Front Office Shiftleader (m/w/d)
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Frankfurt am Main Vollzeit 2500 - 3000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Findehotelpersonal

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite dein eigenes Team und sei der erste Ansprechpartner für unsere Gäste.
  • Arbeitgeber: Legeres Businesshotel einer internationalen Hotelkette in Frankfurt am Main.
  • Mitarbeitervorteile: Kostenfreie Übernachtungen, Mitarbeiterrabatte und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Flexible Telefoninterviews und zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Aufenthalt unserer Gäste und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Hotelfach und Erfahrung am Empfang.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.

Jetzt bewerben und Zukunftschancen sichern!

Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden: Front Office Shiftleader (m/w/d) in Frankfurt am Main.

Ort: Frankfurt-Airport

Lage: verkehrsgünstig

Arbeitszeit: Vollzeit

Größe: ca. 300 Zimmer, 2 Outlets, mehrere Tagungsräume bis zu 300 pax

Art des Betriebes: legeres Businesshotel einer internationalen Hotelkette

Ihre Aufgaben:

  • Führen einer eigenen Schicht
  • Motivation und Unterstützung der Teamkollegen
  • Erster Ansprechpartner für Gäste
  • Check-In und Check-Out
  • Korrekte Rechnungserstellung und ordentliche Kassenführung
  • Einfach Conciergeaufgaben

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung im Hotelfach
  • Berufserfahrung am Empfang
  • Aufgeschlossene und kommunikative Persönlichkeit
  • Hohe Kundenorientierung sowie großes Qualitätsbewusstsein
  • Herzliche und authentische Persönlichkeit
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Ihre Vorteile:

  • Pool-Car Sharing oder Fahrtkostenzuschüsse und Mitarbeiterparkplätze
  • Elektronische Zeiterfassung
  • kostenfreie Übernachtungen sowie Friends & Family Raten weltweit und F & B-Rabatt
  • Trainingsangebote, Weiterbildungsmöglichkeiten und weltweite Aufstiegsmöglichkeiten
  • Verpflegung in der hauseigenen Kantine, Team- und Mitarbeiterevents
  • Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, VWL, etc.

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den möglichen Arbeitgeber kontaktieren. Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!

Front Office Shiftleader (m/w/d) Arbeitgeber: Findehotelpersonal

Als Front Office Shiftleader (m/w/d) in einem legeren Businesshotel einer internationalen Hotelkette in Frankfurt am Main profitieren Sie von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das Teamarbeit und persönliche Entwicklung fördert. Das Unternehmen bietet zahlreiche Vorteile wie kostenfreie Übernachtungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und eine herzliche Unternehmenskultur, die auf Kundenorientierung und Qualität setzt. Hier haben Sie die Chance, Ihre Karriere in einem globalen Umfeld voranzutreiben und Teil eines engagierten Teams zu werden.
Findehotelpersonal

Kontaktperson:

Findehotelpersonal HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Front Office Shiftleader (m/w/d)

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Front Office Shiftleader interessierst, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation!

Tip Nummer 2

Bereite dich auf das Telefoninterview vor! Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am Empfang am besten präsentieren kannst. So hinterlässt du einen bleibenden Eindruck.

Tip Nummer 3

Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Hotelbranche zu knüpfen. Vielleicht gibt es jemanden, der dir einen Fuß in die Tür bei deinem Wunsch-Arbeitgeber öffnen kann.

Tip Nummer 4

Zeige deine Persönlichkeit! In einem legeren Businesshotel ist es wichtig, dass du authentisch und herzlich auftrittst. Lass deine Kommunikationsfähigkeiten im Gespräch strahlen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Front Office Shiftleader (m/w/d)

Führungskompetenz
Team-Motivation
Gästeorientierung
Rechnungserstellung
Kassenführung
Concierge-Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeit
Qualitätsbewusstsein
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse
Aufgeschlossenheit
Authentizität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Lebenslauf aufpeppen: Stell sicher, dass dein Lebenslauf aktuell und übersichtlich ist. Hebe deine Erfahrungen im Hotelfach hervor und zeige, warum du die perfekte Wahl für die Position als Front Office Shiftleader bist!

Anschreiben personalisieren: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation und Persönlichkeit widerspiegelt. Erkläre, warum du in einem legeren Businesshotel arbeiten möchtest und was dich an der Stelle reizt.

Sprache und Stil: Achte darauf, dass dein Deutsch und Englisch klar und professionell sind. Verwende eine freundliche, aber dennoch formelle Sprache, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Online bewerben: Nutze unsere Website, um dich direkt online zu bewerben. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung schnell zu bearbeiten und dich zeitnah zu kontaktieren!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Findehotelpersonal vorbereitest

Informiere dich über das Hotel

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Hotel und seine Philosophie aneignen. Schau dir die Website an, lies Bewertungen und verstehe, was das Hotel von anderen unterscheidet. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Werte eingehen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Front Office Shiftleader unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du dein Team motiviert oder einen herausfordernden Gast betreut hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen lebendig zu machen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten im Interview zeigst. Übe, klar und freundlich zu sprechen, und achte darauf, aktiv zuzuhören. Das zeigt, dass du ein guter Ansprechpartner für Gäste bist.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Bewerbungsprozess fragen. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Außerdem bekommst du wertvolle Informationen darüber, wie es weitergeht und wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.

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Standort: Frankfurt am Main
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