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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der Gastgeber für unsere Gäste und manage das Hotel mit Leidenschaft.
- Arbeitgeber: Wachsender internationaler Konzern mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Selbstständigkeit und eine Manager-Wohnung in München.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gastgewerbes und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung in Hotellerie, Front Office Erfahrung und Teamleadership.
- Andere Informationen: Nutze attraktive Sonderkonditionen innerhalb der Unternehmensgruppe.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir unterstützen Sie als Vermittler auf der Suche nach Ihrem Traumjob bzw. bei der Besetzung ihrer vakanten Position mit unserem Know-how – vom Stellen- bzw. Bewerberprofil bis zur Unterschrift unter den neuen Arbeitsvertrag. Für den Bewerber sind unsere Dienstleistungen und Vermittlungstätigkeiten immer kostenfrei.
Anstellungsart: Vollzeit
- Gastgeber für die Gäste und Geschäftspartner
- Verantwortlich für die Führung des Hotels inkl. Budgeterstellung und Zielerreichung
- Führen und fördern der Mitarbeiter
- Kontinuierliche Verbesserung der Arbeitsabläufe und Prozesse
- Umsetzen strategischer Unternehmensziele
- Koordination und Zusammenarbeit mit Outsourcing Firmen wie Housekeeping und Technik
- Auswertung der Gäste Feedbacks und Umsetzen von Maßnahmen zur nachhaltigen Entwicklung des Angebotes
Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder Gastronomie
Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion
Mehrjährige Front Office Erfahrung
Leidenschaftlicher Gastgeber & empathischer Teamleader
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Eine interessante Herausforderung in einem wachsenden, internationalen Konzern
Ein den Anforderungen entsprechendes Gehalt
Ein hohes Maß an Selbstständigkeit
Bei Bedarf eine Manager-Wohnung im Zentrum von München
Attraktive Sonderkonditionen innerhalb der Gruppe
Resident Manager (m/w/d) für eine individuelle Apartmentanlage Arbeitgeber: Findehotelpersonal GmbH
Kontaktperson:
Findehotelpersonal GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Resident Manager (m/w/d) für eine individuelle Apartmentanlage
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen, um direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Gespräche, die den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eine Leidenschaft für die Rolle als Gastgeber hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze unser Online-Portal, um dich direkt auf die Stelle zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt.
✨Tip Nummer 4
Zeige Initiative! Wenn du während des Bewerbungsprozesses Ideen zur Verbesserung der Arbeitsabläufe oder Gästeerfahrungen hast, teile sie mit. Das zeigt dein Engagement und deine Kreativität.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Resident Manager (m/w/d) für eine individuelle Apartmentanlage
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, damit wir sehen, dass du der perfekte Gastgeber für unsere Gäste bist.
Pass deine Unterlagen an: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Resident Manager zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zeigen, dass du die Anforderungen erfüllst und ein empathischer Teamleader bist.
Achte auf Details: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei StudySmarter.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Findehotelpersonal GmbH vorbereitest
✨Sei der Gastgeber
Als zukünftiger Resident Manager ist es wichtig, dass du deine Gastgeberqualitäten zeigst. Bereite dich darauf vor, wie du eine einladende Atmosphäre schaffen kannst, sowohl im Gespräch als auch in deiner Körpersprache. Zeige Interesse an den Interviewern und stelle Fragen zu ihrer Erfahrung im Unternehmen.
✨Kenntnis der Branche
Informiere dich über aktuelle Trends in der Hotellerie und Gastronomie. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen der Branche verstehst. Das wird dir helfen, während des Interviews relevante Beispiele aus deiner Berufserfahrung einzubringen und zu zeigen, dass du proaktiv bist.
✨Teamführung demonstrieren
Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit dein Team geführt und gefördert hast. Sprich über Erfolge, die du erzielt hast, und wie du Mitarbeiter motiviert hast. Dies zeigt, dass du nicht nur ein Teamleader bist, sondern auch empathisch und unterstützend agierst.
✨Feedback ernst nehmen
Da die Auswertung von Gästefeedbacks Teil deiner zukünftigen Rolle sein wird, sei bereit, über deine Erfahrungen mit Feedback umzugehen. Diskutiere, wie du konstruktive Kritik angenommen und in positive Veränderungen umgesetzt hast. Das zeigt, dass du lernfähig bist und kontinuierliche Verbesserung schätzt.