Senior Manager SAP FI/CO- Bewerben über Stepstone

Senior Manager SAP FI/CO- Bewerben über Stepstone

Berlin Vollzeit 75000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende SAP FICO-Projekte und entwickle individuelle Lösungen für unsere Kunden.
  • Unternehmen: Finatycs GmbH – ein innovatives Beratungsunternehmen mit starkem Teamgeist.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 35 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit regelmäßigen Events und persönlichem Austausch.
  • Warum dieser Job: Gestalte Transformationen aktiv und übernehme Verantwortung von Tag 1.
  • Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung in SAP FICO und ausgeprägte Führungsqualitäten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 100000 € pro Jahr.

Maßgeschneiderte Beratungsleistung nah am Kunden und seinen Herausforderungen: Dies war die Vision von drei Beratern, die ihren Kunden schnelle, effiziente und qualitativ hochwertige Lösungen für die Bereiche Accounting, Controlling und IT bieten wollten. Mit dem Ziel, nicht nur besser zu beraten, sondern uns auch aktiv mit einzubringen, gründeten wir 2018 die Finatycs GmbH. Seitdem stehen wir mit unserem Team als vertrauensvoller Partner an der Seite unserer Kunden und unterstützen diese erfolgreich dabei, Prozesse, Organisationsstrukturen und Arbeitsabläufe nachhaltig zu optimieren. Wir gestalten Informationsstrukturen so, dass interne und externe Anforderungen effizient und qualitätsgerecht erfüllt werden können.

Du willst nicht nur Projekte verwalten – du willst Transformation wirklich gestalten? Dann bist du bei Finatycs genau richtig. Als Senior Manager SAP FICO bist du eine zentrale Kraft in unserem wachsenden Team und begleitest namhafte Kunden durch ihre Finance- und Transformationsreisen – von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung.

Arbeitsort: Remote deutschlandweit sowie – je nach Projekt – beim Kunden vor Ort.

Aufgaben

  • Du wirst die Leitung und Verantwortung für die Konzeption, Entwicklung und Beratung von Anwendungen im Bereich der SAP-Module Finance und Controlling übernehmen und dabei mit Deiner Expertise individuelle Lösungen für unsere Kunden schaffen.
  • Du beteiligst Dich aktiv an S/4HANA-Migrationsprojekten und übernimmst Verantwortung, um einen nahtlosen Übergang für unsere Kunden sicherzustellen.
  • Du erarbeitest Anforderungen für kundenspezifische Programmänderungen und koordinierst Dich eng mit den Kolleg*innen aus der Entwicklung.
  • Du übernimmst die Leitung eines engagierten Teams und förderst dessen kontinuierliche fachliche Weiterentwicklung.
  • Mit praxisnahem Einsatz bringst Du Dich in modulübergreifende Projekte ein, gestaltest diese gemeinsam mit Kolleg*innen und unterstützt zudem im Presales Profil.

Qualifikationen

  • Du bringst mindestens 7 Jahre Berufserfahrung in der Beratung oder im Management von SAP FICO-Projekten mit, idealerweise in einer Führungsposition.
  • Praktische Erfahrung in S/4HANA-Migrationsprojekten ist ein klarer Pluspunkt.
  • Du verfügst über ausgeprägte Führungsqualitäten, hast ein Gespür für Teamdynamik und schaffst es, Dein Team zu motivieren und weiterzuentwickeln.
  • Du arbeitest kundenorientiert und verstehst es, individuelle Anforderungen zu analysieren und darauf zugeschnittene Lösungen zu entwickeln.
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Dein Profil ab.

Wir bieten

  • Work-Life-Balance: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, 35 Tage Urlaub p.a. (bei einer Vollzeitanstellung), flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten ermöglichen es dir, einen Ausgleich zwischen Berufs- und Privatleben zu schaffen.
  • Verantwortung und Entwicklung: Egal ob Junior oder Senior, von Tag 1 übernimmst du bei uns Verantwortung, denn unsere Devise lautet: „Learning by doing“. Um dich dabei zu unterstützen, erarbeiten wir gemeinsam mit dir einen individuellen Entwicklungspfad für deine Karriere, den wir jährlich in einem gemeinsamen Mitarbeitergespräch validieren.
  • Teamspirit: Wir sind ein bunt gemischtes Team und kommen aus verschiedenen Ecken der Welt. Um unser Miteinander zu stärken, legen wir großen Wert darauf, uns regelmäßig persönlich zu treffen, um dabei nicht nur gemeinsam an Projekten zu arbeiten, sondern auch zusammen tolle Events zu feiern.

Senior Manager SAP FI/CO- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Finatycs GmbH

Die Finatycs GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 35 Tage Urlaub pro Jahr bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert Teamgeist und individuelle Entwicklung, sodass jeder Mitarbeiter von Anfang an Verantwortung übernehmen und an spannenden Projekten mitwirken kann. Bei uns hast du die Chance, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und aktiv an der Transformation namhafter Kunden mitzuwirken.

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Kontaktdaten:

Finatycs GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Manager SAP FI/CO- Bewerben über Stepstone erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!

Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme!

Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt die Ansprechpartner zu kontaktieren. Frag nach dem Bewerbungsprozess oder zeig dein Interesse an der Position – das zeigt Initiative!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar rüberkommst – das macht einen großen Unterschied!

Bewirb dich über unsere Website!

Vergiss nicht, dich direkt über Stepstone.de zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du alle Informationen zur Stelle bekommst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Manager SAP FI/CO- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen

SAP FI/CO
S/4HANA-Migration
Teamführung
Kundenorientierung
Anforderungsanalyse
Entwicklung kundenspezifischer Lösungen
Projektmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen konkreten Erfahrungen und Erfolgen im SAP FI/CO-Bereich. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Lösungen du entwickelt hast – das macht deine Bewerbung stark!

Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und sicher erhalten, bewirb dich bitte direkt über Stepstone.de. So können wir dich am besten unterstützen und deine Unterlagen effizient bearbeiten.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Finatycs GmbH vorbereitet

Verstehe die Unternehmensvision

Mach dich mit der Vision von Finatycs vertraut. Sie legen großen Wert auf maßgeschneiderte Lösungen und enge Kundenbeziehungen. Überlege dir, wie du diese Philosophie in deiner Rolle als Senior Manager SAP FI/CO umsetzen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, bei denen du erfolgreich SAP FI/CO-Lösungen implementiert hast. Sei bereit, deine Erfahrungen in S/4HANA-Migrationsprojekten zu teilen und wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Zeige deine Führungsqualitäten

Da du ein Team leiten wirst, ist es wichtig, deine Führungsfähigkeiten zu demonstrieren. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast, um die besten Ergebnisse zu erzielen.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Zeige Interesse an der Teamdynamik und der Unternehmenskultur. Frage nach den regelmäßigen Treffen und Events, die das Miteinander stärken. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch am Team und der Zusammenarbeit.