Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Qualität mit innovativen Teststrategien und führe ein talentiertes QA-Team.
- Unternehmen: Innovatives FinTech-Unternehmen mit einer kollaborativen und dynamischen Kultur.
- Vorteile: Moderne Arbeitsumgebung, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsangebote und attraktive finanzielle Benefits.
- Weitere Informationen: Hohe Sichtbarkeit und Karrierewachstumsmöglichkeiten in einem spannenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Teams, das Millionen von Nutzern unterstützt und echte Veränderungen bewirkt.
- Qualifikationen: Erfahrung in QA-Management, tiefgehendes Wissen über Teststrategien und exzellente Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Die Finanzen.net Gruppe ist ein innovatives FinTech-Unternehmen, das private und professionelle Anleger bei ihren Investitionsentscheidungen unterstützt. Zur Gruppe gehören: finanzen.net – eines der führenden Finanzinformationsportale in der DACH-Region, finanzen.net ZERO – ein Neobroker für kostengünstigen Wertpapierhandel, TraderFox – ein Anbieter von Finanzinformationen und Trading-Tools für semi-professionelle Investoren und die, die es werden wollen.
Unsere Vision ist: Anfang 2025 wurde die Finanzen Gruppe von Inflexion, einer führenden europäischen Private-Equity-Gesellschaft im Mid-Cap-Segment, übernommen. Inflexion unterstützt ambitionierte Management-Teams dabei, wachstumsstarke Unternehmen weiterzuentwickeln und nachhaltig zu skalieren. Im Zuge der Übernahme werden die bislang eigenständig geführten Geschäftseinheiten strategisch zusammengeführt. Durch diese Neuausrichtung und die starke Innovationskraft der Gruppe entstehen neue Wachstumschancen, um die Marktposition als führende Investment-Plattform weiter auszubauen.
Um die Wachstumsstrategie und das Wertsteigerungsprogramm erfolgreich umzusetzen, suchen wir engagierte Talente, die diesen Wandel aktiv mitgestalten möchten.
Aufgaben:
- Gestalte die Zukunft der Qualität: Entwickle und implementiere Teststrategien, die unsere Plattformen sicher, stabil und skalierbar halten – inklusive verschiedener Testansätze und zentraler Bedürfnisse wie End-to-End-Tests, API-basiertes Testing, Unit-Testing, Performance-Testing, Testdatenmanagement und mehr.
- Treibe die Weiterentwicklung von Testautomatisierungs-Frameworks, Regressionstests, Performance-Tests und explorativem Testing voran.
- Verantworte unser QA-Tooling und die zugehörige Infrastruktur und sorge dafür, dass die Testautomatisierung nahtlos in moderne CI/CD-Pipelines integriert ist.
- Arbeite eng mit Engineering- und Produktverantwortlichen zusammen, damit Qualität von Anfang an mitgedacht wird – statt erst im Nachhinein ergänzt zu werden.
- Setze konzernweite Standards, ohne dabei den Raum für Innovation in den einzelnen Unternehmen einzuschränken.
- Schaffe Transparenz für die Leitungsebene (C-Level, Staff Engineers, Teams) über den aktuellen Stand der Qualität, die Testqualität sowie unsere Teststrategie und Verbesserungsbereiche – durch klare Kennzahlen und Reportings.
- Unterstütze bei Incident Reviews und Root-Cause-Analysen (Post-Mortems) und leite aus den gewonnenen Erkenntnissen präventive Maßnahmen ab.
- Arbeite mit Product Managern zusammen, um zentrale Geschäftsprozesse zu identifizieren und für spezifische Business Cases den passenden Detailgrad, die richtige Priorität und den geeigneten Testansatz festzulegen (gemäß Teststrategie).
- Testing einer Neobroker-Plattform auf Basis von AWS, Java, Angular und Flutter.
Ein Team führen & inspirieren:
- Verantworte gemeinsam mit dem Engineering Manager des Teams die fachliche Führung der QA Engineers.
- Coache ein Team von 5–8 talentierten QA Engineers, die in verschiedene Produkt-Squads eingebettet sind.
