Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein F&B-Outlet am Strand und entwickle dein Team.
- Unternehmen: Traditionshaus direkt an der Ostsee mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, übertarifliche Bezahlung und Mitarbeiterverpflegung.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und gründliche Einarbeitung warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Erlebnisse für Gäste in einer traumhaften Location.
- Qualifikationen: Ausbildung im Gastgewerbe und erste Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Jetzt bewerben und Zukunftschancen sichern!
Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden: Outlet Manager (m/w/d) in Glücksburg.
Ort: Glücksburg
Lage: Direkt an der Ostsee
Arbeitszeit: Vollzeit
Größe: ca. 50 Zimmer
Art des Betriebes: Gehobenes Traditionshaus
Ihre Aufgaben
- Gastgeber im F&B-Outlet am Strand
- Führung, stetige Motivation und Entwicklung des Teams
- Operative Steuerung und Leitung des Outlets
- Verantwortung für die Einhaltung und Umsetzung der Systemvorgaben
- Kreative und engagierte Mitarbeit bei der Optimierung und Entwicklung der Produkte
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung im Gastgewerbe o. vergleichbare Qualifikation
- Erste Erfahrung als Führungskraft, gerne auch aus der 2. Reihe
- Teamplayer, Flexibilität und soziale Kompetenz
- Wille, Verantwortung zu übernehmen für die Zufriedenheit der Gäste sowie Serviceorientierung
- Begeisterungsfähigkeit und Engagement sowie Interesse an Systemgastronomie
Ihre Vorteile
- Unbefristete Festanstellung mit übertariflicher Bezahlung
- Steuerfreie Zuschläge und weitere Benefits
- Mitarbeiterverpflegung & Personalunterkunft während der Anfangszeit
- Traumhafte Location an der Ostsee
- Gründliche Einarbeitung in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien
Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den möglichen Arbeitgeber kontaktieren. Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.
Passt nicht? Kein Problem. Die Stellenbeschreibung passt nicht so ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen? Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit Ihren Kenntnissen! Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles Weitere klären wir im Nachgang per Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Ausschreibung.
So geht es weiter
- Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht.
- Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken.
- Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
- Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
- Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
- Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.
Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!
Outlet Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Findehotelpersonal
Als Outlet Manager (m/w/d) in unserem gehobenen Traditionshaus in Glücksburg profitieren Sie von einer unbefristeten Festanstellung mit übertariflicher Bezahlung und zahlreichen Benefits, darunter steuerfreie Zuschläge und Mitarbeiterverpflegung. Unsere traumhafte Lage an der Ostsee bietet nicht nur eine inspirierende Arbeitsumgebung, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Outlet Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht nur auf Rückmeldungen, sondern kontaktiere die Personalvermittler direkt. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu der Stelle, die dich begeistert.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die du durch persönliche Empfehlungen entdecken kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Telefoninterview vor! Informiere dich über den Arbeitgeber und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Das zeigt Engagement!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Outlet Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Outlet Manager zu werden. Deine Persönlichkeit zählt!
Lebenslauf auf Vordermann bringen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell und übersichtlich ist. Hebe relevante Erfahrungen im Gastgewerbe hervor und vergiss nicht, ein nettes Lichtbild hinzuzufügen. Das macht einen guten Eindruck!
Anschreiben nicht vergessen:Nutze das Anschreiben, um deine Begeisterung für die Position auszudrücken. Erkläre, warum du der perfekte Fit für unser Team bist und wie du zur Weiterentwicklung des Outlets beitragen kannst.
Bewerbung über unsere Website:Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell bei uns landen und wir dich zeitnah kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Findehotelpersonal vorbereitet
✨Sei der Gastgeber
Als Outlet Manager ist es wichtig, dass du die Rolle des Gastgebers verkörperst. Überlege dir, wie du deine Begeisterung für das F&B-Outlet am Strand im Interview zeigen kannst. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit Gäste begeistert und dein Team motiviert hast.
✨Teamführung demonstrieren
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Zeige, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere helfen, deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Kreativität einbringen
Da kreative Mitarbeit bei der Produktentwicklung gefragt ist, solltest du Ideen mitbringen, die du im Interview vorstellen kannst. Überlege dir, wie du das Outlet optimieren würdest und präsentiere diese Ansätze selbstbewusst.
✨Flexibilität und soziale Kompetenz zeigen
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Flexibilität und sozialen Kompetenz zu beantworten. Überlege dir Situationen, in denen du dich anpassen musstest oder Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass du ein echter Teamplayer bist.
