Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und berate Kunden ohne Kaltakquise.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit starkem Teamgeist und flexibler Arbeitsweise.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Homeoffice, Teamevents und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: 100 % Remote-Arbeit mit modernem Equipment und echtem Teamzusammenhalt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzberatung in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung in LV/KV-Beratung und erste Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Remote Sales & Outbound Vollzeit Festanstellung Berufserfahren
Dein Team
- Keine Kaltakquise: Dein Team berät Kunden, die bereits Interesse an Finanzguru haben und direkt aus der App kommen.
- Führung auf Augenhöhe: Du bist Coach, Sparringspartner und Macher. Kein Mikromanagement, sondern klare Erwartungen, Raum für Eigenverantwortung und volle Rückendeckung.
- Remote mit echtem Teamgeist: 100 % Homeoffice, aber null Anonymität. Wir halten zusammen, unterstützen uns gegenseitig und feiern Erfolge bei unseren Teamevents und Workations.
Deine magischen Kräfte
- Fundament: Du hast eine Ausbildung als Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzanlagen oder als Versicherungsfachmann/-frau (IHK/BWV).
- Lizenz: Die Sachkunde nach § 34f GewO bringst du mit.
- Erfahrung: Du hast mindestens 2 Jahre Praxiserfahrung in der LV/KV- oder Biometrieberatung. Erste Führungserfahrung - zum Beispiel als Senior, Coach oder Team-Captain - bringst du ebenfalls mit.
- Unternehmerisches Mindset: Du denkst aus der Perspektive der Mitarbeitenden, der Kund:innen und des Unternehmens und verstehst es, diese Interessen so in Einklang zu bringen, dass wir als Unternehmen langfristig noch erfolgreicher werden.
- Mindset, Kultur & Ownership: Du übernimmst gerne Verantwortung, arbeitest gerne mit digitalen Tools und fühlst dich in einem dynamischen Umfeld wohl. Du brennst für ehrliche Beratung mit nachhaltigem Mehrwert und kannst Veränderungen im Unternehmen klar, motivierend und empathisch in dein Team tragen.
Unser Versprechen
- Starkes Paket & Fachexpertise: Dich erwarten ein attraktives Gehalt, echte fachliche Vertiefung statt Fließbandarbeit und der Freiraum, dich als Führungskraft intensiv weiterzuentwickeln.
- Keine Kaltakquise: Warme Anfragen direkt aus der App – damit du dich mit deinem Team voll auf gute Beratung und nachhaltige Ergebnisse für unsere Kunden konzentrieren kannst.
- Kultur, die zieht: Starker Zusammenhalt, echte Anerkennung für deine Leistung, besondere Teamevents und gemeinsame Workations.
- Flexibilität: 100 % Remote aus ganz Deutschland inklusive Top-Equipment für dein Homeoffice.
Teamlead (w/m/d) Sales Vorsorge (LV/KV) Arbeitgeber: Finanzguru by dwins GmbH
Als Arbeitgeber bieten wir eine flexible 100% Homeoffice-Lösung, die es dir ermöglicht, Arbeit und Privatleben optimal zu vereinbaren. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während wir dir durch gezielte Schulungen und Weiterbildungsangebote helfen, deine Karriere im Versicherungsbereich voranzutreiben. Zudem profitierst du von einem dynamischen Umfeld in Frankfurt am Main, das dir zahlreiche Networking-Möglichkeiten bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamlead (w/m/d) Sales Vorsorge (LV/KV) erhalten könntest
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von Finanzguru by dwins GmbH an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamlead (w/m/d) Sales Vorsorge (LV/KV) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei Finanzguru by dwins GmbH?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei Finanzguru by dwins GmbH arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von Finanzguru by dwins GmbH übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Finanzguru by dwins GmbH vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei Finanzguru by dwins GmbH spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei Finanzguru by dwins GmbH, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei Finanzguru by dwins GmbH solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von Finanzguru by dwins GmbH genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
