Systems Engineer Modern Workplace (all genders) (m/w/d)
Systems Engineer Modern Workplace (all genders) (m/w/d)

Systems Engineer Modern Workplace (all genders) (m/w/d)

Vollzeit 3132 - 4396 € / Monat (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Finanzmarktaufsicht (FMA)

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte aktiv Lösungen für den modernen Arbeitsplatz und arbeite mit neuesten Technologien.
  • Arbeitgeber: FMA - eine Organisation mit gesellschaftlicher Relevanz und hoher Arbeitsplatzsicherheit.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Home-Office, zahlreiche Zusatzleistungen und individuelle Spezialisierungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und mache einen echten Unterschied im Finanzmarkt.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Informatik und Erfahrung in Softwarebereitstellung.
  • Andere Informationen: Teilnahme an nationalen und internationalen Austauschprogrammen mit Karrierechancen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3132 - 4396 € pro Monat.

Wir können es nicht allen recht machen. Das wollen wir auch gar nicht. Unser Auftrag ist es, über den Finanzmarkt zu wachen und auf die Einhaltung des Gesetzes zu achten. Wenn Sie sich dieser Aufgabe gewachsen sehen und die nötige Objektivität und Integrität mitbringen, freuen wir uns darauf, Sie näher kennenzulernen.

Was Sie erwartet

  • Aktive Mitgestaltung bei der Implementierung von Lösungen rund um Modern Workplace
  • Überführung von bestehenden Lösungen in state-of-the-art Technologien
  • Softwaredeployment: Verwaltung und Optimierung von Deployment-Prozessen mittels Powershell, SCCM und Microsoft 365-Intune.
  • Betriebssystembereitstellung: Planung, Konfiguration und Durchführung von Windows OS Deployments via SCCM und Intune.
  • Azure VDI Expertise: Betreuung und Weiterentwicklung von Virtual Desktop Infrastruktur im Clientbereich.
  • Active Directory Management: Administration von Group Policies und weiteren AD-Diensten für die Endbenutzerverwaltung.
  • Troubleshooting: Analyse und Behebung von Störungen im Bereich Betriebssystem und 3rd Party Software.
  • Support: 2nd- und 3rd-Level-Support für Anwendungen und Arbeitsplatzsysteme.

Was wir uns wünschen

  • Abgeschlossene Ausbildung in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Fachgebiet
  • Fundierte Erfahrung in der Softwarebereitstellung und -verwaltung (SCCM, Powershell, M365-Intune).
  • Nachweisbare Kenntnisse in Windows OS Deployments und modernen Cloudlösungen wie Azure VDI.
  • Erfahrung in der Konfiguration und Pflege von Active Directory und Group Policies.
  • Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und Praxis im Troubleshooting von OS und Anwendungen.
  • Serviceorientiertes Denken und Erfahrung im Applikationssupport (2nd & 3rd Level).
  • Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise.

Was wir bieten

  • Eine sinnstiftende Tätigkeit in einer Organisation mit gesellschaftlicher Relevanz
  • Marktkonforme Entlohnung bei hoher Arbeitsplatzsicherheit
  • Die rasche Übernahme von Verantwortung
  • Die Möglichkeit zur individuellen Spezialisierung, stets mit dem Blick für das große Ganze
  • Einbindung in cross-funktionale Expertenteams im Rahmen der integrierten Aufsicht
  • Teilnahme an nationalen und internationalen Austauschprogrammen sowie an Entsendungen mit entsprechenden Karrierechancen
  • Zahlreiche zusätzliche Benefits wie Home-Office, flexibles Arbeitszeitmodell, Pensionskasse, Jobticket, geförderte Kantine, Betriebskindergarten, gesundheitsfördernde Maßnahmen etc.

Das Mindestgehalt für diese Position beträgt Euro 3.132,- brutto pro Monat auf Vollzeitbasis. Die Bereitschaft zur Überzahlung ist bei entsprechender Qualifikation und Vorerfahrung gegeben. Die Finanzmarktaufsicht legt Wert auf Chancengleichheit und Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Im Sinne der Gleichberechtigung sind alle Geschlechter gleichermaßen angesprochen.

Systems Engineer Modern Workplace (all genders) (m/w/d) Arbeitgeber: Finanzmarktaufsicht (FMA)

Die Finanzmarktaufsicht bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem sinnstiftenden Umfeld zu arbeiten, das gesellschaftliche Relevanz hat. Mit einer marktkonformen Entlohnung, hoher Arbeitsplatzsicherheit und der Chance, schnell Verantwortung zu übernehmen, fördern wir Ihre individuelle Spezialisierung und bieten zahlreiche Benefits wie Home-Office, flexible Arbeitszeiten und Gesundheitsmaßnahmen. Unsere offene und integrative Unternehmenskultur ermöglicht es Ihnen, in cross-funktionalen Teams zu arbeiten und an nationalen sowie internationalen Austauschprogrammen teilzunehmen.
Finanzmarktaufsicht (FMA)

Kontaktperson:

Finanzmarktaufsicht (FMA) HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Systems Engineer Modern Workplace (all genders) (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige Interesse und Engagement für die Position!

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns den Prozess, dich kennenzulernen.

Tipp Nummer 4

Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber mit Ausdauer und einer positiven Einstellung wirst du die richtige Stelle finden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Systems Engineer Modern Workplace (all genders) (m/w/d)

Powershell
SCCM
Microsoft 365-Intune
Windows OS Deployments
Azure VDI
Active Directory Management
Group Policies
Troubleshooting
2nd-Level-Support
3rd-Level-Support
Softwarebereitstellung
Serviceorientiertes Denken
Strukturierte Arbeitsweise
Eigenverantwortliche Arbeitsweise
Lösungsorientierte Arbeitsweise

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen einen echten Eindruck von dir bekommen.

Pass deine Unterlagen an: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen passen, und zeige, dass du die richtige Person für die Stelle bist.

Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze, Aufzählungen und eine gut lesbare Schriftart. Wir schätzen es, wenn wir schnell die wichtigsten Informationen finden können!

Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Finanzmarktaufsicht (FMA) vorbereitest

Verstehe die Technologien

Mach dich mit den Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie SCCM, Powershell und Microsoft 365-Intune. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Troubleshooting betrieben oder Softwaredeployments durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.

Zeige Serviceorientierung

Da die Stelle einen starken Fokus auf den 2nd- und 3rd-Level-Support hat, solltest du betonen, wie wichtig dir der Kundenservice ist. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in stressigen Situationen mit Endbenutzern umgehst.

Frage nach der Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Teamdynamik zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an der Organisation und hilft dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt.

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