Auf einen Blick
- Aufgaben: Setze unseren Go-to-Market-Plan in die Realität um und leite die Kickstarter-Kampagne.
- Unternehmen: DeBox - ein innovatives Hardware- und Software-Startup für Familien.
- Vorteile: Bedeutende Beteiligung, klare Vision und ein greifbares Produkt zur Markteinführung.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld, wo alles von Grund auf neu aufgebaut wird.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines aufregenden Startups und gestalte die Zukunft von Familienzeit mit.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Umsetzung von Go-to-Market-Strategien und Performance-Marketing.
Wir sind DeBox - ein Hardware- und Software-Startup, das Familien hilft, die gemeinsame Zeit zurückzugewinnen. Die MVP-Hardware und -Software sind bereits entwickelt. Wir validieren mit ersten Testfamilien und bereiten uns auf einen Markteintritt Anfang 2027 vor. Die Strategie ist klar. Jetzt brauchen wir jemanden, der sie umsetzt.
Verantwortlichkeiten
- Unser Go-to-Market-Plan von der Theorie in die Praxis umzusetzen. Das bedeutet, die Kickstarter-Kampagne von Anfang bis Ende zu leiten, Vorab-Momentum aufzubauen, unsere Inhalte und bezahlten Kanäle zu verwalten und die Partnerschaften und Vertriebswege zu etablieren, die uns über die Kampagne hinaus in ein nachhaltiges Wachstum führen.
Qualifikationen
- Praktische Erfahrung in der Umsetzung von Go-to-Market-Strategien, nicht nur Beratung.
- Wissen, wie man echte Traktion erzielt: Community, Inhalte, Performance-Marketing und Presse.
- Komfortabel damit, Kanäle von Anfang bis Ende zu übernehmen und schnell basierend auf Ergebnissen zu iterieren.
- Blühen in der 0-zu-1-Phase, in der alles von Grund auf neu aufgebaut werden muss.
Vorteile
- Ein Produkt, das real und greifbar ist und bereit zur Einführung steht.
- Ein Gründer mit einer klaren Vision und dem geschäftlichen Fundament.
- Und bedeutendes Eigenkapital – dies ist eine Mitgründerrolle, kein Auftragnehmerjob. Sie werden mit einem erheblichen Anteil entschädigt, der den Einfluss widerspiegelt, den Sie mitbringen.
Cofounder GoToMarket Arbeitgeber: Find co
DeBox ist ein innovatives Start-up, das sich leidenschaftlich dafür einsetzt, Familien zu helfen, echte Zeit miteinander zu verbringen. Als Cofounder im GoToMarket-Team haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, in dem Ihre Ideen und Strategien direkt umgesetzt werden. Wir bieten nicht nur eine bedeutende Eigenkapitalbeteiligung, sondern auch ein kreatives Arbeitsumfeld, in dem persönliches Wachstum und Teamarbeit gefördert werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Cofounder GoToMarket erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten in der Branche. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Tipp Nummer 2
Mach dich sichtbar! Teile deine Ideen und Erfahrungen auf Plattformen wie LinkedIn oder Twitter. Zeige, dass du ein Experte in deinem Bereich bist und dass du bereit bist, die Ärmel hochzukrempeln und loszulegen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu teilen, die zeigen, wie du ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben und direkt mit uns in Kontakt zu treten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Cofounder GoToMarket mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Fähigkeiten hat, sondern auch zu unserer Vision passt.
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie sie dich auf diese Rolle vorbereitet haben. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unsere Go-to-Market-Strategie umsetzen kannst.
Klarheit ist König!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Vermeide es, zu viele Fachbegriffe zu verwenden, und achte darauf, dass wir schnell erkennen können, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So können wir sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Find co vorbereitet
✨Verstehe die Vision von DeBox
Mach dich mit der Mission und den Werten von DeBox vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Aspekte verstehst, sondern auch, wie wichtig es ist, Familien wieder Zeit miteinander zu schenken. Das zeigt dein Engagement und deine Leidenschaft für das Produkt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Erfahrungen, in denen du erfolgreich Go-to-Market-Strategien umgesetzt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt dem Team einen Einblick in deine praktische Erfahrung und deinen Ansatz.
✨Zeige deine Kreativität
Da du in der 0-zu-1-Phase arbeiten wirst, ist es wichtig, kreativ zu sein. Überlege dir innovative Ideen für die Kickstarter-Kampagne und wie du Pre-Launch-Momentum aufbauen kannst. Teile diese Ideen im Interview, um zu zeigen, dass du proaktiv denkst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du Fragen stellen, die dein Interesse an der Rolle und am Unternehmen zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Prozess oder wie das Team die ersten Monate nach dem Launch plant. Das zeigt, dass du langfristig denkst und wirklich an der Position interessiert bist.
