Chefarzt Gerontopsychiatrie | Akut (m/w/d)

Chefarzt Gerontopsychiatrie | Akut (m/w/d)

Lingen Vollzeit 90000 - 126000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Gerontopsychiatrie und entwickle innovative Behandlungskonzepte für ältere Patienten.
  • Arbeitgeber: FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist auf das Gesundheitswesen spezialisiert und vermittelt Fachpersonal.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Dienstwagen und Unterstützung durch ein erfahrenes Team in einer modernen Klinik.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gerontopsychiatrie und genieße eine exzellente Work-Life-Balance im Raum Lingen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Facharztanerkennung für Psychiatrie, Führungserfahrung und Empathie für ältere Patienten sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung und stehen dir während des gesamten Prozesses zur Seite.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 90000 - 126000 € pro Jahr.

Sie möchten die Gerontopsychiatrie auf höchstem Niveau leiten und prägen?

Für eine modern ausgestattete Akutklinik mit rund 420 Betten im Raum Lingen (Ems) suchen wir Sie als Chefarzt Gerontopsychiatrie | Akut (m/w/d) .

Nutzen Sie die Gelegenheit, den Fachbereich aktiv weiterzuentwickeln und Ihre Vision einer exzellenten Patientenversorgung zu verwirklichen!

Das Angebot / Ihre Benefits

  • Eine verantwortungsvolle Position als Chefarzt Gerontopsychiatrie | Akut (m/w/d) im Raum Lingen (Ems) mit umfassenden Gestaltungsmöglichkeiten
  • Attraktive Vergütung mit leistungsbezogenen Zusatzkomponenten sowie ein Dienstwagen
  • Professionelle Unterstützung durch ein erfahrenes und interdisziplinäres Team
  • Ein zukunftsorientiertes Klinikum mit einer modernen, digitalen Infrastruktur
  • Hohe Lebensqualität im Raum Lingen (Ems) mit exzellenter Work-Life-Balance, familienfreundlichem Umfeld und guter Anbindung

Ihr Profil als Chefarzt Gerontopsychiatrie | Akut (m/w/d) im Raum Lingen (Ems)

  • Facharztanerkennung für Psychiatrie und Psychotherapie
  • Zusatzbezeichnung Geriatrie – wünschenswert
  • Führungserfahrung und mehrjährige Berufserfahrung in der Gerontopsychiatrie
  • Hohe Sozial- und Führungskompetenz sowie Empathie für die Zielgruppe
  • Innovationsgeist und Freude an der Weiterentwicklung moderner Behandlungskonzepte
  • Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Teams zu inspirieren

Ihre Aufgaben als Chefarzt Gerontopsychiatrie | Akut (m/w/d) im Raum Lingen (Ems)

  • Leitung und strategische Weiterentwicklung des gerontopsychiatrischen Fachbereichs
  • Fachliche und organisatorische Führung eines hochmotivierten, multiprofessionellen Teams
  • Umsetzung innovativer Behandlungskonzepte zur Versorgung älterer Patienten
  • Sicherstellung höchster Qualitätsstandards in Diagnostik und Therapie
  • Enge Zusammenarbeit mit der Klinikleitung und anderen Fachabteilungen

Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen : Chefarzt, Chefärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Medizinische Leitung, Altersmedizin, Vollzeit

Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING

ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen.

Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Chefarzt Gerontopsychiatrie | Akut (m/w/d) im Raum Lingen (Ems).

