Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Entwicklung von SAP BI-Lösungen und begleite spannende Transformationsprojekte.
- Unternehmen: Finatycs GmbH – ein innovatives Beratungsunternehmen mit Fokus auf Kundenbedürfnisse.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 35 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Teamevents und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten für deine Karriere.
- Warum dieser Job: Gestalte echte Transformationen und übernehme Verantwortung von Tag 1 in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder BWL und erste Erfahrungen mit SAP BI-Tools.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
Maßgeschneiderte Beratungsleistung nah am Kunden und seinen Herausforderungen: Dies war die Vision von drei Beratern, die ihren Kunden schnelle, effiziente und qualitativ hochwertige Lösungen für die Bereiche Accounting, Controlling und IT bieten wollten. Mit dem Ziel, nicht nur besser zu beraten, sondern uns auch aktiv mit einzubringen, gründeten wir 2018 die Finatycs GmbH. Seitdem stehen wir mit unserem Team als vertrauensvoller Partner an der Seite unserer Kunden und unterstützen diese erfolgreich dabei, Prozesse, Organisationsstrukturen und Arbeitsabläufe nachhaltig zu optimieren. Wir gestalten Informationsstrukturen so, dass interne und externe Anforderungen effizient und qualitätsgerecht erfüllt werden können.
Du willst nicht nur Projekte verwalten – du willst Transformation wirklich gestalten? Dann bist du bei Finatycs genau richtig. Als Junior SAP BI Consultant bist du eine zentrale Kraft in unserem wachsenden Team und begleitest namhafte Kunden durch ihre Finance- und Transformationsreisen – von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung.
Arbeitsort: Remote und – je nach Projekt – beim Kunden vor Ort.
Deine Aufgaben:
- Unterstützung bei der Konzeption und Implementierung von SAP BI-Lösungen
- Mitarbeit bei der Datenmodellierung und -flüsse mit SAP Business Warehouse (BW), SAP Analytics Cloud (SAC), SAP Datasphere, SAP Business Data Cloud (BDC) und SAP HANA
- Zuarbeit bei der Entwicklung von Dashboards und Berichte für Kunden
- Durchführung von Tests und Qualitätssicherung
- Unterstützung bei Workshops und Schulungen für Kunden
Das bringst du mit:
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, BWL, Informatik oder einer vergleichbaren Ausbildung
- Erste Erfahrungen mit einem der oben genannten SAP BI-Tools oder andere vergleichbare BI-Tools
- Analytische und strategische Denkweise sowie ausgeprägte Problemlösungskompetenz
- Motivation, sich in SAP BI-Technologien weiterzuentwickeln
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit auf Deutsch und Englisch in Wort und Schrift, Reisebereitschaft
Was wir bieten:
- Work-Life-Balance: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, 35 Tage Urlaub p.a. (bei einer Vollzeitanstellung), flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten ermöglichen es dir, einen Ausgleich zwischen Berufs- und Privatleben zu schaffen.
- Verantwortung und Entwicklung: Egal ob Junior oder Senior, von Tag 1 übernimmst du bei uns Verantwortung, denn unsere Devise lautet: „Learning by doing“. Um dich dabei zu unterstützen, erarbeiten wir gemeinsam mit dir einen individuellen Entwicklungspfad für deine Karriere, den wir jährlich in einem gemeinsamen Mitarbeitergespräch validieren.
- Teamspirit: Wir sind ein bunt gemischtes Team und kommen aus verschiedenen Ecken der Welt. Um unser Miteinander zu stärken, legen wir großen Wert darauf, uns regelmäßig persönlich zu treffen, um dabei nicht nur gemeinsam an Projekten zu arbeiten, sondern auch zusammen tolle Events zu feiern.
Junior SAP BI Consultant Arbeitgeber: Finatycs
Finatycs GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein flexibles Arbeitsumfeld mit 35 Tagen Urlaub und hybriden Arbeitsmodellen bietet, sondern auch eine Kultur des Lernens und der Verantwortung fördert. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem vielfältigen Team an innovativen SAP-Projekten zu arbeiten und Ihre Karriere durch individuell gestaltete Entwicklungspfade voranzutreiben, während Sie gleichzeitig aktiv zur digitalen Transformation unserer Kunden beitragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Junior SAP BI Consultant erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Finatycs bewerben
Viele Unternehmen, wie Finatycs, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior SAP BI Consultant mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Finatycs und die ausgeschriebene Position Junior SAP BI Consultant zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Finatycs vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Finatycs an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