- Sei Fürsprecher und Enabler für dein Team: Fördere ihre Weiterentwicklung, beseitige Hindernisse und schaffe Möglichkeiten, damit sie sich zeigen können.
- Fördere eine Kultur der Neugier, Eigenverantwortung und kontinuierlichen Verbesserung.
- Bringe Menschen zusammen: Treibe Wissensaustausch und Abstimmung über die drei Unternehmen hinweg voran.
- Sorge dafür, dass QA nicht nur ein Sicherheitsnetz ist, sondern ein Treiber für Geschwindigkeit und Innovation.
Qualifikationen:
- Mehrjährige Erfahrung als QA Manager, QA Lead oder Head of QA, idealerweise in einem dynamischen Umfeld mit mehreren Produkten.
- Tiefgehendes Wissen über Teststrategien, Automatisierungs-Frameworks und QA-Plattformen.
- Nachgewiesene Erfahrung darin, eine Teststrategie über mehrere Teams hinweg zu definieren und voranzutreiben.
- Praktische Erfahrung (du hast selbst Tests geschrieben) mit modernen Engineering-Praktiken und Testframeworks: CI/CD, agile Entwicklung, Shift-Left-Testing.
- Ausgeprägte Führungs- und Coaching-Fähigkeiten – du liebst es, Menschen bei ihrer Weiterentwicklung und ihrem Erfolg zu unterstützen.
- Exzellente Kommunikationsfähigkeiten: Du sprichst „QA“ mit Testern, „Tech“ mit Engineers und „Ergebnisse“ mit Führungskräften.
- Leidenschaft für den Aufbau hochwertiger Produkte, denen Nutzer vertrauen.
- Erfahrung im Finance-/Fintech-Bereich sowie ein umfassendes Verständnis der Finanzbranche.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das macht diese Rolle besonders:
- Strategischer Einfluss: Du berichtest direkt an den CTO.
- Wirkung im großen Maßstab: Unsere Plattformen werden von Millionen Menschen genutzt – ihre Arbeit wird von echten Nutzern täglich gesehen und gespürt.
- Raum für Innovation: Von neuen Automatisierungsansätzen bis hin zu besseren Testplattformen – du hast die Freiheit, frische Ideen einzubringen.
- Kollaborative Kultur: Unabhängige Unternehmen, gemeinsame Synergien – du bekommst das Beste aus beiden Welten.
- Karrierewachstum: Dies ist eine Rolle mit hoher Sichtbarkeit und viel Potenzial, sich zum Head of QA oder darüber hinaus weiterzuentwickeln.
Bei uns triffst Du auf ein modernes Arbeitsumfeld mit über 250 Kolleg:innen, das von Vertrauen, Flexibilität und echter Zusammenarbeit geprägt ist. Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung fördern wir aktiv durch Trainings, Seminare und Konferenzen in den dynamischen FinTech- und Aktien/Finanzumfeld. Dabei legen wir großen Wert auf ein offenes Miteinander, Teamspirit und gemeinsame Erfolge.
Diese Benefits erwartet Dich außerdem:
- Moderne OfficeHubs & hybrides Arbeiten.
- Weiterbildungsangebote im Bereich Finanzmarkt/Geldanlage.
- Regelmäßige Team-Events & starke Unternehmenskultur.
- Gesundheits- & Mobilitätsangebote (Jobrad, ÖPNV-Zuschuss).
- Attraktive finanzielle Benefits & weitere Extras.
- Ein Umfeld, in dem Du Dich einbringen, weiterentwickeln und wohlfühlen kannst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so QA Lead (m/w/d) erhalten könnten
✨Schau dir aktuelle Stellenmessen an!
In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!
✨Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt
Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um QA Lead (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!
Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!
Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei finanzen.net GmbH arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als QA Lead (m/w/d) besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei finanzen.net GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Finanzinstrumente
Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei finanzen.net GmbH zu beantworten.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Erstelle ein starkes Portfolio
Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für finanzen.net GmbH leisten kannst.
✨Soft Skills im Fokus
Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.