Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Kreiere leckere Speisen und sorge für unvergessliche Gästeerlebnisse im Team.
- Arbeitgeber: Modernes Restaurantkonzept in zentraler Lage mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Gutes Gehalt, Zuschläge, Bike-Leasing und Fitnessstudiozuschüsse.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und 4 Wochen Dienstplanung für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und bringe deine Ideen ein!
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrungen in der Gastronomie und gute Deutschkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Jetzt bewerben und Zukunftschancen sichern!
Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden: Mitarbeiter für die Frontcooking-Küche (m/w/d) in Husum.
Ort: Husum
Lage: Zentrale Lage
Arbeitszeit: Vollzeit
Art des Betriebes: Modernes Restaurantkonzept
Ihre Aufgaben:
- Aufbau / Mise en place der Arbeitsplätze
- Zubereitung von leckerer und optisch ansprechenden Speisen anhand interner Vorgaben
- Gemeinsam mit dem Team und der Teamleitung TOP Gästeerlebnisse kreieren
- Für Sauberkeit sorgen und die Kontrolle und Einhaltung der (HACCP), sowie Reinigung nach Checklisten
- Optional: Einbringen eigener Ideen für Spezialkarten und Angebote
Ihr Profil:
- Erste Erfahrungen in der Gastronomie oder abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie/Systemgastronomie
- Gute Deutschkenntnisse
- Führerschein wünschenswert
- Offenes und kommunikatives Auftreten
- Gepflegtes Erscheinungsbild, Pünktlichkeit und Flexibilität
Ihre Vorteile:
- Gutes Gehalt
- 25% Spätzuschlag (ab 20:00 Uhr) und 25% Sonntagszuschlag
- Super Betriebsklima, eine "Du" Kultur und flache Hierarchien
- Bike-Leasing oder Fitnessstudiozuschüsse
- 4 Wochen Dienstplanung / Urlaub ganzjährig möglich
Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den möglichen Arbeitgeber kontaktieren. Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.
Passt nicht? Kein Problem. Die Stellenbeschreibung passt nicht so ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen? Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit Ihren Kenntnissen! Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles weitere klären wir im Nachgang per Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Ausschreibung.
So geht es weiter:
- Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht.
- Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken.
- Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
- Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
- Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
- Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.
Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!
Mitarbeiter für die Frontcooking-Küche (m/w/d) Arbeitgeber: Findehotelpersonal
Kontaktperson:
Findehotelpersonal HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter für die Frontcooking-Küche (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle in der Frontcooking-Küche interessierst, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Telefoninterview vor! Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen in der Gastronomie am besten präsentieren kannst. So hinterlässt du einen bleibenden Eindruck.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Kreativität! Wenn du eigene Ideen für Spezialkarten oder Angebote hast, teile diese im Gespräch mit. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten in der Gastronomie, um mehr über die Branche zu erfahren und eventuell Insider-Tipps zu bekommen. Gemeinsam sind wir stärker!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter für die Frontcooking-Küche (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf ansprechend!: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist. Hebe deine Erfahrungen in der Gastronomie hervor und vergiss nicht, ein aktuelles Lichtbild hinzuzufügen!
Persönliches Anschreiben nicht vergessen!: Schreibe ein kurzes, aber prägnantes Anschreiben, in dem du erklärst, warum du perfekt für die Frontcooking-Küche geeignet bist. Zeig uns deine Leidenschaft für die Gastronomie und was du ins Team einbringen kannst!
Sei authentisch!: Zeige in deiner Bewerbung dein offenes und kommunikatives Auftreten. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur gut kochen können, sondern auch Spaß daran haben, im Team zu arbeiten und Gäste zu begeistern.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Nutze die Möglichkeit, dich direkt online zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen schnell zu prüfen und dich für ein Telefoninterview zu kontaktieren. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Findehotelpersonal vorbereitest
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dir im Vorfeld Gedanken über die Aufgaben in der Frontcooking-Küche. Überlege, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf die Zubereitung von Speisen und Teamarbeit einbringen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation!
✨Zeige deine Kreativität!
Bereite einige eigene Ideen für Spezialkarten oder Angebote vor, die du im Interview vorstellen kannst. Das zeigt nicht nur deine Leidenschaft für das Kochen, sondern auch, dass du bereit bist, aktiv zum Erfolg des Restaurants beizutragen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel!
Da ein offenes und kommunikatives Auftreten gefordert ist, übe, wie du dich selbst und deine Erfahrungen präsentierst. Sei bereit, Fragen zu beantworten und auch eigene Fragen zu stellen, um dein Interesse am Team und dem Restaurant zu zeigen.
✨Pünktlichkeit und Erscheinungsbild
Achte darauf, pünktlich zum Interview zu erscheinen und ein gepflegtes Erscheinungsbild zu haben. Das hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Anforderungen ernst nimmst.