Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Reservierungsteam und steigere die Belegung in einem attraktiven Wellnesshotel.
- Unternehmen: Luxuriöses Wellnesshotel in Ostholstein mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 5-Tage-Woche, Personalverpflegung und Staff-Rates.
- Weitere Informationen: Flexible Telefoninterviews und Unterstützung bei der Bewerbung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Hotels und arbeite in einem inspirierenden Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Luxus-Hotellerie und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Jetzt bewerben und Zukunftschancen sichern!
Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden: Reservierungsleitung (m/w/d) in Ostholstein.
Ort: Umkreis Oldenburg in Holstein
Lage: Ostseenähe
Arbeitszeit: Vollzeit
Größe: 50 - 100 Zimmereinheiten
Art des Betriebes: Attraktives Wellnesshotel
Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:
- Durchführung von Maßnahmen zur Steigerung der Belegung
- Verantwortung für einen professionellen Arbeitsablauf in der Reservierungsabteilung
- Zimmerverkauf - telefonisch und persönlich im Rahmen der internen Standards
- Verantwortung für eine zeitnahe Bearbeitung der eingehenden Reservierungsanfragen inklusive Angebots- und Vertragserstellung
- In Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Erstellung des Forecasts, das Budget und diverse Statistiken
- Kalkulation der Zimmerpreise und Arrangements sowie Übernehmen diverser Revenueaufgaben
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung sowie einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position in der Luxus-Hotellerie
- Positive Ausstrahlung und Begeisterungsfähigkeit
- Verantwortungsbewusstsein und eine eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Ausgeprägtes Zahlenverständnis
Das Unternehmen bietet:
- Angemessene, attraktive übertarifliche Vergütung
- 5-Tage-Woche inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Kostenfreier Parkplatz sowie Personalverpflegung
- Attraktive Staff-Rates innerhalb der Hotelkooperation
- Bei Bedarf eine Personalunterkunft
- Kostenfreie Bereitstellung und Reinigung Ihrer Dienstkleidung
Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den möglichen Arbeitgeber kontaktieren. Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.
Passt nicht? Kein Problem.
Die Stellenbeschreibung passt nicht so ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen? Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit Ihren Kenntnissen! Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles weitere klären wir im Nachgang per Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Ausschreibung.
So geht es weiter:
- Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht.
- Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken.
- Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
- Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
- Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
- Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.
Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!
Reservierungsleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Findehotelpersonal
Unser attraktives Wellnesshotel in Ostholstein bietet Ihnen nicht nur eine übertarifliche Vergütung und eine 5-Tage-Woche, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Profitieren Sie von umfangreichen Mitarbeiterbenefits wie kostenfreier Verpflegung, Staff-Rates und der Möglichkeit einer Personalunterkunft, während Sie in einer der schönsten Regionen Deutschlands arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Reservierungsleitung (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, ruf einfach mal im Hotel an und frag nach der Stelle. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennt jemand in deinem Bekanntenkreis jemanden, der dort arbeitet oder schon mal gearbeitet hat. Ein persönlicher Kontakt kann oft Türen öffnen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Telefoninterview vor! Informiere dich über das Hotel und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du erhöhst deine Chancen, schnell einen Termin für ein Interview zu bekommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Reservierungsleitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns deine Persönlichkeit und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Lebenslauf auf Vordermann bringen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell und übersichtlich ist. Betone deine Erfahrungen in der Luxus-Hotellerie und hebe relevante Fähigkeiten hervor, die zur Reservierungsleitung passen.
Anschreiben nicht vergessen:Ein gutes Anschreiben ist deine Chance, uns von dir zu überzeugen. Erkläre, warum du die perfekte Wahl für die Reservierungsleitung bist und was du ins Team einbringen kannst.
Online bewerben – ganz einfach!:Nutze unsere Website, um dich direkt online zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu prüfen und dich schnell zu kontaktieren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Findehotelpersonal vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über das Wellnesshotel und seine Angebote einholen. Schau dir die Website an, lies Bewertungen und informiere dich über die Unternehmenskultur. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Reservierungsleitung unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du erfolgreich die Belegung gesteigert oder einen professionellen Arbeitsablauf sichergestellt hast. Das macht dich greifbarer für den Arbeitgeber.
✨Zeige deine Begeisterung
Eine positive Ausstrahlung ist wichtig! Sei enthusiastisch und zeige, dass du wirklich an der Position interessiert bist. Deine Begeisterungsfähigkeit kann den Unterschied machen und zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Bewerbungsprozess fragen. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Stelle interessiert bist. Außerdem bekommst du so wertvolle Informationen über den weiteren Verlauf.
