Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite transformative SAP FI/CO-Projekte und entwickle individuelle Lösungen für unsere Kunden.
- Unternehmen: Finatycs GmbH – ein innovatives Beratungsunternehmen mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 35 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit regelmäßigen Events und individueller Karriereentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte echte Transformationen und übernehme Verantwortung von Tag 1.
- Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung in SAP FICO und ausgeprägte Führungsqualitäten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 105000 € pro Jahr.
Maßgeschneiderte Beratungsleistung nah am Kunden und seinen Herausforderungen: Dies war die Vision von drei Beratern, die ihren Kunden schnelle, effiziente und qualitativ hochwertige Lösungen für die Bereiche Accounting, Controlling und IT bieten wollten. Mit dem Ziel, nicht nur besser zu beraten, sondern uns auch aktiv mit einzubringen, gründeten wir 2018 die Finatycs GmbH. Seitdem stehen wir mit unserem Team als vertrauensvoller Partner an der Seite unserer Kunden und unterstützen diese erfolgreich dabei, Prozesse, Organisationsstrukturen und Arbeitsabläufe nachhaltig zu optimieren. Wir gestalten Informationsstrukturen so, dass interne und externe Anforderungen effizient und qualitätsgerecht erfüllt werden können.
Du willst nicht nur Projekte verwalten – du willst Transformation wirklich gestalten? Dann bist du bei Finatycs genau richtig. Als Senior Manager SAP FICO bist du eine zentrale Kraft in unserem wachsenden Team und begleitest namhafte Kunden durch ihre Finance- und Transformationsreisen – von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung. Arbeitsort: Remote deutschlandweit sowie – je nach Projekt – beim Kunden vor Ort.
- Du wirst die Leitung und Verantwortung für die Konzeption, Entwicklung und Beratung von Anwendungen im Bereich der SAP-Module Finance und Controlling übernehmen und dabei mit Deiner Expertise individuelle Lösungen für unsere Kunden schaffen.
- Du beteiligst Dich aktiv an S/4HANA-Migrationsprojekten und übernimmst Verantwortung, um einen nahtlosen Übergang für unsere Kunden sicherzustellen.
- Du erarbeitest Anforderungen für kundenspezifische Programmänderungen und koordinierst Dich eng mit den Kolleg*innen aus der Entwicklung.
- Du übernimmst die Leitung eines engagierten Teams und förderst dessen kontinuierliche fachliche Weiterentwicklung.
- Mit praxisnahem Einsatz bringst Du Dich in modulübergreifende Projekte ein, gestaltest diese gemeinsam mit Kolleg*innen und unterstützt zudem im Presales.
Du bringst mindestens 7 Jahre Berufserfahrung in der Beratung oder im Management von SAP FICO-Projekten mit, idealerweise in einer Führungsposition. Praktische Erfahrung in S/4HANA-Migrationsprojekten ist ein klarer Pluspunkt. Du verfügst über ausgeprägte Führungsqualitäten, hast ein Gespür für Teamdynamik und schaffst es, Dein Team zu motivieren und weiterzuentwickeln. Du arbeitest kundenorientiert und verstehst es, individuelle Anforderungen zu analysieren und darauf zugeschnittene Lösungen zu entwickeln. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Dein Profil ab.
Work-Life-Balance: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, 35 Tage Urlaub p.a. (bei einer Vollzeitanstellung), flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten ermöglichen es dir, einen Ausgleich zwischen Berufs- und Privatleben zu schaffen.
Verantwortung und Entwicklung: Egal ob Junior oder Senior, von Tag 1 übernimmst du bei uns Verantwortung, denn unsere Devise lautet: „Learning by doing“. Um dich dabei zu unterstützen, erarbeiten wir gemeinsam mit dir einen individuellen Entwicklungspfad für deine Karriere, den wir jährlich in einem gemeinsamen Mitarbeitergespräch validieren.
Teamspirit: Wir sind ein bunt gemischtes Team und kommen aus verschiedenen Ecken der Welt. Um unser Miteinander zu stärken, legen wir großen Wert darauf, uns regelmäßig persönlich zu treffen, um dabei nicht nur gemeinsam an Projekten zu arbeiten, sondern auch zusammen tolle Events zu feiern.
Senior Manager SAP FI/CO Arbeitgeber: Finatycs GmbH
Die Finatycs GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 35 Tage Urlaub pro Jahr bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert Teamgeist und individuelle Entwicklung, sodass jeder Mitarbeiter von Anfang an Verantwortung übernehmen und an spannenden Projekten mitwirken kann. Mit einem klaren Fokus auf Weiterbildung und persönlichem Wachstum schaffen wir ein Umfeld, in dem Talente gedeihen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Manager SAP FI/CO erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns nicht nur auf die Stellenanzeigen warten, sondern aktiv nach Möglichkeiten suchen und Beziehungen aufbauen!
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme!
Wenn du eine interessante Firma im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach möglichen Projekten oder Herausforderungen, bei denen du helfen könntest. Das zeigt Initiative und Interesse!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und Szenarien, die in einem Vorstellungsgespräch auf dich zukommen könnten. Lass uns sicherstellen, dass du deine Erfahrungen und Erfolge klar und überzeugend präsentieren kannst!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben viele spannende Positionen, die darauf warten, von dir entdeckt zu werden. Bewirb dich direkt über unsere Website, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit bekommt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Manager SAP FI/CO mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die richtigen Qualifikationen haben, sondern auch gut ins Team passen.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen der Position als Senior Manager SAP FI/CO passen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Mach es übersichtlich!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und leicht zu lesen ist. Verwende Absätze, Aufzählungen und eine klare Sprache. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast und was dich auszeichnet.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Finatycs GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der Vision und den Werten von Finatycs vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur maßgeschneiderten Beratungsleistung passen, die sie anbieten. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Rolle verstehst, sondern auch, wie du zur Unternehmensmission beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, in denen du SAP FI/CO erfolgreich implementiert oder geleitet hast. Bereite dich darauf vor, diese Erfahrungen zu teilen und zu erläutern, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Teamführung betonen
Da die Rolle eine Führungsposition ist, solltest du deine Führungsqualitäten und Teamdynamik hervorheben. Bereite Beispiele vor, in denen du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast. Zeige, dass du ein Teamplayer bist, der auch in der Lage ist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen, mit denen das Team konfrontiert ist, oder nach den nächsten Schritten in der S/4HANA-Migration. So kannst du auch besser einschätzen, wie du dich einbringen kannst.