Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das F&B Team in einem Ferienhotel direkt am Strand.
- Unternehmen: Ein dynamisches Ferienhotel mit direkter Ostseelage.
- Vorteile: Faires Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Vergünstigungen vor Ort.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei der Unterkunftssuche.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem kreativen Umfeld und genieße die Vorteile eines großen Unternehmens.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Hotelfach und Erfahrung in F&B Outlets.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Jetzt bewerben und Zukunftschancen sichern!
Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden: F&B Assistent (m/w/d) in Eckernförde.
Ort: Umkreis Eckernförde
Lage: Direkte Ostseelage
Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit
Größe: Div. F&B-Outlets und Übernachtungsmöglichkeiten
Art des Betriebes: Ferienhotel
Ihre Aufgaben
- Schwerpunkt in der F&B Operations
- Assistenz der F&B Managers
- Vorbereitung, Überwachung und Durchführen der Inventuren
- Stunden- und Dienstplankontrolle
- Unterstützung aller F&B Outlets
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung im Hotelfach
- Erfahrungen in verschiedenen F&B Outlets
- Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft
- Freude und Spaß an der Arbeit
- Teamplayer mit Blick über den Tellerrand
Ihre Vorteile
- Einen Arbeitsplatz direkt am Strand und Meer
- Zugriff auf die Möglichkeiten und Ressourcen eines großen Unternehmens
- Faires Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Unterkunft nach Verfügbarkeit, bzw. Unterstützung bei der Suche nach der geeigneten Unterkunft
- Diverse Vergünstigungen am Standort sowie bei der Mitarbeiterverpflegung
Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den möglichen Arbeitgeber kontaktieren. Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.
Passt nicht? Kein Problem. Die Stellenbeschreibung passt nicht so ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen? Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit Ihren Kenntnissen! Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles weitere klären wir im Nachgang per Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Ausschreibung.
So geht es weiter
- Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht.
- Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken.
- Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
- Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
- Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
- Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.
Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!
F&B Assistent (m/w/d) Arbeitgeber: Findehotelpersonal
Unser Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und freundlichen Umfeld direkt an der Ostsee zu arbeiten. Wir legen großen Wert auf eine positive Arbeitskultur, die Teamarbeit und persönliche Entwicklung fördert, und bieten attraktive Vorteile wie ein faires Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Unterstützung bei der Unterkunftssuche. Genießen Sie die Vorzüge eines großen Unternehmens mit vielfältigen F&B-Outlets und der Chance, Ihre Karriere im Gastgewerbe voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so F&B Assistent (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als F&B Assistent interessierst, zögere nicht, direkt bei uns auf der Website zu bewerben. Je schneller du bist, desto besser stehen deine Chancen!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Gastronomie arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Lass uns wissen, wenn du Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Telefoninterview vor! Überlege dir Fragen, die du dem Arbeitgeber stellen möchtest, und sei bereit, über deine Erfahrungen in der F&B Branche zu sprechen. Wir helfen dir gerne dabei!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft! In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch die Freude an der Arbeit. Lass uns in deinem Bewerbungsgespräch wissen, warum du ein Teamplayer bist und was dir an der F&B Branche gefällt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um F&B Assistent (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig!:Dein Lebenslauf ist dein erster Eindruck – also lass ihn strahlen! Hebe deine Erfahrungen in der F&B Branche hervor und zeige, was dich besonders macht. Denk daran, dass wir nach Teamplayern suchen, die über den Tellerrand schauen!
Persönliches Anschreiben nicht vergessen!:Ein persönliches Anschreiben kann den Unterschied machen! Erzähl uns, warum du genau zu uns passt und was dir an der Arbeit im F&B Bereich Spaß macht. Zeig uns deine Leidenschaft für die Gastronomie!
Sei ehrlich und authentisch!:Wir schätzen Ehrlichkeit! Sei offen über deine Erfahrungen und Fähigkeiten. Wenn du noch nicht alles kannst, aber bereit bist zu lernen, sag es uns! Wir suchen nach Menschen mit Potenzial und Motivation.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns? Bewirb dich direkt online! Klicke auf 'Jetzt online bewerben' und mach den ersten Schritt in eine spannende Zukunft am Strand. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Findehotelpersonal vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über das Ferienhotel und seine F&B Outlets aneignen. Schau dir die Website an, lies Bewertungen und informiere dich über die angebotenen Dienstleistungen. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im F&B-Bereich unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du als Teamplayer agiert hast oder Herausforderungen gemeistert hast. Das macht einen positiven Eindruck!
✨Zeige deine Begeisterung
Die Freude an der Arbeit im F&B-Bereich ist entscheidend. Lass deine Begeisterung während des Interviews durchscheinen! Sprich darüber, warum du gerne in der Gastronomie arbeitest und was dir an der Position als F&B Assistent besonders gefällt.
✨Stelle Fragen
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance! Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und langfristig denken möchtest.
