Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue spannende Kundenmandate und gestalte aktiv die Zukunft von Startups.
- Unternehmen: Findea AG – dynamisches, junges Unternehmen mit innovativem Ansatz.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, 5 Wochen Ferien und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientiertes Umfeld mit tollen Teamevents und Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Treuhandbranche neu und arbeite mit modernsten Technologien.
- Qualifikationen: Erfahrung im Treuhandbereich und Interesse an digitalen Tools.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die meisten Treuhand-Jobs sind gleich: buchen, abschliessen, deklarieren. Wenn du genau das suchst, bist du hier falsch. Wenn du Treuhand weiterdenken willst – näher am Business, näher an Startups, näher an echten Entscheidungen – dann lies weiter. Bei Findea verbinden wir klassische Treuhand mit moderner Technologie und dem Mindset eines CFOs für Startups: Echtzeit-Zahlen statt Rückblick, klare Insights statt Excel-Wüsten. Wir suchen eine Mandatsleiterin / einen Mandatsleiter Treuhand mit Entwicklung Richtung Teamlead oder Partner:in – jemand, der nicht nur abwickelt, sondern mitgestaltet. Treuhand neu gedacht. Für Menschen, die mehr wollen als Verwaltung.
Unsere Benefits:
- Flexible Arbeitsbedingungen inklusive Home-Office Möglichkeit
- 40-Stunden-Woche, 5 Wochen Ferien und bis zu 2 Wochen zusätzlich einkaufbar
- Transparentes Karriere- und Vergütungsmodell
- Attraktive Büroräumlichkeiten mit modernsten Technologien
- Übernahme von Weiterbildungskosten und Halbtax-Abo
- Zentrale Lage und gute ÖV-Erreichbarkeit
- Teamevents und Work-Partys
Deine Aufgaben:
- Selbständige Betreuung von Kundenmandaten, insbesondere Startups und wachstumsstarke Unternehmen
- Führung von Finanz- und Lohnbuchhaltungen mit modernen, digitalen Tools
- Erstellung von Jahresabschlüssen
- Erstellung von Steuererklärungen (natürliche und juristische Personen)
- Beratung von nationalen und internationalen Mandaten in unterschiedlichen Branchen
- Perspektivisch: Aufbau eines eigenen Teams und aktive Mitgestaltung des Unternehmens
Dein Profil:
- Mehrjährige Berufserfahrung im Treuhandbereich
- Abgeschlossener Fachausweis Treuhand oder Finanz- und Rechnungswesen; Treuhandexperte/Treuhandexpertin (erworben oder in Ausbildung) von Vorteil
- Exakte, selbständige und kundenorientierte Arbeitsweise
- Interesse an digitalen Tools, Automatisierung und neuen Arbeitsweisen
- Deutsch als Muttersprache und gute Englischkenntnisse; weitere Sprachen von Vorteil
Start: nach Vereinbarung
Location: Winterthur oder Zürich, Home-Office Möglichkeit
Pensum: 80%–100%
Klingt das wie für dich gemacht? Dann freuen wir uns, mehr über dich zu erfahren. Referenzen sind uns wichtig – bitte im Bewerbungsschreiben 2–3 Referenzen angeben.
Was erwartet dich bei Findea? Die Findea AG bietet ein dynamisches und junges Arbeitsumfeld. Wir sind wachstumsorientiert, ehrgeizig und weltoffen. Gleichzeitig setzen wir auf modernste Technologien und eine konsequent digitale Arbeitsweise. Bei uns arbeitest du nicht einfach Mandate ab – du gestaltest aktiv mit, entwickelst dich weiter und übernimmst Verantwortung. Wir bieten dir flexible Arbeitskonditionen, attraktive Gehälter und einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag, in dem Qualität und Innovation im Zentrum stehen.
CFO für Startups (w/m/d) 80-100% Teilzeit Arbeitgeber: Findea AG
Findea ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet, in der du als CFO für Startups aktiv mitgestalten kannst. Mit flexiblen Arbeitsbedingungen, einem transparenten Karriere- und Vergütungsmodell sowie der Möglichkeit zur Weiterbildung unterstützt Findea deine persönliche und berufliche Entwicklung. Die zentrale Lage in Winterthur oder Zürich und die moderne technische Ausstattung machen das Arbeiten hier besonders attraktiv für alle, die mehr als nur Verwaltung suchen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so CFO für Startups (w/m/d) 80-100% Teilzeit erhalten könnten
✨Tip Number 1: Verknüpfungen nutzen
Nutze gezielt Netzwerke wie XING oder LinkedIn, um Kontakte in der Unternehmensberatung zu knüpfen. Oft gibt es spezielle Gruppen und Foren, wo du mit Beratern in Kontakt treten kannst und Insider-Tipps für Teilzeitstellen erhalten kannst.