Chefarzt Gerontopsychiatrie | Akut (m/w/d) Arbeitgeber: Find Your Expert - International Recruiting

Als Chefarzt Gerontopsychiatrie | Akut (m/w/d) in einer modern ausgestatteten Akutklinik im Raum Lingen (Ems) profitieren Sie von einer verantwortungsvollen Position mit umfassenden Gestaltungsmöglichkeiten und einer attraktiven Vergütung. Unser zukunftsorientiertes Klinikum bietet Ihnen nicht nur professionelle Unterstützung durch ein erfahrenes Team, sondern auch eine exzellente Work-Life-Balance in einem familienfreundlichen Umfeld, das Ihnen die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung eröffnet.
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Kontaktperson:

Find Your Expert - International Recruiting HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Chefarzt Gerontopsychiatrie | Akut (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen und anderen Fachleuten in der Gerontopsychiatrie, um Informationen über die Klinik und deren Anforderungen zu erhalten. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und innovative Behandlungskonzepte in der Gerontopsychiatrie. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, neue Ansätze zu implementieren.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, wo du Teams erfolgreich geleitet und inspiriert hast.

Tip Nummer 4

Zeige deine Empathie und Kommunikationsstärke in Gesprächen. Die Fähigkeit, auf die Bedürfnisse älterer Patienten einzugehen und ein motivierendes Teamklima zu schaffen, ist entscheidend für diese Position.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chefarzt Gerontopsychiatrie | Akut (m/w/d)

Facharztanerkennung für Psychiatrie und Psychotherapie
Zusatzbezeichnung Geriatrie
Führungserfahrung
Berufserfahrung in der Gerontopsychiatrie
Sozialkompetenz
Führungskompetenz
Empathie für ältere Patienten
Innovationsgeist
Freude an der Weiterentwicklung von Behandlungskonzepten
Kommunikationsstärke
Teamführung
Qualitätsmanagement
Strategisches Denken
Interdisziplinäre Zusammenarbeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Forschung: Beginne mit einer gründlichen Recherche über die Klinik und deren Anforderungen an die Position des Chefarztes in der Gerontopsychiatrie. Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Möglichkeiten in der Region Lingen (Ems).

Lebenslauf und Anschreiben: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Facharztanerkennung, Führungserfahrung und relevante berufliche Stationen klar hervorhebt. Verfasse ein überzeugendes Anschreiben, in dem du deine Vision für die Weiterentwicklung der Gerontopsychiatrie darlegst und deine Empathie sowie Innovationsgeist betonst.

Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente wie Facharztanerkennung, Nachweise über Weiterbildungen und Empfehlungsschreiben vollständig und aktuell sind. Achte darauf, dass dein Bewerbungspaket professionell und gut strukturiert ist.

Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die offizielle Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst. Ein sorgfältiger letzter Blick kann dir helfen, Fehler zu vermeiden.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Find Your Expert - International Recruiting vorbereitest

Bereiten Sie Ihre Vision vor

Überlegen Sie sich im Vorfeld, wie Sie die Gerontopsychiatrie in der Klinik weiterentwickeln möchten. Teilen Sie Ihre Ideen und Konzepte während des Interviews mit, um zu zeigen, dass Sie proaktiv denken und bereit sind, Veränderungen anzustoßen.

Heben Sie Ihre Führungskompetenzen hervor

Seien Sie bereit, konkrete Beispiele für Ihre Führungserfahrung zu nennen. Beschreiben Sie Situationen, in denen Sie Teams erfolgreich geleitet und inspiriert haben, um Vertrauen in Ihre Fähigkeiten zu schaffen.

Demonstrieren Sie Empathie

Da die Position eine hohe Sozialkompetenz erfordert, sollten Sie während des Interviews Ihre Fähigkeit zur Empathie und zum Umgang mit älteren Patienten betonen. Teilen Sie Erfahrungen, die Ihre Sensibilität für die Bedürfnisse dieser Zielgruppe zeigen.

Fragen Sie nach der Klinikstrategie

Zeigen Sie Ihr Interesse an der strategischen Ausrichtung der Klinik, indem Sie Fragen zur zukünftigen Entwicklung der gerontopsychiatrischen Abteilung stellen. Dies zeigt, dass Sie nicht nur an der Position interessiert sind, sondern auch an der langfristigen Vision der Einrichtung.

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