Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein interdisziplinäres Team in der Geriatrie und Inneren Medizin.
- Unternehmen: Renommierte Rehaklinik in Oldenburg mit modernster medizinischer Versorgung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und offene Kommunikationskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Patientenversorgung in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Ärztliche Qualifikation in Geriatrie oder verwandtem Bereich erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.
Für eine renommierte Rehaklinik im Raum Oldenburg mit rund 290 Betten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen leitenden Oberarzt für die Geriatrie und Innere Medizin (m/w/d).
Sie erwägen, sich auf diese Stelle zu bewerben Zögern Sie nicht, scrollen Sie nach unten und bewerben Sie sich so schnell wie möglich, damit Sie nichts verpassen.
Die Einrichtung bietet ein breites medizinisches Leistungsspektrum mit modernen Diagnose- und Therapiemöglichkeiten und ist auf eine umfassende, patientenorientierte Versorgung spezialisiert. Durch die enge Zusammenarbeit zwischen Ärzten, Pflegekräften und Therapeuten profitieren Patienten von einem ganzheitlichen Behandlungskonzept, das individuell auf ihre Bedürfnisse abgestimmt wird.
Es erwartet Sie ein motiviertes und interdisziplinär arbeitendes Team, flache Hierarchien sowie ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit Raum für eigene Ideen. Die Klinik legt großen Wert auf eine offene Kommunikationskultur, kontinuierliche Weiterentwicklung und die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
Benefits
- Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einer verantwortungsvollen Führungsrolle innerhalb einer modernen medizinischen Einrichtung.
- Zusammenarbeit mit einem engagierten Team aus Ärztinnen, Ärzten, Pflegefachkräften und weiteren Spezialisten in kollegialer Atmosphäre.
- Nutzung eines breit gefächerten Angebots an Untersuchungs- und Behandlungsmöglichkeiten in der Inneren Medizin sowie angrenzenden Disziplinen.
- Individuell abgestimmte Fort- und Weiterbildungsoptionen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
- Attraktive, erfahrungsabhängige Vergütung ergänzt durch zusätzliche Leistungen des Arbeitgebers.
Ihr Profil
- Hohes Verantwortungsbewusstsein, Empathie und die Fähigkeit, tragfähige Beziehungen zu Patienten und Kollegen aufzubauen.
- Ärztliche Qualifikation mit abgeschlossener oder angestrebter fachärztlicher Spezialisierung im Bereich Geriatrie oder einem verwandten Schwerpunkt sowie gültiger deutscher Approbation.
- Persönliche Motivation, an der Weiterentwicklung der Abteilung mitzuwirken und sich aktiv in die Klinikgemeinschaft einzubringen.
- Mehrjährige Erfahrung in der klinischen Patientenversorgung, idealerweise ergänzt durch erste oder vertiefte Führungserfahrung.
- Offenheit für die Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Umfeld und die Bereitschaft, fachliche Impulse einzubringen.
Ihre Aufgaben
- Sicherstellung einer umfassenden internistischen Patientenversorgung unter Einbeziehung moderner diagnostischer und therapeutischer Verfahren.
- Fachliche Steuerung und enge Abstimmung mit einem interdisziplinären Team aus ärztlichen und nichtärztlichen Kolleg*innen.
- Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung des ärztlichen Nachwuchses durch gezielte Anleitung und praxisorientierte Wissensvermittlung.
- Mitwirkung an Bereitschafts- und Hintergrunddiensten zur Sicherung einer kontinuierlichen Patientenbetreuung. xayajpt
- Anwendung und Weiterentwicklung spezieller diagnostischer Methoden entsprechend Ihrer Qualifikation und den Anforderungen der Klinik.
Leitender Oberarzt für Geriatrie und Innere Medizin | Akut (m/w/d) Arbeitgeber: FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING
Die moderne Klinik im Raum Konstanz bietet Ihnen als psychologischer Psychotherapeut (m/w/d) ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem stabilen und patientenorientierten Umfeld. Hier profitieren Sie von umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, einem kollegialen Arbeitsklima mit flachen Hierarchien sowie der Freiheit, Ihre eigenen Ideen in die Therapie einzubringen. Werden Sie Teil eines unterstützenden Teams, das Wert auf Ihre Erfahrung legt und Ihnen die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung bietet.
Kontaktdaten:
FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leitender Oberarzt für Geriatrie und Innere Medizin | Akut (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze dein berufliches Netzwerk, um Kontakte zu anderen Fachärzten und Klinikmitarbeitern in der Geriatrie und Inneren Medizin zu knüpfen. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Empfehlungen oder Gespräche.
✨Fachliche Weiterbildung
Zeige dein Engagement für die Weiterentwicklung, indem du an relevanten Fortbildungen und Seminaren teilnimmst. Dies kann nicht nur deine Qualifikationen verbessern, sondern auch deine Sichtbarkeit in der Branche erhöhen.
✨Interdisziplinäre Zusammenarbeit betonen
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der interdisziplinären Zusammenarbeit zu teilen. Die Klinik sucht jemanden, der gut im Team arbeiten kann, also hebe Beispiele hervor, wo du erfolgreich mit anderen Fachrichtungen zusammengearbeitet hast.
✨Engagement für Patientenversorgung
Betone in Gesprächen deine Leidenschaft für die patientenorientierte Versorgung. Zeige, dass du bereit bist, innovative Ansätze zur Verbesserung der Patientenbetreuung einzubringen und dass dir das Wohl der Patienten am Herzen liegt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitender Oberarzt für Geriatrie und Innere Medizin | Akut (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen:Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individuelles Anschreiben verfassen:Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation und Eignung für die Position als leitender Oberarzt für Geriatrie und Innere Medizin unterstreicht. Gehe auf deine Erfahrungen und Qualifikationen ein, die dich für diese Rolle besonders geeignet machen.
Lebenslauf anpassen:Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen, Weiterbildungen und deine ärztliche Qualifikation hervor, die für die Position wichtig sind.
Referenzen bereitstellen:Bereite eine Liste von Referenzen vor, die deine fachlichen Fähigkeiten und deine Teamfähigkeit belegen können. Informiere diese Personen im Voraus, dass sie möglicherweise kontaktiert werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING vorbereitet
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Geriatrie und Inneren Medizin. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Klinik Wert auf interdisziplinäre Zusammenarbeit legt, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Fachbereichen zusammengearbeitet hast. Bereite Beispiele vor, die deine Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten zeigen.
✨Hebe deine Führungsqualitäten hervor
Als leitender Oberarzt wird von dir erwartet, dass du ein Team führst. Teile Erfahrungen, in denen du Verantwortung übernommen hast, und beschreibe, wie du andere motiviert und gefördert hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung, indem du gezielt nach den Fortbildungsoptionen fragst, die die Klinik anbietet. Das zeigt, dass du bereit bist, dich kontinuierlich zu verbessern.