✨Tip Number 2: Praktika und Junior-Programme
Schau nach Praktika oder Junior-Programmen, die speziell für Studierende oder Teilzeitkräfte angeboten werden. Viele Unternehmen in der Unternehmensberatung bieten solche Gelegenheiten an, um talentierte Nachwuchskräfte zu fördern. Das ist eine super Möglichkeit, um Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Number 3: Event-Teilnahmen
Besuche Hochschulmessen oder Karrieretage, die auf Unternehmensberatung spezialisiert sind. Dort kannst du direkt mit Ansprechpartnern von Firmen wie Findea AG sprechen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen. Oft gibt's auch Workshops, die dir helfen, deine Skills zu verbessern.
✨Tip Number 4: Initiativbewerbungen nicht vergessen
Zögere nicht, bei Unternehmen wie Findea AG direkt eine Initiativbewerbung für eine Teilzeitstelle zu schicken. Zeig, dass du proaktiv bist und Interesse an aktuellen Projekten hast. Das kann dich von anderen Bewerbern abheben!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine analytischen Fähigkeiten:In der Unternehmensberatung dreht sich alles um Problemlösung und analytisches Denken. Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Erfahrungen einfügst, wo du diese Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Das könnte ein Hochschulprojekt oder eine Fallstudie sein, die deinen analytischen Ansatz und deine Lösungsfindung demonstriert.
Hebe deine soziale Kompetenz hervor:Da du in der Unternehmensberatung oft in Teams arbeitest und mit Klienten kommunizierst, ist es wichtig, deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu betonen. Erwähne Erfahrungen aus Gruppenprojekten oder Engagements, wo du deine Kommunikationsfähigkeiten und Teamarbeit unter Beweis stellen konntest. Lass die Personaler spüren, dass du ein Teamplayer bist!
Motivation für Teilzeitarbeit:In deinem Anschreiben solltest du auch klar machen, warum die Teilzeitstelle für dich interessant ist. Welche Flexibilität suchst du und wie passt dieses Modell in deine aktuelle Situation? Hebe hervor, dass du die zusätzliche Zeit effektiv nutzen möchtest, um dein Wissen zu vertiefen und gleichzeitig praktische Erfahrungen in der Beratung zu sammeln.
Beziehe dich auf unsere Dienstleistungen:Mach dir die Mühe, dich ein bisschen über Findea AG zu informieren und den Bezug zu unseren Dienstleistungen oder Projekten in deinem Anschreiben herzustellen. Wenn du zeigen kannst, dass du ein gutes Verständnis für unsere Werte und Methoden hast, stichst du auf jeden Fall aus der Menge heraus. Also, nutz dazu unsere Webseite, um dich vorzubereiten und punkte mit deinem Wissen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Findea AG vorbereitet
✨Verstehe die Beratungswelt
In der Unternehmensberatung ist es wichtig, die aktuellen Trends und Herausforderungen der Branche zu kennen. Setz dich mit typischen Projekten und Fallstudien auseinander, die dein Verständnis für betriebliche Abläufe zeigen – das hilft uns, in der Diskussion mit den Interviewern glänzen zu können.
✨Bereite deine Fallstudie vor
Fallstudien sind ein großer Teil von Interviews in der Unternehmensberatung. Übe, Probleme zu analysieren und Lösungen zu entwickeln. Du wirst vielleicht nach deiner Vorgehensweise gefragt oder musst eine Lösung präsentieren – sei also bereit, eure Denkweise klar und strukturiert darzulegen.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Als Teilzeitkraft wird von dir erwartet, dass du schnell lernst und dich an neue Situationen anpasst. Zeige deine Motivation, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen. Bereite ein paar Beispiele vor, die verdeutlichen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast – das hilft uns zu zeigen, dass du ein wertvoller Teil des Teams werden kannst.
✨Netzwerken ist dein Freund
In Teilzeitpositionen ist oft das Networking entscheidend. Bereite dich darauf vor, Anknüpfungspunkte zu finden und zeige echtes Interesse an dem Team und der Unternehmenskultur bei Findea AG. Stell Fragen, die nicht nur deine Neugier zeigen, sondern auch dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit unterstreichen.
