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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktualisiere Konzepte und dokumentiere Hard- und Software in Kraftwerken.
- Arbeitgeber: Fincons Group, ein innovatives IT-Beratungsunternehmen mit familiärer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeiten, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und ein kreatives Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit zukunftsweisenden Technologien und innovativen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektro-, Wirtschafts- oder Informatiktechnik und gute Deutschkenntnisse.
- Andere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit flexiblen Arbeitsmodellen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unternehmen im Überblick Die Fincons Group ist ein IT-Beratungsunternehmen, welches seit 40 Jahren die digitale Zukunft führender Unternehmen auf internationalen Märkten gestaltet. Die Fincons Group hat sich einen Namen gemacht, indem sie neue Geschäftsmodelle und die rasche Entwicklung von IT-Systemen vorhersieht und erfolgreich interpretiert. Dazu hat sie ein komplettes Dienstleistungsangebot aufgebaut: von der Forschung und Beratung bis hin zu Design und Entwicklung, von der Systemintegration führender Softwarelösungen bis hin zum Anwendungsmanagement, wobei sie ihre Kunden Schritt für Schritt auf ihrem Weg der digitalen Transformation unterstützt. Fincons ist ein multinationales Unternehmen mit mehr als 2.600 Mitarbeitern und mehreren Niederlassungen weltweit (in Italien, der Schweiz, Deutschland, Frankreich, dem Vereinigten Königreich, Belgien und den USA), aber vor allem ein Familienunternehmen, in dem die Gründer mit Engagement und Leidenschaft eine strategische Rolle spielen und das Unternehmen auf den gleichen Prinzipien einer vereinten und fürsorglichen Familie gründen.
Aufgaben
- Aktualisierung und Überarbeitung bestehender Konzepte
- Erfassung und Dokumentation der Hard‑ und Software‑Assets in den Kraftwerken und Unterwerken
- Klärung technischer Details zu Hardware und Software mit Lieferanten sowie Unterlieferanten
- Planung, Durchführung und Leitung von «Proof of Concept»-Vorhaben
- Überprüfung bestehender Prozesse sowie Erarbeitung von Vorschlägen für neue oder optimierte Abläufe
- Sicherstellung der Erreichung der definierten Projektziele gemäss Projektierungsauftrag in Bezug auf Kosten, Termine, Qualität und Sicherheit
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Elektro‑, Wirtschafts‑ oder Informatiktechniker/in
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen ICT und OT
- Strukturierte, präzise und selbstständige Arbeitsweise
- Hohe Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
- Zuverlässige und kommunikationsstarke Persönlichkeit
- Fachkenntnisse in der Leittechnik von Energieanlagen
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1/C2)
Warum Fincons?
- Innovation & Vielfalt: Arbeite an zukunftsweisenden Technologien in einem kreativen Umfeld.
- Karriere & Weiterentwicklung: Profitiere von individuellen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Eine Unternehmenskultur, in der unsere hochqualifizierten und zufriedenen Mitarbeiter der Motor unseres Erfolgs sind.
- Flexibilität: Hybrides Arbeiten mit Home-Office-Option.
Bewirb dich jetzt!
Professional Business-Analyst:in 60 -100% Arbeitgeber: Fincons Group
Kontaktperson:
Fincons Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Professional Business-Analyst:in 60 -100%
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst rüberkommst. Wir können dir auch helfen, die besten Antworten zu finden!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über aktuelle Trends und Technologien, die dich interessieren. Das zeigt, dass du engagiert bist und mit den Entwicklungen Schritt hältst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung individuell anzupassen – das macht einen großen Unterschied!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Professional Business-Analyst:in 60 -100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Wir lieben es, wenn alles klar und präzise ist. Ein paar Rechtschreibfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Nutze die Gelegenheit, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen. Wir wollen sehen, dass du die Aufgaben und Erwartungen verstehst und bereit bist, sie zu erfüllen.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fincons Group vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Fincons Group und ihre Unternehmenskultur. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du zu deren Mission beitragen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Business-Analyst:in unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da die Rolle technisches Wissen in den Bereichen ICT und OT erfordert, solltest du dich mit den neuesten Trends und Technologien in diesen Bereichen vertraut machen. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und deine Kenntnisse zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu Entwicklungsmöglichkeiten sind immer gut!