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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begrüße und berate Gäste, führe Check-Ins und Check-Outs durch.
- Arbeitgeber: Modernes Vollhotel direkt an der Kieler Förde.
- Mitarbeitervorteile: Übertarifliche Bezahlung, unbefristeter Vertrag und familiäres Umfeld.
- Andere Informationen: Flexible Telefoninterviews und flache Hierarchien.
- Warum dieser Job: Gestalte den ersten Eindruck für unsere Gäste und arbeite in einem tollen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und hohe Motivation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Jetzt bewerben und Zukunftschancen sichern!
Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden: Empfangsmitarbeiter (m/w/d) in Strande.
Ort: Strande
Lage: Direkt an der Kieler Förde
Arbeitszeit: Vollzeit
Größe: < 50 Zimmer
Art des Betriebes: Modernes Vollhotel
Ihre Aufgaben:
- Begrüßung und Beratung der Gäste
- Professionelle Check Ins und Check Outs
- Bearbeitung der telefonischen und schriftlichen Buchungsanfragen
- Sorgfältige Datenpflege der Hotelsoftware
- Rechnungslegung und Anreisekontrollen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung
- Ein großes Maß an Motivation und Einsatzbereitschaft
- Zuverlässigkeit und Ehrlichkeit
- Freundlichkeit und Aufmerksamkeit
- Eine selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit
Ihre Vorteile:
- Eine leistungsgerechte, übertarifliche Bezahlung
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Eine 5-Tage Woche
- Die Möglichkeit, sich vielseitig im Unternehmen einzubringen
- Ein familiäres Umfeld mit flachen Hierarchien
Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den möglichen Arbeitgeber kontaktieren. Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.
Passt nicht? Kein Problem. Die Stellenbeschreibung passt nicht so ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen? Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit Ihren Kenntnissen! Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles weitere klären wir im Nachgang per Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Ausschreibung.
So geht es weiter:
- Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht.
- Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken.
- Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
- Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
- Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
- Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.
Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!
Empfangsmitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Findehotelpersonal
Kontaktperson:
Findehotelpersonal HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Empfangsmitarbeiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Empfangsmitarbeiter interessierst, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Je schneller du bist, desto besser stehen deine Chancen!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Telefoninterview vor! Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Motivation und Teamfähigkeit am besten präsentieren kannst. Wir sind hier, um dir zu helfen!
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Persönlichkeit! Während des Interviews ist es wichtig, freundlich und aufmerksam zu sein. Das macht einen großen Unterschied, besonders in einem Job, der viel Kundenkontakt erfordert.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Hotelbereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Lass uns gemeinsam den perfekten Job finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Empfangsmitarbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Empfangsmitarbeiter zu werden!
Lebenslauf auf Vordermann bringen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Erfahrungen enthält. Vergiss nicht, ein nettes Lichtbild hinzuzufügen – das macht einen guten Eindruck!
Anschreiben nicht vergessen: Ein kurzes, prägnantes Anschreiben kann den Unterschied machen. Erkläre uns, warum du die perfekte Wahl für die Stelle bist und was du ins Team einbringen kannst.
Bewerbung über unsere Website: Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu prüfen und dich schnell zu kontaktieren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Findehotelpersonal vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet!
Informiere dich über das Hotel und seine Dienstleistungen. Wenn du die Besonderheiten des Betriebs kennst, kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Als Empfangsmitarbeiter sind Freundlichkeit und Teamfähigkeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit mit Gästen oder im Team umgegangen bist.
✨Kleide dich angemessen
Ein gepflegtes Erscheinungsbild ist wichtig, besonders in einem Hotel. Wähle ein Outfit, das professionell wirkt und zu der Atmosphäre des Unternehmens passt.
✨Stelle Fragen!
Zeige dein Interesse, indem du Fragen zur Unternehmenskultur oder den Erwartungen an die Rolle stellst. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch teilnimmst und wirklich an der Position interessiert bist.