Stellv. restaurantleiter (m/w/d)

Stellv. restaurantleiter (m/w/d)

Vollzeit 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Findehotelpersonal

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Frühstücksservice und berate Gäste in einem charmanten Seehotel.
  • Unternehmen: Familäres Seehotel mit einem tollen Team und direkter Seelage.
  • Vorteile: Faire Urlaubsplanung, kostenlose Verpflegung und gute Trinkgelder.
  • Weitere Informationen: Flexible Telefoninterviews und Unterstützung bei der Bewerbung.
  • Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Erlebnisse für Gäste in einer entspannten Umgebung.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Service und erste Führungserfahrungen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Jetzt bewerben und Zukunftschancen sichern!

Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden: Stellv. restaurantleiter (m/w/d) in Bad Saarow.

Ort: Schwarmützelsee

Lage: Direkte Seelage

Arbeitszeit: Vollzeit

Größe: < 30 Zimmer

Art des Betriebes: Seehotel und Fischrestaurant

Ihre Aufgaben

  • Frühstücksservice und Auf- bzw. Abbau des Frühstücksbuffets
  • fachkundige Beratung der Gäste
  • Entgegennahme von Bestellungen
  • Servieren von Speisen und Getränken (vorwiegend à la carte-Service)
  • Verkauf von Speisen und Getränken

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung und erste Führungserfahrungen im Service
  • Selbstständigkeit und ein Blick für's Detail
  • Aufgeschlossene & freundliche Persönlichkeit
  • Ruhe & Gelassenheit bei der Arbeit
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Ihre Vorteile

  • Digitale Arbeitszeiterfassung / geregelte Arbeitszeiten
  • Faire Urlaubsplanung, Urlaubs- und Jahresendgratifikation
  • Unterkunft nach Verfügbarkeit und Absprache
  • Kostenfreie Mitarbeiterverpflegung
  • Familäre Arbeitsumgebung und gute Trinkgelder

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den möglichen Arbeitgeber kontaktieren. Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

So geht es weiter

  1. Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht.
  2. Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken.
  3. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
  4. Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
  5. Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
  6. Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!

Stellv. restaurantleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Findehotelpersonal

Als Stellv. Restaurantleiter (m/w/d) in unserem charmanten Seehotel und Fischrestaurant in Bad Saarow profitieren Sie von einer familiären Arbeitsumgebung, die Wert auf Teamgeist und persönliche Entwicklung legt. Wir bieten Ihnen faire Arbeitszeiten, eine geregelte Urlaubsplanung sowie kostenfreie Mitarbeiterverpflegung, um sicherzustellen, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und Ihre Karriere vorantreiben können. Genießen Sie die direkte Seelage und die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das Ihre Fähigkeiten schätzt und fördert.

Findehotelpersonal

Kontaktdaten:

Findehotelpersonal Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Stellv. restaurantleiter (m/w/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als stellv. Restaurantleiter interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Wir sind hier, um dir zu helfen und können dir wertvolle Einblicke geben.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Gastronomie arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht online ausgeschrieben sind. Lass uns wissen, wenn du Unterstützung brauchst!

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Telefoninterview vor! Überlege dir Fragen, die du dem Arbeitgeber stellen möchtest, und sei bereit, über deine Erfahrungen im Service zu sprechen. Wir helfen dir gerne bei der Vorbereitung!

Tip Nummer 4

Zeige deine Persönlichkeit! Bei einem Vorstellungsgespräch ist es wichtig, authentisch zu sein. Sei freundlich und offen, denn das macht einen großen Unterschied. Wir glauben an dich und unterstützen dich auf deinem Weg!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellv. restaurantleiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Führungserfahrung im Service
Selbstständigkeit
Aufmerksamkeit für Details
Gästeberatung
Bestellannahme
Servieren von Speisen und Getränken
Verkaufskompetenz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Lebenslauf auf Vordermann bringen:Stell sicher, dass dein Lebenslauf aktuell und übersichtlich ist. Hebe deine relevanten Erfahrungen im Service und deine Führungskompetenzen hervor, damit wir sofort sehen, was du drauf hast!

Anschreiben individuell gestalten:Verpass deinem Anschreiben eine persönliche Note! Erzähl uns, warum du genau für die Stelle als stellv. Restaurantleiter geeignet bist und was dich an der Position reizt. Zeig uns deine Leidenschaft für den Service!

Auf Details achten:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Online bewerben – ganz einfach!:Nutze unsere Website, um dich direkt online zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu prüfen und schnell mit dir in Kontakt zu treten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Findehotelpersonal vorbereitet

Informiere dich über das Restaurant

Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Website des Restaurants an und informiere dich über deren Speisenangebot und Philosophie. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten im Service oder in der Führung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.

Zeige deine Persönlichkeit

Da die Position eine freundliche und aufgeschlossene Persönlichkeit erfordert, sei authentisch und zeige deine Begeisterung für die Gastronomie. Ein Lächeln kann Wunder wirken!

Frage nach den Arbeitsbedingungen

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Arbeitszeiten, Urlaubsplanung und das Team zu erfahren. Das zeigt, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und hilft dir, die richtige Entscheidung zu treffen.