Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der herzliche Gastgeber und sorge für das Wohl unserer Gäste.
- Unternehmen: Spannende Location mit einem dynamischen Team und kreativen Möglichkeiten.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Trinkgeldbeteiligung und kostenlose Freizeitangebote.
- Weitere Informationen: Viel Freiheit im Job und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte Abläufe und entwickle dein Team in einer inspirierenden Umgebung.
- Qualifikationen: Gastronomische Ausbildung und Erfahrung in ähnlicher Position erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir unterstützen Sie als Vermittler auf der Suche nach Ihrem Traumjob bzw. bei der Besetzung ihrer vakanten Position mit unserem Know-how – vom Stellen- bzw. Bewerberprofil bis zur Unterschrift unter den neuen Arbeitsvertrag. Für den Bewerber sind unsere Dienstleistungen und Vermittlungstätigkeiten immer kostenfrei.
Anstellungsart: Vollzeit
Aufgaben- Herzlicher Gastgeber, Verantwortung für das Wohlergehen der Gäste
- Verantwortlich für einen reibungslosen Ablauf im À-la-carte sowie den weiteren F&B-Outlets
- Führung/ Motivation des Service-Teams, Bindeglied zwischen Service und Küche
- Weiterentwicklung des Teams, Gestaltung von Abläufen
- Einhaltung der Qualitäts- & Hygienevorschriften
- Gastronomische Ausbildung und Berufserfahrung in ähnlicher Position
- Gastgeber mit Leib und Seele, hohes Service- und Qualitätsbewusstsein
- Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit
- Kreative, offene und dynamische Persönlichkeit
- Eigenständige, zielgerichtete Arbeitsweise
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Entlohnung
- Trinkgeldbeteiligung, gute Sozialleistungen und Mitarbeiter-Benefits
- Kostenfreie Freizeitangebote wie Fitnessstudio und Schwimmbad
- Weiterbildungen und viel Freiheit im Job
- Auf Wunsch Personalunterkunft
Gastronomieleiter (m/w/d) in spannender Location- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Findehotelpersonal GmbH
Als Gastronomieleiter (m/w/d) in einer spannenden Location bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen Teams zu werden, das Wert auf eine herzliche Gastfreundschaft und hohe Servicequalität legt. Unsere Unternehmenskultur fördert Kreativität und Eigenverantwortung, während wir Ihnen durch unbefristete Arbeitsverträge, attraktive Sozialleistungen und kostenfreie Freizeitangebote wie Fitnessstudio und Schwimmbad zahlreiche Vorteile bieten. Zudem unterstützen wir Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen und bieten Ihnen die Freiheit, innovative Abläufe zu gestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gastronomieleiter (m/w/d) in spannender Location- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle als Gastronomieleiter anstrebst, schau dir die Location genau an und überlege, wie du dich dort einbringen kannst. Zeig dein Interesse, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Abläufen stellst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder besuche Branchenevents, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Gastronomie und über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. So kannst du zeigen, dass du nicht nur qualifiziert, sondern auch engagiert bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du erhöhst deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gastronomieleiter (m/w/d) in spannender Location- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die mit Leidenschaft Gastgeber sind. Lass deine Begeisterung für die Gastronomie durchscheinen!
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Gastronomie. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Wie hast du dein Team motiviert? Das hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Qualität zählt!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei und gut strukturiert ist. Ein klarer und professioneller Auftritt zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir in der Gastronomie.
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich über Stepstone zu bewerben! Das macht den Prozess für uns einfacher und sicherer. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald gemeinsam im Team zu arbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Findehotelpersonal GmbH vorbereitet
✨Sei der herzliche Gastgeber
Als Gastronomieleiter ist es wichtig, dass du deine Gastgeberqualitäten zeigst. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Gäste begeistert hast und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um das Wohlergehen der Gäste sicherzustellen.
✨Teamführung im Fokus
Du wirst ein Team leiten, also sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du dein Team motiviert oder weiterentwickelt hast. Zeige, dass du ein Bindeglied zwischen Service und Küche sein kannst.
✨Qualitäts- und Hygienebewusstsein demonstrieren
Da die Einhaltung von Qualitäts- und Hygienevorschriften entscheidend ist, solltest du dich auf Fragen vorbereiten, die sich auf diese Themen beziehen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit sicherstellen konntest, dass alle Standards eingehalten werden.
✨Kreativität und Flexibilität zeigen
In der Gastronomie sind kreative Lösungen gefragt. Bereite einige Ideen vor, wie du Abläufe gestalten oder verbessern würdest. Zeige, dass du flexibel bist und dich schnell an neue Situationen anpassen kannst.
