertschätzenden Team engagieren möchten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Homeoffice und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, wie den Fachlehrgängen der Schweizerischen Steuerkonferenz, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Hier haben Sie die Chance, Ihre Stärken einzubringen und aktiv an der Gestaltung des Steuererhebungsprozesses mitzuwirken.
Kontaktdaten:
Finanzdirektion Kanton Zürich Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Finanzdirektion Kanton Zürich bewerben
Viele Unternehmen, wie Finanzdirektion Kanton Zürich, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Finanzdirektion Kanton Zürich und die ausgeschriebene Position Teamleiter/-in Cloud Infrastructure Services 80 - 100% zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Finanzdirektion Kanton Zürich vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Finanzdirektion Kanton Zürich an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
