Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die psychiatrische Abteilung und unterstütze dein Team bei komplexen Fällen.
- Arbeitgeber: FIND YOUR EXPERT - MEDICAL RECRUITING ist auf das Gesundheitswesen spezialisiert.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei Umzug.
- Warum dieser Job: Gestalte moderne, patientenzentrierte Psychiatrie in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Facharzt für Psychiatrie mit Führungserfahrung oder Interesse an leitender Tätigkeit.
- Andere Informationen: Arbeiten in einer renommierten Akutklinik mit 580 Betten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.
Für eine etablierte und modern ausgestattete Akutklinik im Raum Kassel mit rund 580 Betten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und fachlich versierte Persönlichkeit für die Position als Leitender Oberarzt Psychiatrie und Psychotherapie | Akut (m/w/d). Die Fachabteilung genießt einen exzellenten Ruf und deckt ein breites Spektrum psychiatrischer Krankheitsbilder ab – mit enger interdisziplinärer Zusammenarbeit, innovativen Therapieansätzen und klarer Ausrichtung auf ganzheitliche Patientenversorgung.
Das Angebot / Ihre Benefits:
- Verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum, eingebettet in ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien.
- Leistungsgerechte Vergütung nach individueller Vereinbarung, ergänzt durch Zusatzleistungen und betriebliche Altersvorsorge.
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote, inklusive Förderung Ihrer Führungskompetenz und Spezialisierung.
- Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, durch flexible Arbeitszeitmodelle und familienfreundliche Strukturen.
- Unterstützung bei Umzug und Wohnungssuche, dazu Corporate Benefits, Jobticket-Zuschuss und Gesundheitsförderprogramme.
Ihr Profil:
- Facharztanerkennung für Psychiatrie und Psychotherapie mit mehrjähriger Erfahrung in der stationären psychiatrischen Versorgung.
- Erste Führungserfahrung oder ausgeprägtes Interesse an leitender Tätigkeit, idealerweise bereits mit oberärztlicher Verantwortung.
- Hohes Maß an sozialer Kompetenz, Empathie und Kommunikationsstärke, gepaart mit einem strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsstil.
- Bereitschaft zur Weiterentwicklung bestehender Behandlungskonzepte, verbunden mit Offenheit für neue therapeutische Ansätze.
- Freude an der teamorientierten Zusammenarbeit, sowohl innerhalb der Klinik als auch mit niedergelassenen Kolleg:innen und Kooperationspartnern.
Ihre Aufgaben:
- Mitverantwortung für die fachliche und organisatorische Leitung der psychiatrischen Abteilung, in enger Zusammenarbeit mit der Chefärztin bzw. dem Chefarzt.
- Supervision und Anleitung des ärztlichen und therapeutischen Teams, insbesondere in komplexen diagnostischen und therapeutischen Fragestellungen.
- Aktive Mitgestaltung von Versorgungskonzepten und Behandlungspfaden, mit Fokus auf moderne, patientenzentrierte Psychiatrie.
- Mitarbeit bei der strategischen Weiterentwicklung der Klinik, inklusive Qualitätssicherung, Prozessoptimierung und Projektarbeit.
- Enge interdisziplinäre Kooperation mit anderen Fachbereichen und externen Partnern, insbesondere im Bereich Sozialpsychiatrie, Rehabilitation und Nachsorge.
Leitender Oberarzt Psychiatrie und Psychotherapie | Akut (m/w/d) Arbeitgeber: Find Your Expert - International Recruiting
Kontaktperson:
Find Your Expert - International Recruiting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitender Oberarzt Psychiatrie und Psychotherapie | Akut (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen oder ehemaligen Kommilitonen, die bereits in der Psychiatrie arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über die Klinik und ihre Behandlungskonzepte. Zeige in Gesprächen, dass du dich mit den innovativen Therapieansätzen und der interdisziplinären Zusammenarbeit auseinandergesetzt hast.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Führungskompetenz vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeit zur Teamleitung und zur Entwicklung von Behandlungskonzepten verdeutlichen.
✨Tipp Nummer 4
Sei offen für neue Ansätze und zeige deine Bereitschaft zur Weiterentwicklung. Diskutiere in Gesprächen, wie du bestehende Konzepte verbessern und innovative Ideen einbringen möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitender Oberarzt Psychiatrie und Psychotherapie | Akut (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Forschung: Beginne mit einer gründlichen Recherche über die Klinik und deren Fachabteilung. Informiere dich über deren Philosophie, Behandlungskonzepte und das Team, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Leitender Oberarzt hervorhebt. Betone insbesondere deine Führungserfahrung und deine Kompetenzen in der psychiatrischen Versorgung.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Psychiatrie und Psychotherapie sowie deine Vision für die Weiterentwicklung der Abteilung darlegst. Gehe auf deine sozialen Kompetenzen und Teamfähigkeit ein.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Dazu gehören dein Lebenslauf, das Motivationsschreiben und gegebenenfalls weitere Nachweise wie Zertifikate oder Empfehlungen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Find Your Expert - International Recruiting vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der psychiatrischen Versorgung und deiner Führungskompetenz. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Tätigkeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Position eine enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen erfordert, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder interdisziplinäre Projekte geleitet hast.
✨Informiere dich über die Klinik
Recherchiere die Klinik und ihre Behandlungskonzepte. Zeige im Gespräch, dass du die Philosophie und die Werte der Einrichtung verstehst und bereit bist, diese aktiv mitzugestalten.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und der Klinik. Frage nach den Herausforderungen, die die Abteilung derzeit hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.