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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Gastroenterologie und gestalte innovative Behandlungsprozesse.
- Arbeitgeber: FIND YOUR EXPERT ist eine spezialisierte Personalberatung im Gesundheitswesen.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und ein attraktives Gehaltspaket warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin in einer modernen Klinik mit einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Facharzt für Gastroenterologie mit Führungserfahrung und strategischem Denken erforderlich.
- Andere Informationen: Unterstützung bei Umzug und Weiterbildungsmöglichkeiten sind inklusive.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 90000 - 126000 € pro Jahr.
Sie suchen eine verantwortungsvolle Führungsposition in einer leistungsstarken Klinik mit modernster Ausstattung und interdisziplinärem Umfeld? Für eine etablierte Akutklinik mit ca. 600 Betten im Raum Köln besetzen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Position Chefarzt Gastroenterologie | Akut (m/w/d).
Die Klinik bietet ein breites internistisches und chirurgisches Versorgungsspektrum auf höchstem medizinischem Niveau und legt besonderen Wert auf innovative Diagnostik, enge interdisziplinäre Zusammenarbeit sowie patientenorientierte Behandlungsstrategien. Als zukünftiger Chefarzt (m/w/d) erwartet Sie ein vielseitiges Aufgabenfeld mit großem Gestaltungsspielraum, einem engagierten Team und hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten in einer attraktiven Metropolregion.
Das Angebot / Ihre Benefits:
- Top-ausgestattete Klinik: Modernste Endoskopie- und Interventionseinheiten, High-Tech-Diagnostik und ein interdisziplinäres Notfallzentrum direkt vor Ort.
- Attraktives Vergütungspaket: Marktgerechtes Gehalt mit leistungsbezogenen Boni, Dienstwagenregelung und betrieblicher Altersvorsorge.
- Exzellente Rahmenbedingungen: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitmodelle sowie Unterstützung bei Wohnungssuche und Umzug in die Metropolregion Köln.
- Weiterbildung & Entwicklung: Finanzierte Teilnahme an nationalen und internationalen Kongressen, Unterstützung bei akademischen Qualifikationen und Mentoringsystem.
- Work-Life-Balance & Zusatzleistungen: Gesundheitsprogramme, Job-Ticket, Corporate Benefits und ein familienfreundliches Umfeld mit Kinderbetreuungszuschuss.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Facharztanerkennung Gastroenterologie: Sie verfügen über die deutsche Approbation und haben bereits langjährige Erfahrung in der akut-gastroenterologischen Versorgung.
- Führungskompetenz: Sie besitzen nachweisliche Leitungserfahrung, idealerweise als Leitender Oberarzt oder Bereichsleiter, und bringen ein souveränes Auftreten in Gremien und Verhandlungen mit.
- Strategisches Denken: Sie entwickeln innovative Versorgungskonzepte, treiben den Ausbau endoskopischer und interventioneller Leistungen voran und gestalten Digitalisierungsprozesse mit.
- Wissenschaftliche Expertise: Sie veröffentlichen regelmäßig in Fachzeitschriften, haben Erfahrung in der Studienkoordination und Fördermittelakquise.
- Hohe Sozialkompetenz: Sie überzeugen durch Empathie, ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und begeistern Ihr Team für gemeinsame Ziele.
Ihre Aufgaben:
- Fachliche und organisatorische Leitung: Sie tragen die Gesamtverantwortung für den Fachbereich Gastroenterologie und gestalten in enger Abstimmung mit der Krankenhausleitung Diagnostik- und Behandlungsprozesse aktiv mit.
- Fachliche Expertise: Durchführung stationärer und ambulanter internistischer sowie endoskopischer Behandlungen im Rahmen eines breit gefächerten medizinischen Leistungsspektrums.
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Sie koordinieren die Akutversorgung von gastroenterologischen Notfällen mit Internisten, Chirurgen, Anästhesisten und dem Pflege- und Funktionsdienst.
- Qualitäts- und Prozessmanagement: Sie implementieren und überwachen Leitlinien, SOPs und Qualitätsindikatoren und verantworten klinische Audits sowie Zertifizierungen.
- Personalführung und -entwicklung: Sie führen und fördern Ihr Team aus Ober-, Fach- und Assistenzärzten sowie Pflegepersonal und etablieren ein strukturiertes Fort- und Weiterbildungsprogramm.
Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter 030-346466740 an. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Chefarzt Gastroenterologie | Akut (m/w/d) Arbeitgeber: Find Your Expert - International Recruiting
Kontaktperson:
Find Your Expert - International Recruiting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Chefarzt Gastroenterologie | Akut (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen und ehemaligen Kommilitonen, die bereits in der Gastroenterologie tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Gastroenterologie. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen zur Verbesserung der Patientenversorgung hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Führungskompetenz vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Teams erfolgreich geleitet und interdisziplinäre Zusammenarbeit gefördert hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine wissenschaftliche Expertise! Bereite eine Liste deiner Veröffentlichungen und Forschungsprojekte vor, um deine Qualifikationen im Gespräch zu untermauern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chefarzt Gastroenterologie | Akut (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Forschung: Beginne mit einer gründlichen Recherche über die Klinik und deren Werte. Informiere dich über die spezifischen Anforderungen für die Position des Chefarztes in der Gastroenterologie und welche Qualifikationen besonders geschätzt werden.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position wichtig sind. Betone deine Führungskompetenzen und deine Erfahrung in der gastroenterologischen Versorgung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Gastroenterologie und deine Vision für die Rolle als Chefarzt darlegst. Gehe auf deine strategischen Denkansätze und deine Erfahrungen in der interdisziplinären Zusammenarbeit ein.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Dazu gehören dein Lebenslauf, das Motivationsschreiben sowie Nachweise über deine Facharztanerkennung und relevante Weiterbildungen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Find Your Expert - International Recruiting vorbereitest
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da es sich um eine Position als Chefarzt handelt, solltest du dich auf spezifische Fragen zur Gastroenterologie und zu aktuellen Behandlungsmethoden vorbereiten. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Forschung und sei bereit, deine eigene wissenschaftliche Expertise zu präsentieren.
✨Zeige Führungskompetenz
Die Klinik sucht jemanden mit nachweislicher Leitungserfahrung. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor, die deine Fähigkeit zur Teamführung und zur strategischen Planung unter Beweis stellen. Betone, wie du dein Team motivierst und förderst.
✨Interdisziplinäre Zusammenarbeit betonen
Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche interdisziplinäre Projekte oder Kooperationen nennen. Zeige, dass du die Bedeutung der Teamarbeit verstehst und schätzt.
✨Fragen zur Klinik und deren Werten stellen
Bereite einige durchdachte Fragen zur Klinik und deren Philosophie vor. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob die Klinik zu deinen beruflichen Zielen und Werten passt.
