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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Backend-Lösungen und arbeite eng im Team an spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Fincons Group, ein führendes IT-Beratungsunternehmen mit familiärer Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeiten, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit modernsten Technologien und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Backend-Entwicklung, insbesondere mit Java und Spring Boot.
- Andere Informationen: Wachse in einem dynamischen Umfeld mit exzellenten Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Die Fincons Group ist ein IT-Beratungsunternehmen, welches seit 40 Jahren die digitale Zukunft führender Unternehmen auf internationalen Märkten gestaltet. Die Fincons Group hat sich einen Namen gemacht, indem sie neue Geschäftsmodelle und die rasche Entwicklung von IT-Systemen vorhersieht und erfolgreich interpretiert. Dazu hat sie ein komplettes Dienstleistungsangebot aufgebaut: von der Forschung und Beratung bis hin zu Design und Entwicklung, von der Systemintegration führender Softwarelösungen bis hin zum Anwendungsmanagement, wobei sie ihre Kunden Schritt für Schritt auf ihrem Weg der digitalen Transformation unterstützt. Fincons ist ein multinationales Unternehmen mit mehr als 2.600 Mitarbeitern und mehreren Niederlassungen weltweit, aber vor allem ein Familienunternehmen, in dem die Gründer mit Engagement und Leidenschaft eine strategische Rolle spielen.
Aufgaben:
- Umsetzung funktionaler und nicht‑funktionaler Anforderungen sowie Mitarbeit bei der Erstellung technischer und fachlicher Konzepte
- Analyse und Bearbeitung anspruchsvoller Problemstellungen in enger Zusammenarbeit mit Teammitgliedern und Fachbereichen
- Sicherstellung des laufenden Betriebs inklusive Bugfixing, Wartung und Stabilitätsoptimierungen
- Aktive Mitwirkung an der agilen Entwicklung nach SAFe, inklusive Testing neuer Features
- Unterstützung und Mitarbeit entlang der gesamten DevOps‑Pipeline (Code, Test, Build, Deploy)
- Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Schnittstellen‑Spezifikationen
Anforderungen:
- Mehrjährige Erfahrung in der Backend-Entwicklung, idealerweise im Java-Umfeld
- Fundierte Kenntnisse in Spring Boot
- Erfahrung mit Build-Tools wie Maven oder Gradle
- Praxiserfahrung mit CI/CD-Pipelines sowie entsprechenden Tools
- Kenntnisse in modernen Deployment- und Pipeline-Technologien wie ArgoCD und Tekton
- Erfahrung im Einsatz von Testcontainers sowie im Schreiben automatisierter Tests (z. B. TDD)
- Gute Kenntnisse in PostgreSQL oder vergleichbaren relationalen Datenbanken
- Erfahrung mit Cloud-basierten Anwendungen und Architekturen
- Verständnis von DevOps-Prinzipien und deren praktischer Umsetzung
- Erfahrung in der Arbeit nach agilen Methoden (z. B. SAFe, Scrum)
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1/C2)
Warum Fincons?
- Innovation & Vielfalt: Arbeite an zukunftsweisenden Technologien in einem kreativen Umfeld.
- Karriere & Weiterentwicklung: Profitiere von individuellen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Eine Unternehmenskultur, in der unsere hochqualifizierten und zufriedenen Mitarbeiter der Motor unseres Erfolgs sind.
- Flexibilität: Hybrides Arbeiten mit Home‑Office‑Option.
Bewirb dich jetzt!
Backend Entwickler 80 – 100% Arbeitgeber: Fincons Group
Kontaktperson:
Fincons Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Backend Entwickler 80 – 100%
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die uns den entscheidenden Vorteil verschaffen können!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an ihren Projekten und Werten.
✨Bereite dich auf technische Interviews vor!
Studiere die gängigen Fragen und Themen, die in Backend-Entwickler-Interviews vorkommen. Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungen zu erklären – das zeigt, dass du nicht nur die Technik beherrschst, sondern auch kommunizieren kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du dich für eine Stelle bei Fincons interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und direkt an die richtigen Leute gelangt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Backend Entwickler 80 – 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Vermeide es, zu formell zu sein – wir schätzen Authentizität.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeig deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und wie du deine Skills in der Backend-Entwicklung eingesetzt hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Eignung besser einzuschätzen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fincons Group vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Fincons Group und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Innovation und Teamarbeit verstehst und wie du diese Prinzipien in deiner Arbeit als Backend Entwickler umsetzen kannst.
✨Technische Vorbereitung ist alles
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in Java, Spring Boot und den relevanten Tools wie Maven oder Gradle auffrischst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und eventuell sogar Live-Coding-Übungen zu absolvieren.
✨Agile Methoden im Fokus
Da das Unternehmen nach agilen Methoden arbeitet, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit Scrum oder SAFe parat haben. Erkläre, wie du in einem agilen Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder der Unternehmenskultur, um mehr über die Arbeitsweise bei Fincons zu erfahren.