Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung der Gäste und Zubereitung von Speisen in einem modernen Lifestyle-Hotel.
- Unternehmen: Einzigartiges, modernes Lifestyle-Hotel im gehobenen Segment in Frankfurt.
- Vorteile: Faire Vergütung, Mitarbeiterrabatte, kostenlose Uniformen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und tolle Team-Events warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Erlebnisse für Gäste und entwickle deine Kochkünste weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin und erste Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 981 - 1207 € pro Monat.
Jetzt bewerben und Zukunftschancen sichern!
Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden: Koch (m/w/d) in Frankfurt am Main.
Ort: Frankfurt-Mitte
Lage: zentrale Lage direkt an der Messe
Arbeitszeit: Vollzeit
Größe: ca. 400 Zimmer, 3 Outlets
Art des Betriebes: einzigartiges, modernes Lifestyle-Hotel im gehobenen Segment
Ihre Aufgaben:
- Betreuung und Beratung der Gäste am Buffet und im á la carte Geschäft
- Verantwortlich für die Umsetzung der internen Service- und Qualitätsstandards und der geregelten Hygienevorschriften in der Küche
- Vorbereitung und Mise en Place für den a la carte Service und in der Bankettküche, Zubereitung der Speisen
- Einarbeitung und Betreuung neuer Mitarbeiter und Auszubildender
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung zum Koch/Köchin oder ein vergleichbarer Abschluss
- Erste Berufserfahrung in einer Restaurant- oder Hotelküche
- Gute Deutschkenntnisse, Grundkenntnisse in Englisch
- Selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Gäste- und Serviceorientierung, Motivation und Engagement
Ihre Vorteile:
- Faire, tarifvertragliche Vergütung inklusive betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und Planungssicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Günstige Mitarbeiterraten weltweit, Arbeitszeitkonto, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Verpflegung, Sodexo Benefits Pass, Shopping-Vorteile, tolle Team-Events
- Kostenfreie Uniformen inklusive Reinigung, strukturierte, individuelle Einarbeitung
- Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten (intern, extern + im Ausland)
Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den möglichen Arbeitgeber kontaktieren. Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.
Passt nicht? Kein Problem. Die Stellenbeschreibung passt nicht so ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen? Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit Ihren Kenntnissen! Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles weitere klären wir im Nachgang per Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Ausschreibung.
So geht es weiter:
- Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht.
- Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken.
- Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
- Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
- Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
- Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.
Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!
Koch (m/w/d) Arbeitgeber: Findehotelpersonal
Unser modernes Lifestyle-Hotel im Herzen von Frankfurt am Main bietet Ihnen nicht nur eine zentrale Lage, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit einem engagierten Team. Genießen Sie zahlreiche Vorteile wie eine faire Vergütung, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und tolle Team-Events, die Ihre berufliche Entwicklung unterstützen und fördern. Bei uns stehen Mitarbeiterzufriedenheit und ein respektvolles Miteinander an erster Stelle, was uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Koch (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Koch interessierst, zögere nicht, direkt bei uns auf der Website zu bewerben. Je schneller du bist, desto besser stehen deine Chancen!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten in der Gastronomie und lass sie wissen, dass du auf Jobsuche bist. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die nur durch Empfehlungen besetzt werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Telefoninterview vor! Überlege dir, welche Fragen dir gestellt werden könnten und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Wir sind hier, um dir zu helfen!
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft! Während des Interviews solltest du deine Begeisterung für das Kochen und den Service deutlich machen. Arbeitgeber suchen nach motivierten und engagierten Mitarbeitern!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Koch (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und deiner Leidenschaft für das Kochen. Authentizität kommt immer gut an!
Lebenslauf auf Vordermann bringen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell und übersichtlich ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu der Stelle als Koch passen. Wir wollen sehen, was du drauf hast!
Anschreiben nicht vergessen:Ein gutes Anschreiben kann den Unterschied machen! Erkläre uns, warum du der perfekte Koch für unser Team bist und was dich motiviert. Zeig uns deine Begeisterung für die Gastronomie!
Online bewerben ist der Weg!:Nutze unsere Website, um dich direkt online zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu prüfen und schnell mit dir in Kontakt zu treten. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Findehotelpersonal vorbereitet
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dich mit dem Unternehmen und dessen Konzept vertraut. Informiere dich über die Speisen, die sie anbieten, und die Art des Services, die sie pflegen. So kannst du im Interview gezielt auf deren Standards eingehen.
✨Praktische Fähigkeiten zeigen
Bereite dich darauf vor, deine Kochkünste zu demonstrieren oder darüber zu sprechen. Vielleicht gibt es sogar eine praktische Komponente im Interview, also sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen!
✨Gästeorientierung betonen
Da der Job viel mit Gästebetreuung zu tun hat, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Serviceorientierung und dein Engagement zeigen. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Gäste immer an erste Stelle setzt.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position. Frag nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder dem Team, mit dem du arbeiten wirst.
