Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Serviceteam in einem Boutique Hotel und sorge für einen reibungslosen Restaurantbetrieb.
- Unternehmen: Boutique Hotel in malerischer Umgebung zwischen Ostsee und Holsteinischer Schweiz.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, familiäres Arbeitsumfeld und Corporate Benefits von Marken wie ADIDAS und Apple.
- Weitere Informationen: Flexible Telefoninterviews und Unterstützung bei der Bewerbung.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Erlebnisse und entwickle deine Führungskompetenzen in der Gastronomie.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Gastronomie oder Hotellerie und Erfahrung in leitender Position.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Jetzt bewerben und Zukunftschancen sichern!
Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden: Serviceleitung (m/w/d) in Lütjenburg.
Ort: Umkreis Lütjenburg
Lage: Waldgebiet in Ostseenähe
Arbeitszeit: Vollzeit
Größe: bis 50 Zimmer
Art des Betriebes: Boutique Hotel mit gehobener Gastronomie
Ihre Aufgaben:
- Verantwortung für den reibungslosen Ablauf des täglichen Restaurantbetrieb
- Führung, Motivation und Entwicklung des Serviceteams
- Aktive Mitarbeit im operativen Servicegeschäft
- Erstellung von Dienstplänen sowie Organisation der täglichen Abläufe
- Durchführung von Warenbestellungen und Planung sinnvoller Arbeitsprozesse
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie oder Hotellerie
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Gastronomie, idealerweise in leitender Position
- Organisationstalent und ein gutes Gespür für Abläufe und das „Auge fürs Ganze“
- Eigenständige, strukturierte und gleichzeitig teamorientierte Arbeitsweise
- Zuverlässigkeit, Engagement und Verantwortungsbewusstsein
Ihre Vorteile:
- Attraktive Vergütung nach allgemeinem Tarif für Gastronomie Schleswig Holstein
- Ein familiäres, wertschätzendes Arbeitsumfeld
- Ein Arbeitsplatz in schöner Umgebung zwischen Ostsee und Holsteinischer Schweiz
- Ein freundliches Team, das sich auf Unterstützung freut
- Corporate Benefits, wie zum Beispiel Vergünstigungen bei ADIDAS, Samsung, SIXT, Parship oder Apple
Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den möglichen Arbeitgeber kontaktieren. Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.
Passt nicht? Kein Problem. Die Stellenbeschreibung passt nicht so ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen? Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit Ihren Kenntnissen! Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles weitere klären wir im Nachgang per Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Ausschreibung.
So geht es weiter:
- Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht.
- Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken.
- Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
- Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
- Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
- Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.
Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!
Serviceleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Findehotelpersonal
Als Arbeitgeber im Boutique Hotel in Lütjenburg bieten wir Ihnen ein familiäres und wertschätzendes Arbeitsumfeld, das durch eine attraktive Vergütung und zahlreiche Corporate Benefits ergänzt wird. Unsere Lage zwischen der Ostsee und der Holsteinischen Schweiz sorgt nicht nur für eine wunderschöne Umgebung, sondern auch für ein freundliches Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut und Ihnen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Serviceleitung (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Serviceleitung interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Wir sind hier, um dir zu helfen und können dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen in der Gastronomie. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Telefoninterview vor! Überlege dir Fragen, die du dem Arbeitgeber stellen möchtest, und sei bereit, deine Erfahrungen und Fähigkeiten klar zu kommunizieren.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht den Prozess einfacher und schneller. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und dir bei deiner Karriere zu helfen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Serviceleitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, die Serviceleitung zu übernehmen!
Lebenslauf auf Vordermann bringen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Erfahrungen enthält. Besonders deine Zeit in der Gastronomie und Hotellerie sollte klar hervorgehoben werden!
Anschreiben nicht vergessen:Ein gutes Anschreiben kann den Unterschied machen! Erkläre uns, warum du perfekt für die Position geeignet bist und was du ins Team einbringst. Lass uns deine Leidenschaft spüren!
Online bewerben – ganz einfach!:Nutze unsere Website, um dich direkt online zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu prüfen und dich schnell zu kontaktieren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Findehotelpersonal vorbereitet
✨Mach dich mit dem Betrieb vertraut
Informiere dich über das Boutique Hotel und seine Philosophie. Schau dir die Speisekarten an, lies Bewertungen und verstehe, was den Service dort besonders macht. So kannst du im Interview gezielt auf deren Werte eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du dein Organisationstalent oder deine Führungsqualitäten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Serviceteam aktuell hat, oder nach den Zielen des Hotels für die Zukunft.
✨Sei authentisch und positiv
Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie und deine Motivation, das Team zu leiten. Ein positives Auftreten und Authentizität können einen bleibenden Eindruck hinterlassen und dich von anderen Bewerbern abheben.
