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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Veranlagung von Landwirten und Durchführung von Buchprüfungen vor Ort.
- Arbeitgeber: Moderne Dienstleisterin in der Steuerverwaltung mit digitalem Fokus.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Homeoffice, Gleitzeit und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Teamkultur mit Wertschätzung und Raum für innovative Ideen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Verwaltung von morgen und arbeite an sinnvollen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Kenntnisse in Landwirtschaft und Erfahrung in Rechnungswesen oder Steuerberatung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind eine moderne Dienstleisterin und mitten in der Digitalisierung, fokussieren uns auf das Wesentliche und arbeiten immer öfter nach agilen Arbeitsmethoden.
Deine Aufgaben
- Zeitgerechte und gesetzeskonforme Veranlagung von Landwirten in einer bürgerfreundlichen Art
- Buchprüfungen bei Kundinnen und Kunden vor Ort durchführen
- Eingehende Einsprachen selbstständig erledigen
- Schriftliche oder persönliche Abklärungen mit steuerpflichtigen Personen, Steuerberatern und Behörden
Dein Profil
- Spezifische Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Landwirtschaft, höhere kaufmännische Fachausbildung mit Praxis im Rechnungswesen, in der Steuerberatung oder in der Buchprüfung
- Eigenverantwortliche, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise mit guter Auffassungsgabe und Verhandlungsgeschick
- Entscheidungsfreudiges und geschicktes Kommunizieren in Wort und Schrift
- Freude am Kundenkontakt, hohe Sozialkompetenz und teamorientiertes Handeln
Wir bieten dir
- Flexibilität – Homeoffice (max. 50%), Gleitzeit und moderne Arbeitsumgebung.
- Weiterbildung – Unter anderem Schulungen zu digitalen Tools & agilen Methoden.
- Gestaltungsspielraum – Innovative Ideen sind gefragt!
- Sinnvolle Arbeit – Die Verwaltung von morgen mitgestalten.
- Teamkultur – Wertschätzung und Teamspirit leben.
Klingt spannend? Dann einfach Lebenslauf mit Foto und Zeugnisse/Diplome hochladen!
Fragen? Christoph Käser, Bereichsleiter, Tel. +41 31 633 92 44 sowie Christoph Zimmermann, Teamleiter, Tel. +41 31 633 73 60 sind gerne für dich da.
Über die Steuerverwaltung: Mit gut 950 Mitarbeitenden in ganz unterschiedlichen Berufen sind wir für unsere Kundinnen und Kunden an fünf Standorten im Kanton Bern da und setzen das Steuergesetz um. "Einfach. Steuern – Menschlich. Kompetent. Effizient." Mit dieser Vision vor Augen prüfen und veranlagen wir jedes Jahr über 733'000 Steuerklärungen und stellen sicher, dass die Steuern bezahlt werden.
Steuerexpertin/Steuerexperte mit Schwerpunkt Landwirtschaft 80-100 % Arbeitgeber: Finanzverwaltung des Kantons Bern
Kontaktperson:
Finanzverwaltung des Kantons Bern HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Steuerexpertin/Steuerexperte mit Schwerpunkt Landwirtschaft 80-100 %
✨Tip Nummer 1
Mach dir Gedanken über deine Stärken und wie sie zur Stelle passen. Bereite dich darauf vor, diese in einem Gespräch klar und überzeugend zu kommunizieren. Zeig, dass du die Anforderungen der Position verstehst und wie du einen Mehrwert bieten kannst.
✨Tip Nummer 2
Networking ist das A und O! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für den Bewerbungsprozess.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du häufige Fragen übst und auch eigene Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und das Unternehmen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf und relevante Zeugnisse hochzuladen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Steuerexpertin/Steuerexperte mit Schwerpunkt Landwirtschaft 80-100 %
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig: Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, wer du bist. Hebe deine spezifischen Kenntnisse im Bereich Landwirtschaft hervor und zeige, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Wir wollen sehen, was dich besonders macht!
Zeugnisse und Diplome nicht vergessen: Lade alle relevanten Zeugnisse und Diplome hoch, die deine Qualifikationen untermauern. Das gibt uns einen besseren Überblick über deine Ausbildung und Erfahrungen. Zeig uns, dass du die richtige Person für den Job bist!
Persönliches Anschreiben: Ein persönliches Anschreiben ist deine Chance, uns von deiner Motivation zu überzeugen. Erkläre, warum du bei uns arbeiten möchtest und wie du zur modernen Dienstleisterin beitragen kannst. Sei kreativ und zeig uns deine Begeisterung!
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team zu haben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Finanzverwaltung des Kantons Bern vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen und Trends in der Landwirtschaft vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Landwirte verstehst und wie deine Expertise dazu beitragen kann, ihre steuerlichen Angelegenheiten zu optimieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Buchprüfungen oder Abklärungen durchgeführt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da der Kontakt zu Kunden und Behörden wichtig ist, übe, wie du komplexe steuerliche Informationen klar und verständlich kommunizieren kannst. Überlege dir, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten im Interview unter Beweis stellen kannst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Die Stelle erfordert eine hohe Sozialkompetenz und Teamarbeit. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, bei denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um zu zeigen, dass du gut ins bestehende Team passt und zur positiven Teamkultur beiträgst.