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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere den Eingliederungsprozess und berate Führungskräfte und Mitarbeitende.
- Arbeitgeber: Ein kollegiales Team mit einer humorvollen Atmosphäre in Bern.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice und Unterstützung beim lebenslangen Lernen.
- Andere Informationen: Genieße die schönste Dachterrasse der Stadt Bern.
- Warum dieser Job: Gestalte den Eingliederungsprozess und mache einen echten Unterschied im Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Psychologie oder sozialer Arbeit und Erfahrung im Case Management.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 5000 - 6500 € pro Monat.
Du koordinierst den Eingliederungsprozess und berätst Führungskräfte, HR und Mitarbeitende auf Deutsch und Französisch. Zudem gibst du kompetente Auskünfte zu Krankheit und Unfall und übernimmst das Fallmanagement im Einzelfall.
Deine Aufgaben
- Den Betrieblichen Eingliederungsprozess zielgerichtet umsetzen und koordinieren
- Führungspersonen, HR-Fachpersonen und Mitarbeitende beraten und unterstützen
- Fachkompetente Auskünfte zu Fragen bei Krankheit oder Unfall erteilen
- Im Einzelfall die Fallführung übernehmen und das Fallmanagement koordinieren
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium in Arbeits- und Organisationspsychologie, sozialer Arbeit, oder alternativ Eidg. Fachausweis Personalfachfrau/-mann mit Weiterbildung im Casemanagement
- Mehrjährige Erfahrung in Beratung von HR-Fachpersonen, Führungskräften und Mitarbeitenden
- Erfahrung im betrieblichen Case Management
- Gute Französischkenntnisse von Vorteil
- Du denkst vernetzt, arbeitest strukturiert und organisierst dich selbständig
Wir bieten dir
- Arbeitszeitmodelle, die individuell auf deine aktuelle Lebensphase zugeschnitten sind (z.B. Teilzeit, Wiedereinstieg, Homeoffice)
- Eine gute, kollegiale und humorvolle Atmosphäre in einem 3-er Team
- Ein Umfeld, das lebenslanges Lernen schätzt und dich dabei unterstützt
- Büros in der Münstergasse mit der schönsten Dachterrasse der Stadt Bern
Betriebliche Case Manager/in – 60% Arbeitgeber: Finanzverwaltung des Kantons Bern
Kontaktperson:
Finanzverwaltung des Kantons Bern HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Betriebliche Case Manager/in – 60%
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Empfehlungen, die dir einen Vorteil verschaffen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Case Management am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Sprachkenntnisse! Wenn du Französisch sprichst, bring das in den Gesprächen zur Sprache. Das kann ein echter Pluspunkt sein, besonders in einem mehrsprachigen Umfeld.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für das Case Management zu zeigen – das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Betriebliche Case Manager/in – 60%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das macht deine Bewerbung relevanter und überzeugender für uns.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Finanzverwaltung des Kantons Bern vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über häufige Interviewfragen im Bereich Case Management. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst, insbesondere in Bezug auf die Beratung von HR und Führungskräften.
✨Sprich die Sprachen
Da gute Französischkenntnisse von Vorteil sind, solltest du dich darauf vorbereiten, auch in dieser Sprache zu kommunizieren. Übe einige Fachbegriffe und typische Phrasen, die in deinem Arbeitsbereich relevant sind.
✨Zeige deine Struktur und Organisation
Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du strukturiert arbeitest und dich selbst organisierst. Dies könnte eine Situation sein, in der du mehrere Fälle gleichzeitig verwaltet hast oder einen komplexen Eingliederungsprozess koordiniert hast.
✨Sei du selbst und bring Humor mit
Die Atmosphäre im Team ist kollegial und humorvoll. Zeige deine Persönlichkeit und bringe etwas Leichtigkeit ins Gespräch, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt und die richtige Einstellung mitbringst.